Common use of Examen Clause in Contracts

Examen. preliminar de las Ofertas 31.3 A condición de que la oferta cumpla sustancialmente con el Documento de Licitación, el Comprador corregirá errores aritméticos de la siguiente manera: (a) si hay una discrepancia entre un precio unitario y el precio total obtenido al multiplicar ese precio unitario por las cantidades correspondientes, prevalecerá el precio unitario y el precio total será corregido, a menos que hubiere un error obvio en la colocación del punto decimal, entonces el precio total cotizado prevalecerá y se corregirá el precio unitario; (b) si hay un error en un total que corresponde a la suma o resta de subtotales, los subtotales prevalecerán y se corregirá el total; (c) si hay una discrepancia entre palabras y cifras, prevalecerá el monto expresado en palabras a menos que la cantidad expresada en palabras corresponda a un error aritmético, en cuyo caso prevalecerán las cantidades en cifras de conformidad con los párrafos (a) y (b) mencionados. 31.4 Si el Oferente que presentó la oferta evaluada como la más baja no acepta la corrección de los errores, su oferta será rechazada. 32.1 El Comprador examinará todas las ofertas para confirmar que todos los documentos y la documentación técnica solicitada en la Cláusula 11 de las IAO han sido suministrados y determinará si cada documento entregado está completo. 32.2 El Comprador confirmará que los siguientes documentos e información han sido proporcionados con la oferta. Si cualquiera de estos documentos o información faltaran, la oferta será rechazada. (a) Formulario de Presentación de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 12.1 de las IAO; (b) Lista de Precios, de conformidad con la Subcláusula 12.2 de las IAO; y (c) Garantía de Mantenimiento de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 21 de las IAO si corresponde.

Examen. preliminar La dirección elaborará un examen que tendrá carácter confidencial. Con carácter previo a la realización del examen, las personas optantes deberán conocer las características del puesto, el horario de trabajo, el régimen de trabajo, la retribución, etc., y el temario. Las personas que desearen optar al puesto o puestos que se convoquen, deberán enviar su solicitud por escrito al Departamento de GPO correspondiente con indicación de sus datos personales y profesionales que puedan ser del caso. Las personas con puesto asignado que no tengan un año de antigüedad en el puesto con aptitud podrán presentarse a los exámenes. Si no se presentara o aprobara nadie de los que cumpliera los requisitos (fijeza de un año, etc.) tendrán la posibilidad de cubrir el puesto, siem- pre que superen las correspondientes pruebas. La dirección elaborará un material didáctico para que los optantes puedan preparar el exa- men. Cumplidos los requisitos anteriores se convocará por escrito a los/as optantes a celebrar la prueba con indicación de fecha, lugar y hora de la misma. Las pruebas ajustadas a las características y exigencias del puesto serán propuestas por la dirección. Con carácter general, el examen constará de dos partes, una general y otra específica. Para ser admitido o admitida como aprobado/a o válido/a, se exigirá una nota mínima de 5/10, en cada una de las Ofertas 31.3 A condición de que la oferta cumpla sustancialmente con el Documento de Licitación, el Comprador corregirá errores aritméticos de la siguiente manera: (a) si hay una discrepancia entre un precio unitario y el precio total obtenido al multiplicar ese precio unitario por las cantidades correspondientes, prevalecerá el precio unitario y el precio total será corregido, a menos que hubiere un error obvio en la colocación dos partes del punto decimal, entonces el precio total cotizado prevalecerá y se corregirá el precio unitario; (b) si hay un error en un total que corresponde a la suma o resta de subtotales, los subtotales prevalecerán y se corregirá el total; (c) si hay una discrepancia entre palabras y cifras, prevalecerá el monto expresado en palabras a menos que la cantidad expresada en palabras corresponda a un error aritmético, en cuyo caso prevalecerán las cantidades en cifras de conformidad con los párrafos (a) y (b) mencionados. 31.4 Si el Oferente que presentó la oferta evaluada como la más baja no acepta la examen. La corrección de los erroresexámenes, su oferta será rechazada. 