Bedrijfswoning Voorbeeldclausules

Bedrijfswoning. Indien op grond van het bestemmingsplan op het verkochte een bedrijfswoning kan worden gerealiseerd, onverminderd de bepalingen van het bestemmingsplan, dan is deze onlosmakelijk met de op de bouwkavel gerealiseerde of te realiseren bedrijfsopstallen verbondenen mag derhalve niet aan de bestemming “bedrijfswoning”, zowel qua eigendom als qua gebruik, worden onttrokken.
Bedrijfswoning. Koper is ermee bekend dat op het registergoed II een bedrijfswoning moet worden gebouwd. BOUWRIJPE GROND enzovoorts
Bedrijfswoning. Op het verkochte mag geen bedrijfswoning worden opgericht noch enig deel van de bedrijfsgebouwen als woning worden gebruikt of als zodanig worden onderhouden.
Bedrijfswoning. De gemeente Westerveld wenst terughoudend om te gaan met nieuwe (agrarische) bedrijfswoningen. Daarom dient het bedrijf de komende tijd aan te tonen dat het bedrijf ook op de lange duur rendabel blijft en dat er een noodzaak is voor het realiseren van een bedrijfswoning op het perceel. Dit zal mede moeten blijken uit de daadwerkelijke bedrijfseconomische cij- fers van de komende jaren. Verder blijkt het langdurig gebruik van de locatie als biologische kwekerij uit de constructie met de Stichting Grondbeheer Biologisch Dynamische Landbouw. Van deze stichting wordt de grond voor de kwekerij gepacht. De Stichting heeft als doel het bevorderen van de land- en tuinbouw volgens de biologisch-dynamische methode. Ze tracht haar doel te bereiken door het voor eigen rekening of als trustee in eigendom, erfpacht, pacht, huur of enigerlei andere vorm verkrijgen respectievelijk beheren van onroerende zaken en deze te bestemmen en in gebruik te geven voor de productie vol- gens de biologisch-dynamische landbouwmethode. Door het in eigendom verwerven en uitgeven van grond wil de Stichting de continuïteit van het op biologisch-dynamische wijze gebruiken van de grond bewaken. Bij privé-eigendom van grond is het bij bedrijfsopvolging vaak moeilijk tot onmogelijk voor een startende boer om de aankoop van de grond te financieren. Doordat de Stichting de grond tegen een redelijke pacht aan de boer ter beschikking stelt, blijft het mogelijk deze grond op bi- ologisch-dynamische wijze te bewerken. Voor de continuïteit van het biologisch-dynamisch bedrijf is het van belang dat het bedrijf één geheel is, en economisch levensvatbaar is. De Stichting streeft er dan ook naar van een bedrijf alle grond in eigendom te hebben, zodat het bedrijf als één geheel aan een opvolger kan worden overgedra- gen. Deze situatie is in het geval van De Vrolijke Noot al realiteit.
Bedrijfswoning. Het is de koper toegelaten één in de bedrijfsgebouwen geïntegreerde woongelegenheid in te richten conform de geldende inrichtingsprincipes, mits voorafgaandelijke melding hiervan aan SOLVA. De maximale oppervlakte van deze woongelegenheid mag tweehonderd vierkante meter bedragen. Huidige verkoop geeft evenwel geen zekerheid omtrent de mogelijkheid op het goed andere dan bedrijfsgebouwen of enige andere vaste of verplaatsbare inrichting op te richten die voor bewoning kan worden gebruikt. Geen bouwwerk noch enig andere vaste of verplaatsbare inrichting die voor bewoning kan worden gebruikt, mag opgericht worden op het goed waarop de onderhavige akte betrekking heeft, zolang de omgevingsvergunning niet is verkregen. De koper erkent uitdrukkelijk dat de bedrijfsgebouwen en de ingebouwde woning één geheel uitmaken en nooit afzonderlijk voor uitbating of bewoning zullen kunnen verkocht of verhuurd worden. Dit beding geldt eveneens voor alle rechthebbenden en rechtverkrijgers van de koper.
Bedrijfswoning a. Indien het bestemmingsplan bij rechte of na wijziging toestaat dat er op het bedrijventerrein een bedrijfswoning gerealiseerd kan worden, moet er éénmalig een op basis van indexering, door burgemeester en wethouders vastgestelde toeslag betaald worden. Het geïndexeerde bedrag kan nimmer lager zijn dan het bij uitgifte vastgestelde bedrag b. het is verboden om het registergoed kadastraal te splitsen, c.q. de bedrijfswoning separaat te vervreemden, verhuren of anderszins in gebruik te geven van het bedrijfsgebouw. Bij overtreding van het verbod is de wederpartij aan de gemeente een direct opeisbare boete verschuldigd van € 500,- voor iedere dag dat het verbod wordt overtreden. Bijlage 1: Schone grond? Bodemonderzoek?‌‌
Bedrijfswoning. Het is niet toegestaan om vooruitlopend op de bedrijfsbebouwing te starten met de bouw van een bedrijfswoning.
Bedrijfswoning bouwjaar 1900, in 1984 grondig gerenoveerd. • de inhoud bedraagt circa 393 m³. • de woonoppervlakte bedraagt circa 150 m2. • opgetrokken in niet geïsoleerde spouwmuren van baksteen. • dak gedeeltelijk gedekt met riet en gedeeltelijk met pannen. • kozijnen van hout, op de begane grond gedeeltelijk voorzien van dubbele beglazing. • centrale verwarming op aardgas (cv-combiketel, bouwjaar 2010) in alle woon- en verblijfsruimten. • begane grondvloer van beton en eerste en tweede verdiepingsvloer van hout. • de begane grond is voorzien van vloerverwarming. • indeling begane grond: • indeling tweede verdieping: bereikbaar via luik: loze ruimte.
Bedrijfswoning. 1 woning per volwaardige bedrijfszetel voor zover nog geen bedrijfswoning bestaat in een aanliggende woonzone.

