VAKANTIE- EN SNIPPERDAGEN, VAKANTIETOESLAG Voorbeeldclausules

VAKANTIE- EN SNIPPERDAGEN, VAKANTIETOESLAG. 1. Het vakantiejaar komt overeen met het kalenderjaar en loopt van januari tot en met december.
Sample 1Sample 2Sample 3See All (5)
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
VAKANTIE- EN SNIPPERDAGEN, VAKANTIETOESLAG. 1. Het vakantiejaar loopt van maart tot en met februari.
Sample 1Sample 2Sample 3
VAKANTIE- EN SNIPPERDAGEN, VAKANTIETOESLAG. 1. Het vakantiejaar is gelijk aan de periode vastgesteld voor de geldigheid van de betrokken vakantiebon (= maart tot en met februari). De verstrekking hiervan, tegelijk met de loonbetaling, is verplicht, onder de volgende bepalingen:
Sample 1

Related to VAKANTIE- EN SNIPPERDAGEN, VAKANTIETOESLAG

  • Vakantietoeslag 1. Het vakantietoeslagjaar loopt van 1 juni tot en met 31 mei.

  • Vakantie De werknemer met een werkweek van: – 36 uur heeft per kalenderjaar recht op 219 uur vakantie met behoud van salaris – 38 uur heeft per kalenderjaar recht op 323 uur vakantie met behoud van salaris – 40 uur heeft per kalenderjaar recht op 428 uur vakantie met behoud van salaris Voor de werknemer met een deeltijdbetrekking wordt het aantal vakantie uren naar evenredigheid vastgesteld. Gedeeltes van uren worden naar boven op halve uren afgerond.