IVA Voorbeeldclausules

IVA. Inkomensvoorziening volledig arbeidsongeschikten. Dit is een onderdeel van de Wet WIA.
IVA. De regeling Inkomensvoorziening volledig arbeidsongeschikten als bedoeld in de Wet WIA.
IVA. De regeling Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten als bedoeld in de WIA.
IVA. Inkomensvoorziening volledig arbeidsongeschikten. Werkhervatting gedeeltelijk arbeidsgeschikten.
IVA. Een werknemer die duurzaam en volledig (80-100%) arbeidsongeschikt is heeft, indien en voor zolang hij recht heeft op een IVA-uitkering, recht op een werkgeversaanvulling op zijn IVA-uitkering tot 80% van het jaarinkomen voorafgaand aan de eerste ziektedag. Gelijktijdige of latere beëindiging van het dienstverband brengt geen wijziging in de toepassing van het in dit lid bepaalde.
IVA. Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten.
IVA. In dit geval voorziet de wet in een uitkering van momenteel 70% van het laatst geno- ten salaris. Bij toetreding tot de IVA, na twee jaar volledig en duurzaam arbeidsonge- schiktheid, wordt formeel de arbeidsovereenkomst verbroken met inachtneming van de geldende wettelijke regels. In dit geval kan betrokken medewerker tevens aan- spraak maken op de aanvullende arbeidsongeschiktheidspensioenvoorziening.
IVA. De wettelijke regeling inkomensvoorziening volledig arbeidsongeschikten.
IVA. Inkomensvoorziening Volledig en duurzaam Arbeidsongeschikten. Dit is een regeling voor werknemers die volledig (80%- 100%) en duurzaam arbeidsongeschikt zijn. Valt de arbeidsongeschikte werknemer onder de IVA regeling? Dan kan de werknemer recht hebben op een uitkering van het UWV.
IVA. Indien een medewerker na twee jaar arbeidsongeschiktheid in aanmerking komt voor een uitkering volgens de IVA, zal met terugwerkende kracht alsnog het maandinkomen over het eerste en tweede ziektejaar aangevuld worden tot 100% van het maandinkomen. Indien vast staat dat de medewerker reeds in het eerste of tweede ziektejaar aan de IVA condities voldoet zal het maandinkomen direct tot 100% worden aangevuld.