32.1 El Comprador examinará así como la nota o evaluación de cada optante, serán con- fidenciales. De todas las ofertas personas que hubieren superado las notas mínimas exigidas se elegirán a las cinco que hubieren obtenido las mejores calificaciones. Las cuatro personas elegidas restantes servirán para confirmar cubrir puestos de promoción de igual característica a la que propició el examen, sin necesidad de realizar uno nuevo. Si se hubieran realizado a la vez varios exámenes para otras tantas promociones, se reser- varán, a los efectos anteriores, los cuatro siguientes de mejor calificación a los que hubieran obtenido el derecho a los puestos correspondientes. Esta posibilidad podrá ser utilizada por la dirección durante un periodo máximo de un año desde la declaración como válidos de los cinco elegidos. Si se planteara simultáneamente la promoción a más de un puesto de nivel 10 a 12, am- bos inclusive, y, por consiguiente, hubiera que realizar distintos exámenes para cada uno de los puestos, una misma persona podrá optar a todos los documentos puestos que se convoquen. En este caso, el/la optante, antes de concurrir a las pruebas de examen, deberá señalar el orden de su preferencia para ocupar un puesto en el caso de que pudiera ocupar varios. El orden de prefe- rencia elegido por la persona será obligatorio para ésta, una vez se conozcan las calificaciones obtenidas, no siendo posible la renuncia al cambio o promoción según el orden prefijado si hubiera obtenido el derecho al cambio de puesto. Las personas que hubiesen concurrido al examen podrán plantear aclaración sobre su examen, respecto a una cualquiera de las cinco de mejor calificación, a cuyo efecto, se cele- brará una reunión entre la persona reclamante y la documentación técnica solicitada persona con el que se quiera comparar, y las personas que designe la dirección. Si tras la comparación se comprobara que la persona reclamante tenía mejor derecho que la de referencia podrá volver a solicitar compararse con otra persona siguiendo el mismo procedimiento, y así sucesivamente. Los datos y aclaracio- nes que se conozcan durante el transcurso de las referidas reuniones serán confidenciales. Se informará de la resolución en la Cláusula 11 siguiente CAG de planta. Se comunicará a cada aspirante que lo solicite el resultado de su calificación. Sistema de promociones según departamentos y niveles, consecuencia de vacantes y aplicación del contrato de relevo Estas reglas tienen carácter transitorio, hasta que se regule la implantación práctica del nuevo Modelo Organizativo de Unidades de Producción y Células. Se garantiza una sola promoción y un solo movimiento, salvo que la dirección, teniendo en cuenta las IAO han sido suministrados circunstancias organizativas, decida que pueden realizarse más movimientos. Con carácter general, podrán promocionar todo el personal fijo, independientemente del nivel que disfruten y determinará si cada documento entregado está completoal nivel que se presenten. 32.2 El Comprador confirmará que los siguientes documentos e información han sido proporcionados con la oferta. Si cualquiera de estos documentos o información faltaran, la oferta será rechazada. (a) Formulario de Presentación de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 12.1 de las IAO; (b) Lista de Precios, de conformidad con la Subcláusula 12.2 de las IAO; y (c) Garantía de Mantenimiento de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 21 de las IAO si corresponde.

Examen. preliminar de las Ofertasofertas 31.3 A condición 26.1 El Comprador examinará las ofertas para determinar si cada una de que la oferta cumpla sustancialmente con el Documento ellas está completa, si contiene errores de Licitacióncálculo, si se han dado todas las garantías requeridas, si los documentos han sido debidamente firmados y si, en general, las ofertas están en orden. Si se hubiese realizado un proceso de precalificación para esta licitación, el Comprador corregirá se cerciorará de que cada oferta provenga de un Licitante precalificado y, en el caso de una sociedad en participación, de que ninguno de los socios o la estructura de dicha sociedad en participación haya sido modificados desde la precalificación. 26.2 Los errores aritméticos se rectificarán de la siguiente manera: (a) si hay . Cuando exista una discrepancia diferencia entre un el precio unitario y el precio total obtenido al multiplicar ese el precio unitario por las cantidades correspondientesy la cantidad, o entre los subtotales y el precio total, prevalecerá el precio unitario y o el precio total será corregido, a menos que hubiere un error obvio en la colocación del punto decimal, entonces el precio total cotizado prevalecerá subtotal y se corregirá el precio unitario; (b) si hay un error en un total que corresponde a la suma o resta de subtotales, los subtotales prevalecerán y se corregirá el total; (c) si hay . Cuando haya una discrepancia entre palabras y cifras, prevalecerá el monto expresado en palabras a menos que la cantidad expresada en palabras corresponda a un error aritmético, en cuyo caso prevalecerán las cantidades los montos indicados en cifras de conformidad con y en palabras, prevalecerán los párrafos (a) y (b) mencionados. 31.4 indicados en palabras. Si el Oferente que presentó la oferta evaluada como la más baja un Licitante no acepta la corrección de que se corrijan los errores, su oferta será rechazadarechazada y podrá hacerse efectiva la garantía de seriedad de la oferta. 