Common use of REPERIBILITA’ Clause in Contracts

REPERIBILITA’. In particolari settori in cui sia necessario garantire la continuità dei servizio nell'arco delle 24 ore possono essere istituiti turni di reperibilità. Il servizio di reperibilità, va di norma limitato ai periodi notturni e festivi ed ha una durata non inferiore alle 12 ore ed un massimo di 24 ore. La reperibilità è remunerata con una indennità oraria pari a L. 750. (nuovo importo l.1200) Il dipendente non può essere messo in reperibilità un periodo superiore a 6 giorni al mese. Il personale inserito in appositi turni di reperibilità deve fornire all'Amministrazione di appartenenza il proprio recapito telefonico ed assicurare, entro il termine di 30 minuti dalla chiamata, il proprio intervento. Al personale in turno di reperibilità, chiamato per esigenza di servizio a prestare la propria opera è corrisposto per ogni ora di intervento, un compenso pari ad un'ora di straordinario. Nel caso tale intervento dovesse cadere in giornata festiva il compenso è corrisposto in misura pari a 1 ora di straordinario festivo. La contrattazione articolata individua i servizi che attueranno i turni di reperibilità.

REPERIBILITA’. In particolari settori in cui sia necessario garantire la continuità dei Fermo restando che, come previsto dall’art. 16, il Responsabile di servizio nell'arco delle della ditta appaltatrice deve essere rintracciabile 24 ore su 24 tutti i giorni dell’anno, nessuno escluso, per le comunicazioni inerenti il servizio. L’appaltatore dovrà garantire l’espletamento delle operazioni cimiteriali richieste dando una disponibilità non inferiore a 10 ore nell'arco giornaliero, dalle ore 8,00 alle 18,00. Tali orari possono essere istituiti turni variati in ragione di reperibilitànuove esigenze dell’amministrazione comunale previo accordo con il committente ferme restando le 10 ore giornaliere di servizio. Il servizio L’amministrazione si riserva altresì la possibilità di reperibilità, va richiedere interventi straordinari in orari diversi da quelli sopra indicati per sopravvenute esigenze da comunicare al committente tempestivamente. Le operazioni di norma limitato ai periodi notturni sepoltura (inumazioni e festivi ed ha una durata non inferiore alle 12 ore ed un massimo di 24 ore. La reperibilità è remunerata con una indennità oraria pari a L. 750. (nuovo importo l.1200tumulazioni) Il dipendente non può essere messo in reperibilità un periodo superiore a 6 giorni al mese. Il personale inserito in appositi turni di reperibilità deve fornire all'Amministrazione di appartenenza il proprio recapito telefonico ed assicurare, entro il termine di 30 minuti dalla chiamata, il proprio intervento. Al personale in turno di reperibilità, chiamato per esigenza di servizio a prestare la propria opera è corrisposto per ogni ora di intervento, un compenso pari ad un'ora di straordinario. Nel caso tale intervento dovesse cadere in giornata festiva il compenso è corrisposto in misura pari a 1 ora di straordinario festivo. La contrattazione articolata individua i servizi che attueranno i turni di reperibilitàdovranno svolgersi negli orari tempi e modi stabiliti dal Comune.

REPERIBILITA’. In particolari 1. Le Amministrazioni che richiedessero la reperibilità o la pronta disponibilità regoleranno tale istituto in contrattazione integrativa con le risorse di cui agli articoli 67 e 68 del CCNL 9-8-2000, garantendo comunque il rispetto dei seguenti principi. 2. L’istituto della reperibilità è previsto esclusivamente per i settori in cui sia di attività per i quali è necessario garantire assicurare la continuità dei servizi. Esso si espleta durante le ore o le giornate eccedenti l’orario ordinario di lavoro soltanto per essenziali ed indifferibili necessità di servizio nell'arco delle 24 ore che non possono essere istituiti turni coperte attraverso l’adozione di reperibilitàaltre forme di articolazione dell’orario. Il servizio La durata massima del periodo di reperibilità è di 12 ore. 3. In caso di chiamata in servizio, durante il periodo di reperibilità, va la prestazione di norma limitato ai periodi notturni e festivi ed ha una durata non inferiore alle 12 ore ed un massimo di 24 ore. La reperibilità è remunerata con una indennità oraria pari a L. 750. (nuovo importo l.1200) Il dipendente lavoro non può essere messo superiore a sei ore. 4. Ciascun dipendente, di norma, non può essere collocato in reperibilità per più di sei volte in un periodo superiore a 6 mese e per non più di due volte in giorni al festivi nell’arco di un mese. Il personale inserito in appositi turni di reperibilità deve fornire all'Amministrazione di appartenenza il proprio recapito telefonico ed assicurare, entro il termine di 30 minuti dalla chiamata, il proprio intervento. Al personale in turno di reperibilità, chiamato per esigenza di servizio a prestare la propria opera è corrisposto per ogni ora di intervento, un compenso pari ad un'ora di straordinario. Nel caso tale intervento dovesse cadere in giornata festiva il compenso è corrisposto in misura pari a 1 ora di straordinario festivo. La contrattazione articolata individua i servizi che attueranno i turni di reperibilità.

