Fællestillidsrepræsentant. Fællestillidsrepræsentanten skal modtage kopi af ansættelsesbeviser for samtlige ansatte og bedst muligt holdes orienteret om forestående ansæt- telser. 1 I bilag 1 er optrykt eksempel på godkendt ansættelsesbevis. Virksomheder forpligtet af over- enskomsten kan til enhver tid udarbejde et ansættelsesbevis, blot skal virksomheden indhente organisationernes godkendelse, for så vidt angår de elementer heri, som udspringer af lovgiv- ning samt overenskomst. Ved ændringer i lovgivningen om ansættelsesbeviser, er parterne gensidigt forpligtet til at optage forhandlinger om udarbejdelse af et nyt protokollat. § 4. Overflytning Stk. 1. Der kan foretages overflytning af personale fra en platform til en an- den, såfremt bemandingen kræver det. Parterne er enige om, at overflyt- ning hverken indebærer begrænsninger i adgangen til personalenedskæ- ringer på den enkelte platform eller ændringer i antallet af tillids- og ar- bejdsmiljørepræsentanter valgt på de forskellige platforme og skift, jf. dog Stk. 2. Permanent overflytning af en medarbejder til en anden platform skal af virksomheden varsles skriftligt med mindst 3 uger samt kompense- res i henhold til § 16, stk. 1, litra 2. Stk. 3. Vedr. internt jobskifte henvises til protokollat om internt jobskifte.
Appears in 4 contracts
Samples: Landsoverenskomst, Overenskomst 2020 2023, Overenskomst 2020 2023