32.1 26.3 El Comprador examinará todas las ofertas para confirmar podrá dispensar en una oferta cualquier informalidad menor, falta de conformidad o irregularidad que todos los documentos no constituya una desviación significativa, siempre y cuando dicha dispensa no perjudique o afecte la documentación técnica solicitada en clasificación relativa de ningún Licitante. 26.4 Antes de proceder a la Cláusula 11 evaluación detallada de las IAO han sido suministrados y ofertas, el Comprador determinará si cada documento entregado una de ellas es de calidad aceptable, está completo. 32.2 El Comprador confirmará completa, y si se ajusta substancialmente a lo exigido en los documentos de licitación. A estos efectos, se considerará que cumplen substancialmente los siguientes requisitos de los documentos e información han sido proporcionados con la ofertade licitación aquellas ofertas que satisfagan todos los plazos, condiciones y especificaciones de dichos documentos, y no muestren ninguna desviación, excepción, objeción, condicionalidad o reserva significativa. Si cualquiera Una desviación, excepción, objeción, condicionalidad o reserva significativa es aquella que i) afecta de estos documentos o información faltaranuna manera importante el alcance, la oferta será rechazada. (acalidad o el rendimiento del Sistema de información; ii) Formulario limita substancialmente, en forma incompatible con los documentos de Presentación de la Ofertalicitación, de conformidad con la Subcláusula 12.1 de los derechos del Comprador o las IAO; (b) Lista de Preciosobligaciones del Licitante ganador en virtud del Contrato, de conformidad con la Subcláusula 12.2 de las IAO; y (c) Garantía de Mantenimiento de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 21 de las IAO si corresponde.

Examen. preliminar La Dirección elaborará un examen que tendrá carácter confidencial. Con carácter previo a la realización del examen, los optantes deberán conocer las caracte- rísticas del puesto, el horario de trabajo, el régimen de trabajo, la retribución, etc., y el temario. Las personas que desearen optar al puesto o puestos que se convoquen, deberán enviar su solicitud por escrito al Departamento de GPO correspondiente con indicación de sus datos personales y profesionales que puedan ser del caso. El personal con puesto asignado que no tenga un año de antigüedad en el puesto con aptitud, podrá presentarse a los exámenes. Si no se presentara o aprobara nadie de los que cumpliera los requisitos (fijeza de un año, etc.) tendrá la posibilidad de cubrir el puesto, siempre que supere las correspondientes pruebas. La Dirección elaborará un material didáctico para que los optantes puedan preparar el exa- men. Cumplidos los requisitos anteriores se convocará por escrito a los candidatos a celebrar la prueba con indicación de fecha, lugar y hora de la misma. Las pruebas ajustadas a las características y exigencias del puesto serán propuestas por la Dirección. Con carácter general, el examen constará de dos partes, una general y otra específica. Para ser admitido como aprobado o válido, se exigirá una nota mínima de 5/10, en cada una de las Ofertas 31.3 A condición de que la oferta cumpla sustancialmente con el Documento de Licitación, el Comprador corregirá errores aritméticos de la siguiente manera: (a) si hay una discrepancia entre un precio unitario y el precio total obtenido al multiplicar ese precio unitario por las cantidades correspondientes, prevalecerá el precio unitario y el precio total será corregido, a menos que hubiere un error obvio en la colocación dos partes del punto decimal, entonces el precio total cotizado prevalecerá y se corregirá el precio unitario; (b) si hay un error en un total que corresponde a la suma o resta de subtotales, los subtotales prevalecerán y se corregirá el total; (c) si hay una discrepancia entre palabras y cifras, prevalecerá el monto expresado en palabras a menos que la cantidad expresada en palabras corresponda a un error aritmético, en cuyo caso prevalecerán las cantidades en cifras de conformidad con los párrafos (a) y (b) mencionados. 31.4 Si el Oferente que presentó la oferta evaluada como la más baja no acepta la examen. La corrección de los erroresexámenes, su oferta será rechazada. 32.1 El Comprador examinará todas las ofertas para confirmar que así como la nota o evaluación de cada optante, serán con- fidenciales. De todos los documentos que hubieren superado las notas mínimas exigidas se elegirán a los cinco que hubieren obtenido las mejores calificaciones. Los cuatro elegidos restantes servirán para cubrir puestos de promoción de igual característica a la que propició el examen, sin necesidad de realizar uno nuevo. Si se hubieran realizado a la vez varios exámenes para otras tantas promociones, se reser- varán, a los efectos anteriores, los cuatro siguientes de mejor calificación a los que hubieran obtenido el derecho a los puestos correspondientes. Esta posibilidad podrá ser utilizada por la Dirección durante un periodo máximo de un año desde la declaración como válidos de los cinco elegidos. Si se planteara simultáneamente