Uafbrudt beskæftigelse. Såfremt en medarbejder, der har været uafbrudt beskæftiget i samme virksomhed i 3, 6 eller 8 år, uden egen skyld bliver opsagt, skal arbejdsgiveren ved medarbejderens fratrædelse betale henholdsvis 1, 2 eller 3 gange en særlig fratrædelsesgodtgørelse, der udgør kr. 5.000,-.
Appears in 6 contracts
Samples: Overenskomst, Overenskomst, Collective Agreement
Uafbrudt beskæftigelse. Såfremt en medarbejder, der har været uafbrudt beskæftiget i samme virksomhed i 3, 6 eller 8 år, uden egen skyld bliver opsagt, skal arbejdsgiveren ved medarbejderens fratrædelse fratræ- delse betale henholdsvis 1, 2 eller 3 gange en særlig fratrædelsesgodtgørelse, der udgør kr. 5.000,-.
Appears in 4 contracts
Samples: Collective Bargaining Agreement, Overenskomstregler Ved Entreprenørarbejde, Overenskomst for Skoventreprenørarbejde
Uafbrudt beskæftigelse. Såfremt en medarbejder, der har været uafbrudt beskæftiget i samme virksomhed i 3, 6 eller 8 år, uden egen skyld bliver opsagt, skal arbejdsgiveren ved medarbejderens fratrædelse fra- trædelse betale henholdsvis 1, 2 eller 3 gange en særlig fratrædelsesgodtgørelse, der udgør kr. 5.000,-.
Appears in 3 contracts
Samples: Overenskomstregler for Entreprenørarbejde, Overenskomst for Maskinstationsarbejde, Overenskomstregler for Entreprenørarbejde