Common use of Minimalløn Clause in Contracts

Minimalløn. Minimalløn‌ For medarbejdere over 18 år er minimallønnen pr. time: 1. maj 2021 kr. 128,80 1. januar 2022 kr. 131,30 1. marts 2023 kr. 133,80

Minimalløn. Minimalløn‌ For medarbejdere over 18 år udgør minimallønnen fra begyndelsen af den lønningsuge hvori indgår: Murerarbejdsmænd uanset alder er minimallønnen promfattet af minimallønssatsen. time: 1Pr. maj 2021 kr. 128,80 1. januar 2022 kr. 131,30 1. marts 2023 2015 kr. 133,80118,20 Pr. 1. marts 2016 kr. 120,00 Pr. 1. marts 2017 kr. 121,95

Minimalløn. Minimalløn‌ For medarbejdere over 18 år er minimallønnen pr. time: 1Pr. maj 2021 kr. 128,80 1. januar 2022 kr. 131,30 1. marts 2023 2008 kr. 133,80105,00 Pr. 1. marts 2009 kr. 107,50 Pr. 1. marts 2010 kr. 110,00

Minimalløn. Minimalløn‌ For medarbejdere over 18 år er minimallønnen pr. time: 1. maj 2021 marts 2015 kr. 128,80 1. januar 2022 kr. 131,30 116,55 1. marts 2023 2016 kr. 133,80118,35 1. marts 2017 kr. 120,30

Minimalløn. Minimalløn‌ For medarbejdere over 18 år er minimallønnen år, udgør minimallønssatsen pr. timetime fra begyndelsen af den lønningsuge, hvori indgår: 1. maj 2021 2020 124,10 kr. 128,80 1. januar 2022 2021 126,60 kr. 131,30 1. marts 2023 2022 129,10 kr. 133,80.

Minimalløn. Minimalløn‌ For medarbejdere over 18 år er minimallønnen år, udgør minimallønssatsen pr. timetime fra begyndelsen af den lønningsuge, hvori indgår: 1. maj 2021 2023 133,60 kr. 128,80 1. januar 2022 2024 138,10 kr. 131,30 1. marts 2023 kr. 133,80.

Minimalløn. Minimalløn‌ For medarbejdere over 18 år er minimallønnen pr. time: 1. maj 2021 2024 kr. 128,80 138,30 1. januar 2022 2025 kr. 131,30 1. marts 2023 kr. 133,80142,80