Henkilökohtainen palkanosa. 1. Työnantajan tulee neuvotella vuosittain henkilökohtaisen pal- kanosan käytön periaatteista henkilöstön edustajien kanssa. Neuvot- teluissa tulee tarkastella myös palkanosan toteutumista. Suositeltava ajankohta neuvotteluille on talousarvion laati- misaika.
Appears in 3 contracts
Samples: Sopimusmuutos Koskien Musiikkioppilaitoksia, Sopimusmuutos Koskien Musiikkioppilaitoksia, Koulutussopimus
Henkilökohtainen palkanosa. 1. Työnantajan tulee neuvotella vuosittain henkilökohtaisen pal- kanosan palkan- osan käytön periaatteista henkilöstön edustajien kanssa. Neuvot- teluissa Neuvotteluis- sa tulee tarkastella myös palkanosan toteutumista. Suositeltava ajankohta neuvotteluille on talousarvion laati- misaikalaatimisaika.
Appears in 2 contracts
Samples: www.sivista.fi, www.sivista.fi
Henkilökohtainen palkanosa. 1. Työnantajan tulee neuvotella vuosittain henkilökohtaisen pal- kanosan käytön periaatteista henkilöstön edustajien kanssa. Neuvot- teluissa Neuvotte- luissa tulee tarkastella myös palkanosan toteutumista. Suositeltava ajankohta neuvotteluille on talousarvion laati- misaikalaatimisaika.
Appears in 1 contract
Samples: Luottamusmiessopimus
Henkilökohtainen palkanosa. 1. Työnantajan tulee neuvotella vuosittain henkilökohtaisen pal- kanosan käytön periaatteista henkilöstön edustajien kanssa. Neuvot- teluissa tulee tarkastella myös palkanosan toteutumista. Suositeltava ajankohta neuvotteluille on talousarvion laati- misaikalaatimisaika.
Appears in 1 contract
Samples: asiakas.kotisivukone.com