Related to Bedrijfswoning

  • Bedrijfshulpverlening Medewerkers die op verzoek van de werkgever naast hun werkzaamheden tevens bedrijfshulpverlener (BHV-er) zijn, krijgen hiervoor een vergoeding van maximaal € 75,- bruto/jaar bij het behalen of het verlengen van het certificaat.

  • Operationele doelstelling 1.1 - Optimaal begrotingsbeleid en transparante informatievoorziening. Een belangrijk onderdeel van het financieel beheer is het begrotingsbeleid. Het begrotingsbeleid richt zich op het bereiken van een houdbaar pad van de financiën en het op termijn (kunnen) aflossen van de schuld. Het doel van het begrotingsbeleid is om minimaal een begrotingseven- wicht te realiseren of, nog beter, tot een begrotingsoverschot te komen. De directie FBA draagt zorg voor een transparante informatievoorziening over de begrotingsvoorberei- ding, de -uitvoering en de -verantwoording. De beslissingen inzake het begrotingsbeleid en de uitvoering ervan worden op een professionele en onderbouwde manier voorbereid en ondersteund. Dit ter facilite- ring van de budgettaire besluitvorming van het College en om het College en de Raad van de VGC te informeren over de uitkomsten van deze besluitvorming via de begrotingen (ex-ante) en de jaarrekening (ex post). • Methodes en processen ontwikkelen of aanpassen om de beslissingen inzake de oriëntaties van het begrotingsbeleid te ondersteunen en de vertaling ervan in officiële documenten te verzorgen; • Methodes en gestandaardiseerde rapporteringsvormen ontwikkelen of aanpassen voor het op- volgen van de uitvoering van de begroting;

  • Bedrijfsomschrijving Het Groei Atelier is een zelfstandig werkend bureau voor coaching, training en advies.

  • Toewijzing Na sluiting van de Inschrijvingsperiode zal DuurzaamInvesteren in opdracht van de Uitgevende Instelling conform de Obligatievoorwaarden (opgenomen in Bijlage 1) Obligaties toewijzen. DuurzaamInvesteren is, in opdracht van de Uitgevende Instelling, als enige bevoegd Obligaties bij uitgifte toe te wijzen. De Uitgevende Instelling behoudt zich het recht voor deze bevoegdheid in te trekken of zelf Obligaties toe te wijzen. Zowel de Uitgevende Instelling als DuurzaamInvesteren aanvaardt geen enkele aansprakelijkheid voor enig verlies of schade die iemand door het gebruik van deze bevoegdheid lijdt.

  • Duurtijd De aanvullende waarborgen worden afgesloten voor een duurtijd van 1 jaar. Op het einde van de verzekeringsperiode wordt de overeenkomst stilzwijgend van jaar tot jaar vernieuwd, tenzij zij door één van de partijen ten minste 3 maanden voor het verstrijken van de lopende periode werd opgezegd. In geval van overdracht onder levenden van het voertuig omschreven in de bijzondere voorwaarden, wordt de waarborg geschorst vanaf het tijdstip van de overdracht en wordt de niet-verbruikte premie terugbetaald.

