Verruimende bepalingen. Het is de bedoeling om via de functiebeschrijving een beeld te vormen van de functie en de belangrijkste taken aan te halen. Deze opsomming heeft dus geenszins de intentie om volledig te zijn. De functie kan dus ook taken omvatten opgedragen door de leiding en die niet in dit document zijn opgesomd waaronder ook het verrichten van ondersteunende taken aan collega’s en andere diensten. • Klantgerichtheid • Betrokken zijn en kwalitatief handelen • Communicatief • Flexibiliteit • Loyauteit • Medewerkers gedifferentieerd kunnen aansturen • Overtuigen • Conceptueel denken • Processen en procedures vormgeven • Verantwoordelijkheid opnemen • Initiatief nemen • Oordeelsvorming • Basiskennis van de regelgeving op het niveau van het bestuur (decreet lokaal bestuur, wetgeving overheidsopdrachten,…). • Grondige kennis van de specifieke regelgeving in verband met de afdeling of dienst. • Grondige kennis van de software van de afdeling of dienst. • Grondige sectorkennis.
Verruimende bepalingen. Opnemen van nieuwe taken als gevolg van evoluties in de wetgeving en de reglementering in het welzijnswerk, in overleg met de collega’s en het diensthoofd gezinszorg. • De nodige basiskennis- en vaardigheden onderhouden om de continuïteit van de dienstverlening te blijven garanderen.
Verruimende bepalingen. Deze functiebeschrijving is niet beperkend en kan steeds worden aangepast aan nieuwe evoluties of organisatorische accenten binnen het lokaal bestuur. Algemeen kan gesteld worden dat de hulpverlener steeds bereid moet zijn om: ✓ vernieuwing te introduceren en te begeleiden bij collega’s, de lokale actoren in het eigen werkveld en bij de doelgroepen; ✓ de eigen inzet te zien ten dienste van de burger waardoor het eigen werkveld steeds kan aangepast worden aan de gewijzigde organisatie.
Verruimende bepalingen. Deze functiebeschrijving is niet beperkend en kan steeds worden aangepast aan nieuwe evoluties of organisatorische accenten binnen de gemeente. Algemeen kan gesteld worden dat de technisch assistent openbare werken steeds bereid moet zijn om: ✓ het verrichten van andere ondersteunende taken op vraag van de ploegbaas of de hoofdmedewerker TD-Uitvoering; ✓ het volgen van functierelevante opleidingen.
Verruimende bepalingen. De bewoner geeft hierbij aan de groep van assistentiewoningen volmacht om in geval van overlijden zijn persoonlijke bezittingen die zich in de assistentiewoning bevinden en eventuele tegoeden van de bewoner tegen ontvangstbewijs over te dragen aan zijn gevolmachtigde. De groep van assistentiewoningen heeft retentierecht op de inboedel van de assistentiewoning indien er bij het verlaten van de assistentiewoning onbetaalde facturen zijn.
Verruimende bepalingen. Deze functiebeschrijving is niet beperkend en kan steeds worden aangepast aan nieuwe evoluties of organisatorische accenten binnen de gemeente. Algemeen kan gesteld worden dat de beambte onderhoud of dienstencentrum steeds bereid moet zijn om: ✓ nieuwe werkmethodes of werkregelingen toe te passen; ✓ functierelevante opleidingen te volgen.
Verruimende bepalingen. Opnemen van nieuwe taken als gevolg van evoluties in de wetgeving en de reglementering in welzijnswerk, in overleg met de collega’s en het diensthoofd sociale dienstverlener. De nodige basiskennis- en vaardigheden onderhouden om de continuïteit van de dienstverlening en in functie van de persoonlijke en professionele ontwikkeling te blijven garanderen. Grondige kennis van het Belgisch rechtstelsel en de wetgeving van toepassing op het OCMW; Grondige kennis van de sociale kaart; Inzicht in het algemeen welzijnswerk; Kennis van diverse methodieken en werkvormen m.b.t. de hulpverlening en de veranderingsprocessen; Basiskennis financiële zaken en grondige kennis van de sociale wetgeving; Grondige administratieve vakkennis en –vaardigheden die vereist zijn voor de uitvoering van de functie. Grondige kennis van de gangbare computerprogramma’s, nodig voor de uitvoering van de taak. Goede kennis van de werking van overheidsinstellingen relevant voor de functie. Administratief beheer: -communicatiemedia vlot kunnen hanteren -sociale dossiers nauwkeurig, gestructureerd en kernachtig kunnen opmaken -brieven en rapporten zakelijk en doelgericht opmaken -correct taalgebruik. Brede kijk op mens en maatschappij. Flexibel zijn. Goed kunnen omgaan met integriteitsvraagstukken.
Verruimende bepalingen. Deze functiebeschrijving is niet beperkend en kan steeds worden aangepast aan nieuwe evoluties of organisatorische accenten binnen de gemeente. Algemeen kan gesteld worden dat de deskundige dienstencentrum steeds bereid moet zijn om: ✓ vernieuwing te introduceren en te begeleiden bij collega’s, de lokale actoren in het eigen werkveld en bij de doelgroepen; ✓ de eigen inzet te zien ten dienste van de burger waardoor het eigen werkveld steeds kan aangepast worden aan de gewijzigde organisatie.
Verruimende bepalingen. Deze functiebeschrijving is niet beperkend en kan steeds worden aangepast aan nieuwe evoluties of organisatorische accenten binnen de gemeente. Algemeen kan gesteld worden dat de technisch beambte groendienst steeds bereid moet zijn om: ✓ het verrichten van andere ondersteunende taken op vraag van de ploegbaas of het diensthoofd technische buitendienst ✓ het volgen van functierelevante opleidingen.
Verruimende bepalingen. Indien de werking en dienstverlening dit vereisen, kunnen bijkomende taken en verantwoordelijkheden opgenomen worden. • basiskennis van de cultuur- en literaire sector; • basiskennis van de gemeentelijke werking; • basiskennis van de bibliotheekwerking; • basiskennis van de belangrijkste moderne administratieve, kantoor- en bibliotheektechnieken. • goede kennis van de cultuur- en literaire sector; • goede kennis van de gemeentelijke werking; • grondige kennis van de bibliotheekwerking; • grondige kennis van de belangrijkste moderne administratieve, kantoor- en bibliotheektechnieken.