Toelage beschikbaarheidsdienst. 1. De ambtenaar die buiten de voor hem geldende werktijden beschikbaarheidsdienst heeft, ontvangt een toelage beschikbaarheidsdienst.
Toelage beschikbaarheidsdienst. 1 De werknemer die buiten de voor hem geldende werktijden beschikbaarheidsdienst heeft, krijgt een toelage beschikbaarheidsdienst, ook als hij wordt opgeroepen om te werken.
Toelage beschikbaarheidsdienst. Met deze toelage wordt het zich beschikbaar houden voor werk buiten de voor de ambtenaar geldende werktijden beloond. Van beschikbaarheidsdienst die recht geeft op een toelage is sprake als het gaat om: ▪ afgebakende periodes, ▪ buiten de normale, voor de ambtenaar geldende werktijden, ▪ waarin de medewerker beschikbaar is om onvoorzien, op afroep werkzaamheden te verrichten. Afgebakende periodes: Sommige functies brengen met zich mee dat men er altijd rekening mee moet houden dat men voor werk wordt opgeroepen maar dat men zelden of nooit daadwerkelijk wordt opgeroepen. Denk hierbij aan de ICT-medewerker die ’s nachts gebeld kan worden om het systeem te herstarten, of een beleidsmedewerker die onverwachte vragen van de raad moet beantwoorden. Hierbij gaat het om incidenten die bij het werk horen. De beschikbaarheidsdienst is voor onvoorziene maar nietincidentele werkzaamheden. Daarom kent de Arbeidstijdenwet ook regels voor de beschikbaarheidsdienst. Deze kan op grond van artikel 5:9 van de Arbeidstijdenwet alleen in beperkte omvang en gedurende afgebakende periodes worden opgelegd. Buiten de normale voor de ambtenaar geldende werktijden: In sommige functies is de medewerker tijdens de vastgestelde werktijd bereikbaar voor onvoorziene omstandigheden. In dat geval is er geen sprake van beschikbaarheidsdienst in de zin van dit artikel.
Toelage beschikbaarheidsdienst. Artikel 3.14 Inconveniëntentoelage
Toelage beschikbaarheidsdienst. Met deze toelage wordt het zich beschikbaar houden voor werk buiten de voor de ambtenaar geldende werktijden beloond. Van beschikbaarheidsdienst die recht geeft op een toelage is sprake als het gaat om: • afgebakende periodes, • buiten de normale, voor de ambtenaar geldende werktijden, • waarin de medewerker beschikbaar is om onvoorzien, op afroep werkzaamheden te verrichten.
Toelage beschikbaarheidsdienst. Artikel 3:13 1. De ambtenaar die buiten de voor hem geldende werktijden be- schikbaarheidsdienst heeft, ontvangt een toelage beschikbaar- heidsdienst. 2. De toelage bedraagt 5% van het uurloon voor de uren op maan- dag tot en met vrijdag en 10% van het uurloon voor de uren op zaterdag, zondag en op de feestdagen genoemd in artikel 4:5 derde lid. 3. Het uurloon is voor de toepassing van dit artikel maximaal gelijk aan het uurloon dat behoort bij het maximumsalaris van salaris- schaal 7. Inconveniëntentoelage