PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-6/PR/2024DIREKTUR PENGELOLAAN DUKUNGAN PEMERINTAH DAN PEMBIAYAAN INFRASTRUKTURDIREKTORAT JENDERAL PENGELOLAAN PEMBIAYAAN DAN RISIKO KEMENTERIAN KEUANGANTAHUN 2024Perjanjian Kinerja Nomor • January 31st, 2024
PERJANJIAN KINERJA DIREKTUR PENGELOLAAN DUKUNGAN PEMERINTAH DAN PEMBIAYAAN INFRASTRUKTUR DIREKTORAT JENDERAL PENGELOLAAN PEMBIAYAAN DAN RISIKO KEMENTERIAN KEUANGAN TAHUN 2024 No. Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target 1. Penyediaan layanan publik efektif, efisien, dan berintegritas 1a-CP Indeks integritas organisasi dalam rangka pemenuhan ZI-WBBM 90 1b-N Indeks kepuasan pengguna layanan Dit. PDPPI 4,27 2. Pengelolaan pembiayaan dengan biaya dan risiko terkendali dalam mendukung perbendaharaan yang optimal 2a-CP Tingkat pemenuhan target pembiayaan infrastruktur proyek KPBU dengan biaya dan risiko yang terkendali 100% 3. Pengelolaan kerjasama keuangan internasional dan risiko keuangan negara yang efektif mendukung kesinambungan fiskal 3a-CP Tingkat efektivitas pengendalian risikodefault penjaminan pemerintah 100% 4. Kebijakan pembiayaan yang berkualitas dalam mendukung perbendaharaan negara yang optimal 4a-CP Indeks efektivitas kebijakan perbendaharaan, kekayaan
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-7/MK/2023Perjanjian Kinerja Nomor • October 4th, 2024
No. Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target 8c-CP Persentase penyelesaian program IS RBTK 92% 8d-CP Tingkat implementasi budaya Kemenkeu Satu 95% 8d1-CP Tingkat implementasi learning organization 90% 8d2-CP Tingkat kematangan budaya Kemenkeu Satu 100% 8e-CP Indeks efektivitas ekosistem kehumasan 100 8f-CP Persentase penyelesaian revisit transformasi kelembagaan Kemenkeu 100% 9 Pengelolaan Keuangan yang Optimal 9a-CP Indeks kualitas pengelolaan keuangan BA015 100 9a1-CP Indeks kualitas pelaporan keuangan BA 015 90,4 9a2-CP Indeks kinerja kualitas pelaksanaan anggaran 100 9a3-N Indeks efisiensi belanja birokrasi 85 9b-CP Indeks digitalisasi layanan Kemenkeu 3 10 Sistem Informasi yang Andal dan Terintegrasi 10a-CP Tingkat kualitas pengelolaan sistem TIK 100% 10a1-CP Tingkat downtime sistem TIK 0,10% 10a2-CP Persentase penyelesaian proyek strategis TIK 92% 10a3-CP Tingkat penyelesaian data analytics 85%
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-4/MK/2023Perjanjian Kinerja Nomor • October 4th, 2024
No Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target 1 Kebijakan fiskal yang ekspansif dan konsolidatif 1a-CP Indeks efektivitas kebijakan fiskaldan sektor keuangan untuk transformasi ekonomi 86 1b-CP Tingkat efektivitas diplomasi keuangan internasional 85% 2 Perlindungan dan dukungan terhadap ekonomi dan masyarakat yang optimal 2a-CP Indeks efisiensi waktu dan biaya pelayanan ekspor dan impor 83 2b-N Persentase efektivitas pengawasan Narkotika, Psikotropika, dan Prekursor serta barang larangan danpembatasan 76% 2b1-N Persentase efektivitas pengawasan Narkotika, Psikotropika, danPrekursor 76% 2b2-N Persentase efektivitas pengawasan barang larangan dan pembatasan 76% 3 Penerimaan negara dari sektor kepabeanan dan cukai yang optimal 3a-CP Indeks keberhasilan penerimaan kepabeanan dan cukai 100 3a1-CP Persentase realisasi penerimaan kepabeanan dan cukai 100% 3a2-CP Indeks efektifitas insentif fiskal 100(86) 4 Kepuasan pengguna layanan kepabeanan dan cukai yang tinggi 4a-CP Tingkat pemenuh
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-1/SJ/2023Perjanjian Kinerja Nomor • October 4th, 2024
Program/ Kegiatan Tahun 2023 Anggaran 1. Pengelolaan Keuangan, BMN, dan Umum Rp 1.760.963.000 2. Pengelolaan Komunikasi dan Informasi Publik Rp 97.350.000 3. Pengelolaan Organisasi dan SDM Rp 368.784.000
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-5/MK/2023DIREKTUR JENDERAL PERBENDAHARAAN KEMENTERIAN KEUANGANTAHUN 2023Perjanjian Kinerja Nomor • May 17th, 2023
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2023DIREKTUR JENDERAL PERBENDAHARAAN KEMENTERIAN KEUANGAN No Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target 1 Perbendaharaan Negara yang optimal 1a-CP Indeks optimalisasi kas terhadap bunga utang 3,2(skala 4) 1b-CP Indeks opini BPK atas LKPP 4 (WTP) 2 Dukungan manajemen yang efektif 2a-CP Tingkat pemenuhan kepuasan pengguna layanan 100% 2b-CP Tingkat peningkatan kapasitas pengelola keuangan negara 100% 2c-N Tingkat kemandirian BLU 82,5% 3 Belanja negara yang berkualitas 3a-CP Indeks efektivitas investasi pemerintah 4,3(skala 5) 3b-CP Nilai kinerja pelaksanaan anggaran K/L 90 3c-N Nilai kinerja penyaluran Dana Transfer ke Daerah 90 4 Formulasi kebijakan perbendaharaan yang kredibel 4a-CP Tingkat efektivitas implementasi Kemenkeu kewilayahan 100% 5 Sinergi perencanaan dan penganggaran belanja pemerintah pusat dan TKD 5a-CP Tingkat efektivitas monev perencanaan penganggaran belanja pemerintah pusat dan TKD 100% 6 Integrasi pengelol