la promoción a más de un puesto de nivel 10 a 12, ambos inclusive, y, por consiguiente, hubiera que realizar distintos exámenes para cada uno de los puestos, un mismo trabajador/a podrá optar a todos los puestos que se convoquen. En este caso, el trabajador, antes de concurrir a las pruebas de examen, deberá señalar el orden de su preferencia para ocupar un puesto en el caso de que pudiera ocupar varios. El orden de preferencia elegido por el trabajador/a será obligatorio para éste, una vez se conozcan las calificaciones obtenidas, no siendo posible la renuncia al cambio o promoción según el orden prefijado si hubiera obtenido el derecho al cambio de puesto. Los trabajadores y trabajadoras que hubiesen concurrido al examen podrán plantear acla- ración sobre su examen, respecto a uno cualquiera de los cinco de mejor calificación, a cuyo efecto, se celebrará una reunión entre el trabajador/a reclamante y el trabajador/a con el que se quiera comparar, y las personas que designe la documentación técnica solicitada Dirección. Si tras la comparación se com- probara que el reclamante tenía mejor derecho que el de referencia podrá volver a solicitar compararse con otro siguiendo el mismo procedimiento, y así sucesivamente. Los datos y aclaraciones que se conozcan durante el transcurso de las referidas reuniones serán confiden- ciales. Se informará de la resolución en la Cláusula 11 siguiente CAG de planta. Se comunicará a cada aspirante que lo solicite el resultado de su calificación Sistema de promociones según departamentos y niveles, consecuencia de vacantes y aplicación del Contrato de Relevo Estas reglas tienen carácter transitorio, hasta que se regule la implantación práctica del nuevo Modelo Organizativo de Unidades de Producción y Células. Se garantiza una sola promoción y un solo movimiento, salvo que la Dirección, teniendo en cuenta las IAO han sido suministrados circunstancias organizativas, decida que pueden realizarse más movimientos. Con carácter general, podrán promocionar todos los trabajadores y determinará si cada documento entregado está completotrabajadoras fijos, independientemente del nivel que disfruten y al nivel que se presenten. 32.2 El Comprador confirmará que los siguientes documentos e información han sido proporcionados con la oferta. Si cualquiera de estos documentos o información faltaran, la oferta será rechazada. (a) Formulario de Presentación de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 12.1 de las IAO; (b) Lista de Precios, de conformidad con la Subcláusula 12.2 de las IAO; y (c) Garantía de Mantenimiento de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 21 de las IAO si corresponde.

Examen. preliminar de las Ofertas 31.2 Cuando una oferta se ajuste sustancialmente a los Documentos de Licitación, el Comprador podrá solicitarle al Oferente que presente dentro de un plazo razonable, información o documentación necesaria para rectificar diferencias u omisiones relacionadas con requisitos no significativos de documentación. Dichas omisiones no podrán estar relacionadas con ningún aspecto del precio de la Oferta. Si el Oferente no cumple con la petición, su oferta podrá ser rechazada. 31.3 A condición de que la oferta cumpla sustancialmente con el Documento los Documentos de Licitación, el Comprador corregirá errores aritméticos de la siguiente manera: (a) si hay una discrepancia entre un precio unitario y el precio total obtenido al multiplicar ese precio unitario por las cantidades correspondientes, prevalecerá el precio unitario y el precio total será corregido, a menos que hubiere un error obvio en la colocación del punto decimal, entonces el precio total cotizado prevalecerá y se corregirá el precio unitario; (b) si hay un error en un total que corresponde a la suma o resta de subtotales, los subtotales prevalecerán y se corregirá el total; (c) si hay una discrepancia entre palabras y cifras, prevalecerá el monto expresado en palabras a menos que la cantidad expresada en palabras corresponda a un error aritmético, en cuyo caso prevalecerán las cantidades en cifras de conformidad con los párrafos (a) y (b) mencionados.párrafos 31.4 Si el Oferente que presentó la oferta evaluada como la más baja no acepta la corrección de los errores, su oferta será rechazada. 32.1 El Comprador examinará todas las ofertas para confirmar que todos los documentos y la documentación técnica solicitada en la Cláusula 11 de las IAO han sido suministrados y determinará si cada documento entregado está completo. 32.2 El Comprador confirmará que los siguientes documentos e información han sido proporcionados con la oferta. Si cualquiera de estos documentos o información faltaran, la oferta será rechazada. (a) Formulario de Presentación de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 12.1 de las IAO; (b) Lista de Precios, de conformidad con la Subcláusula 12.2 de las IAO; y (c) Garantía de Mantenimiento de la Oferta, de conformidad con la Subcláusula 21 de las IAO si corresponde.