REPERIBILITA’. In particolari settori in cui sia necessario garantire la continuità dei Fermo restando che, come previsto dall’art. 9, il Responsabile di servizio nell'arco delle della ditta appaltatrice deve essere rintracciabile 24 ore su 24 tutti i giorni dell’anno, nessuno escluso, per le comunicazioni inerenti il servizio. L’appaltatore dovrà garantire l’espletamento delle operazioni cimiteriali richieste dando una disponibilità non inferiore a 10 ore nell'arco giornaliero, dalle ore 8,00 alle 18,00. Tali orari possono essere istituiti turni variati in ragione di reperibilitànuove esigenze dell’amministrazione comunale previo accordo con il committente ferme restando le 10 ore giornaliere di servizio. Il servizio L’amministrazione si riserva altresì la possibilità di reperibilità, va richiedere interventi straordinari in orari diversi da quelli sopra indicati per sopravvenute esigenze da comunicare al committente tempestivamente. Le operazioni di norma limitato ai periodi notturni sepoltura (inumazioni e festivi ed ha una durata non inferiore alle 12 ore ed un massimo di 24 ore. La reperibilità è remunerata con una indennità oraria pari a L. 750. (nuovo importo l.1200tumulazioni) Il dipendente non può essere messo in reperibilità un periodo superiore a 6 giorni al mese. Il personale inserito in appositi turni di reperibilità deve fornire all'Amministrazione di appartenenza il proprio recapito telefonico ed assicurare, entro il termine di 30 minuti dalla chiamata, il proprio intervento. Al personale in turno di reperibilità, chiamato per esigenza di servizio a prestare la propria opera è corrisposto per ogni ora di intervento, un compenso pari ad un'ora di straordinario. Nel caso tale intervento dovesse cadere in giornata festiva il compenso è corrisposto in misura pari a 1 ora di straordinario festivo. La contrattazione articolata individua i servizi che attueranno i turni di reperibilitàdovranno svolgersi negli orari tempi e modi stabiliti dal Comune.

REPERIBILITA’. In particolari settori in cui sia necessario garantire la continuità dei servizio nell'arco delle 24 ore possono essere istituiti esseristituiti turni di reperibilità. Il servizio di reperibilità, va di norma limitato ai periodi notturni e festivi ed ha una durata non inferiore alle 12 ore ed un massimo di 24 ore. La reperibilità è remunerata con una indennità oraria pari a L. 750. (nuovo importo l.1200) Il dipendente non può essere messo in reperibilità un periodo superiore a 6 giorni al mese. Il personale inserito in appositi turni di reperibilità deve fornire all'Amministrazione di appartenenza il proprio recapito telefonico ed assicurare, entro il termine di 30 minuti dalla chiamata, il proprio intervento. Al personale in turno di reperibilità, chiamato per esigenza di servizio a prestare la propria opera è corrisposto ècorrisposto per ogni ora di intervento, un compenso pari ad un'ora di straordinario. Nel caso tale intervento dovesse cadere in giornata festiva il compenso è corrisposto in misura pari a 1 ora di straordinario festivo. La contrattazione articolata individua i servizi che attueranno i turni di reperibilità.

REPERIBILITA’. In particolari Le Amministrazioni che richiedessero la reperibilità o la pronta disponibilità regoleranno tale istituto in contrattazione integrativa con le risorse di cui agli articoli 67 e 68 del CCNL 9-8-2000, garantendo comunque il rispetto dei seguenti principi. L’istituto della reperibilità è previsto esclusivamente per i settori in cui sia di attività per i quali è necessario garantire assicurare la continuità dei servizi. Esso si espleta durante le ore o le giornate eccedenti l’orario ordinario di lavoro soltanto per essenziali ed indifferibili necessità di servizio nell'arco delle 24 ore che non possono essere istituiti turni coperte attraverso l’adozione di reperibilitàaltre forme di articolazione dell’orario. Il servizio La durata massima del periodo di reperibilità è di 12 ore. In caso di chiamata in servizio, durante il periodo di reperibilità, va la prestazione di norma limitato ai periodi notturni e festivi ed ha una durata non inferiore alle 12 ore ed un massimo di 24 ore. La reperibilità è remunerata con una indennità oraria pari a L. 750. (nuovo importo l.1200) Il dipendente lavoro non può essere messo superiore a sei ore. Ciascun dipendente, di norma, non può essere collocato in reperibilità per più di sei volte in un periodo superiore a 6 mese e per non più di due volte in giorni al festivi nell’arco di un mese. Il personale inserito in appositi turni di reperibilità deve fornire all'Amministrazione di appartenenza il proprio recapito telefonico ed assicurare, entro il termine di 30 minuti dalla chiamata, il proprio intervento. Al personale in turno di reperibilità, chiamato per esigenza di servizio a prestare la propria opera è corrisposto per ogni ora di intervento, un compenso pari ad un'ora di straordinario. Nel caso tale intervento dovesse cadere in giornata festiva il compenso è corrisposto in misura pari a 1 ora di straordinario festivo. La contrattazione articolata individua i servizi che attueranno i turni di reperibilità.