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-10/MK/2024Perjanjian Kinerja Nomor • January 26th, 2024
No. Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target kepemimpinan Global Indonesia dalam forum internasional 7b-N Persentase usulan yang diadopsi dalam forum kerja sama FTA / CEPA 80% 8. Policy knowledge center yang optimal 8a-N Persentase pengelolaan Knowledge Management System yang optimal 100% 9. Surveillance yang akurat dan tepat waktu 9a-N Persentase laporanperkembangan ekonomi keuangan dan APBN yang tepat waktu 100% 9b-N Persentase Penyelesaian IS Program RBTK 94% 10. Pengelolaan organisasi dan SDM yang adaptif 10a-CP Tingkat kualitas pengelolaan SDM 96% 10b-CP Nilai evaluasi organisasi 100 11. Pengelolaan keuangan dan BMN yang akuntabel 11a-CP Indeks kualitas pengelolaan keuangan BA 15 100 11b-CP Indeks kualitas pengelolaan BMN dan pengadaan 84,10 12. Komunikasi publik yang efektif 12a-CP Indeks efektivitas ekosistem kehumasan 100% 13. Pengawasan dan 13a-CP Indeks Maturitas 100 pengendalian internal yang efektif Penyelenggaraan SPIP (4 skala 5) 13b-N Indeks Ef
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-7/MK/2024Perjanjian Kinerja Nomor • January 29th, 2024
No. Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target 7c-N Persentase Penyelesaian IS Program RBTK dan Data Analytics 94% 8 Pengelolaan Keuangan dan BMN yang Akuntabel 8a-CP Indeks kualitas pengelolaan keuangan BA 15 100 8b-CP Indeks kualitas pengelolaan BMN dan Pengadaan 84,10 9 Sistem Informasi yang Andal dan Terintegrasi 9a-CP Tingkat kualitas pengelolaan TIK 100% 9b-CP Indeks efektivitas ekosistem kehumasan 100
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024Perjanjian Kinerja Nomor • January 31st, 2024
No Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target 1 Perbendaharaan Negara yang optimal 1a-CP Nilai kinerja pelaksanaan anggaran K/L 90 1b-N Indeks kualitas LK Kuasa BUN tingkat Kanwil DJPb 4(skala 5) 2 Dukungan manajemen yang efektif 2a-CP Tingkat kualitas implementasi kemenkeu kewilayahan 100% 2b-N Indeks kepuasan stakeholder terhadap layanan Kanwil DJPb 4(skala 5) 3 Pelaksanaan anggaran yang optimal 3a-N Nilai kinerja penyaluran Dana Transfer ke Daerah pada KPPN 90 3b-N Indeks kualitas operasional Treasury 4(skala 5) 4 Pengelolaan kas yangprudent, efektif, dan efisien 4a-CP Persentase akurasi perencanaan kas 81% 5 Pertanggungjawaban keuangan negara yang akuntabel 5a-N Indeks Kualitas Laporan Government Finance Statistic (GFS) tingkat wilayah 4(skala 5) 6 Pembinaan pelaksanaan tugas khusus yang berkualitas 6a-N Indeks kualitas pelaksanaan pembinaan dan monitoring pinjaman dan kredit program 4(skala 5) 6b-N Indeks kualitas pembinaan BLU dan BLUD 4(skala 5) 7 Penguatan tata
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-3/MK/2024 DIREKTUR JENDERAL PAJAK KEMENTERIAN KEUANGAN TAHUN 2024Perjanjian Kinerja Nomor • January 30th, 2024
Visi: Menjadi Mitra Tepercaya Pembangunan Bangsa untuk Menghimpun Penerimaan Negara melalui Penyelenggaraan Administrasi Perpajakan yang Efisien, Efektif, Berintegritas, dan Berkeadilan dalam rangka mendukung Visi Kementerian Keuangan: "Menjadi Pengelola Keuangan Negara untuk Mewujudkan Perekonomian Indonesia yang Produktif, Kompetitif, Inklusif dan Berkeadilan"
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-4/MK/2024DIREKTUR JENDERAL BEA DAN CUKAI KEMENTERIAN KEUANGANTAHUN 2024Perjanjian Kinerja Nomor • February 1st, 2024
PERJANJIAN KINERJA NOMOR: PK-10/MK/2023Perjanjian Kinerja Nomor • January 28th, 2023
No. Sasaran Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target Kemenkeu 11. Tata kelola dan budaya kerja Kemenkeu satu dalam ekosistem kolaboratif 11a-CP Tingkat kualitas pengelolaan SDM dan peningkatan well being 100% 11b-CP Tingkat implementasi budaya Kemenkeu Satu 95% 11b1-CP Tingkat implementasi Learning Oganisation 90% 11b2-CP Tingkat kematangan budayaKemenkeu Satu 100% 11c-CP Indeks Efektivitas ekosistem kehumasan 100(3.55 Skala4) 12. Pengawasan - pengendalian internal yang efektif 12a-CP Indeks integritas organisasi 96,42 12a1-CP Indeks integritas 89,26 12a2-CP Indeks maturitaspenyelenggaraan SPIP 100 (level 4skala 5) 12a3-CP Tingkat pemenuhan unit kerja terhadap kriteria ZI WBK 100%