Luottamusmiehen ajankäyttö. 1. Luottamusmiehelle varataan riittävästi aikaa luottamustehtävien hoitamista varten.
Luottamusmiehen ajankäyttö. 1 mom. Luottamusmiehen ajankäytöstä säännöllisenä työaikana sovitaan tarvittaessa tämän luvun 13 §:n mukaisella paikallisella sopimuksella.
Luottamusmiehen ajankäyttö. Luottamusmiehen ajankäytöstä säännöllisenä työaikana sovitaan siten kuin edellä 1 §:n 5 momentissa on määrätty. Jos luottamusmiestehtävän hoita- miseen säännöllisenä työaikana tarvittava aika todetaan kahta tuntia lyhem- mäksi ajaksi viikossa, luottamusmiestehtävät hoidetaan varsinaisten työteh- tävien yhteydessä. Luottamusmiestehtävien hoitamisen vaatima aika vaihtelee eri työnantajilla ja eri ti- lanteissa. Jos luottamusmiestehtävän hoitaminen sitä edellyttää, luottamusmiehelle voidaan myöntää vapautus työtehtävistä tietyksi kiinteäksi tuntimääräksi viikoittain tai pitempänä ajanjaksona. Kiinteää vapautusaikaa arvioitaessa otetaan huomioon seura- kunnan koko, toiminnan luonne ja laajuus sekä edustettavien henkilöiden lukumäärä. Ajankäyttötarve voi tilapäisesti myös lisääntyä määräajaksi esim. henkilöstön asemaan vaikuttavissa muutos- ja kehitystilanteissa (mm. seurakuntarakenteen ja -jaotuksen muutostilanteet). Vapautuksen määrää voidaan muuttaa, jos ajankäytön tarpeesta saa- tu selvitys sitä edellyttää. Luottamusmiehelle annettu vapautus työstä otetaan huomioon hänen palvelussuhteeseensa liittyvien töiden järjestelyissä.
Luottamusmiehen ajankäyttö. Luottamusmiestehtävät hoidetaan ensisijaisesti luottamusmiehen omien työtehtävien ohella. Xxxxxxx tehtävien määrä sitä vaatii, eikä luottamusmies voi tehdä luottamusmiestehtäviä varsinaisten työtehtävien yhteydessä, paikallisesti sovitaan hänelle varattavasta tilapäisestä tai säännöllisesti toistuvasta kiinteästä vapautuksesta työtehtävien hoitamisesta. Soveltamisohje Kiinteää vapautusaikaa arvioitaessa otetaan huomioon edustettavien lukumäärä, yksikön koko ja toiminnan luonne ja laajuus, edustettavien ammattiryhmien lukumäärä, käytössä olevat palkkaus- ja työaikajärjestelmät, työpisteiden lukumäärä ja sijainti sekä luottamusmiehen työolosuhteet. Luottamusmiehen ajankäytössä tällä sopimuskaudella otetaan erityisesti huomioon uuden työehtosopimuksen edellyttämien lisätehtävien vaatima aika.
Luottamusmiehen ajankäyttö. Luottamusmiehen ajankäytöstä sovitaan ensisijaisesti paikallisesti. Ajankäytöstä sopiessa on otettava huomioon erityisesti YTHS:n laajeneminen ja henkilöstömäärän kasvu, joka voi lisätä merkittävästi luottamusmiehen tehtäviä ja vaikuttaa siten ajankäytön tarpeeseen lisäävästi. Jos riittävästä ajankäytöstä ei päästä paikallisesti sopimukseen, noudatetaan Avaintyönantajat AVAINTA ry:n työehtosopimuksen mukaista luottamusmiehen ajankäyttötaulukkoa. Pääluottamusmiehelle järjestetään tehtäviensä hoitamista varten tarvittaessa tilapäisesti, säännöllisesti toistuen tai kokonaan vapautus työstä. Pääluottamusmiehen ajankäyttö on vähintään luottamusmiehen ajankäytön suuruinen. Soveltamisohje Kiinteää vapautusaikaa arvioitaessa otetaan huomioon edustettavien lukumäärä, yksikön koko ja toiminnan luonne ja laajuus, edustettavien ammattiryhmien lukumäärä, käytössä olevat palkkaus- ja työaikajärjestelmät, työpisteiden lukumäärä ja sijainti sekä luottamusmiehen työolosuhteet.