  • Arbeidsduurverkorting In het kader van de overeengekomen arbeidsduur voor de voltijdwerknemer in dagdienst, tweeploegendienst en drieploegendienst is de werktijd per werknemer/per afdeling in overleg met de Ondernemingsraad zodanig aangepast, dat de gemiddelde arbeidsduur 36 uur per week op jaarbasis bedraagt. Dit gemiddelde wordt verkregen door het toekennen van 24 adv-dagen (of 192 adv-uren) op jaarbasis, indien roostermatig 40 uur per week arbeid wordt verricht. 9.8.1 Deeltijdwerkers hebben geen aanspraak op adv, doch op een uurloon gebaseerd op een 36-urige werkweek. Voor zover het in overleg tussen werkgever en werknemer vast te stellen objectieve rechtvaardigingsgronden zijn. 9.8.2 Per afdeling worden de adv-dagen of -uren in onderling overleg ingeroosterd, c.q. opgenomen, waarvoor in principe alle dagen van de week beschikbaar zijn waarbij een kwalitatieve minimale bezetting leidraad is. Per kwartaal zal door de afdelingsleiding het adv-opnamepatroon worden geïnventariseerd teneinde cumulatie van adv-dagen/-uren te voorkomen. 9.8.3 De hier bedoelde vrijkomende uren zullen − met behoud van het overeengekomen maandinkomen − door de werknemer daadwerkelijk worden genoten, wat impliceert dat die dagen niet in enig bedrag in geld worden uitgekeerd, tenzij er sprake is van zgn. koopdagen. 9.8.4 Werknemer kan maximaal 12 adv-dagen laten uitbetalen. Werknemer heeft de keuze tussen: A – of een toeslag per maand op basis van 5,12% per adv-dag van het maandinkomen*). De werknemer geeft deze keuze aan het einde van het voorafgaande kalenderjaar door aan de werkgever. B – of het verkopen van niet opgenomen adv-dagen aan het einde van het kalenderjaar. De afrekening vindt plaats in januari daaraanvolgend op basis van 5,12% per adv-dag van het maandinkomen*). *) maandinkomen: maandsalaris plus eventuele ploegendiensttoeslag. 9.8.5 Indien de werknemer niet in staat is de aldus door de werkgever aangewezen vrijkomende uren te genieten, zullen deze uren vervallen, tenzij de werkgever de werknemer verplicht heeft op die uren werkzaam te zijn. 9.8.6 Indien de werknemer per kalendermaand meer dan 10 werkdagen onafgebroken arbeidsongeschikt is, worden 8 adv-uren afgeboekt. Bij een onafgebroken arbeidsongeschiktheid van meer dan 20 werkdagen binnen een kalendermaand, worden 2 adv-dagen (of 16 uren) afgeboekt.

  • Herroeping Een Inschrijver heeft 14 dagen na Inschrijving op Obligaties de mogelijkheid om, zonder opgaaf van reden, de Inschrijving kosteloos te annuleren. De Inschrijving wordt in dit geval van rechtswege ontbonden, reeds gestorte gelden (inclusief Transactiekosten) zullen direct worden teruggestort aan de Inschrijver.

  • Uitdrijving Indien de eigenaar of één van hen het goed zelf bewoont of gebruikt, moet hij het ontruimen en ter beschikking stellen van de koper binnen de termijn vastgesteld in de verkoopsvoorwaarden en, indien deze termijn niet zou vastgesteld zijn, vanaf de dag van de ingenottreding door de koper. Voldoet de eigenaar niet aan deze verplichting, dan zal hij daartoe worden aangemaand en zo nodig worden uitgedreven, evenals degenen die het goed met hem bewonen of gebruiken, met al hun goederen, door een gerechtsdeurwaarder aangezocht door de koper (na betaling van de prijs in hoofdsom, interesten, kosten en andere bijkomende lasten), op vertoon van een grosse van de toewijzingsakte, dit alles zo nodig met behulp van de openbare macht.

  • Beoordeling 1. Over de wijze waarop de werknemer zijn functie heeft uitgeoefend en over zijn gedragingen tijdens de uitoefening van die functie wordt periodiek een beoordeling opgemaakt. 2. De werkgever stelt regels vast voor beoordelingen. 3. De werknemer is verplicht de beoordeling voor gezien te ondertekenen.

  • JAARREKENING BALANS NA WINSTVERDELING ACTIVA OPRICHTINGSKOSTEN VASTE ACTIVA Immateriële vaste activa Materiële vaste activa Financiële vaste activa