Majoitus. Vaihtoehtona sijaisautolle, palveluun sisältyy majoitus, kunnes asiakkaan ajoneuvon korjaus valmistuu, kuitenkin enintään kolmeksi hotellivuorokaudeksi auton rikkoontumispaikkakunnalla, mikäli tapaus sattuu vähintään 100km päässä kotipaikkakunnalta. Majoitus korvataan keskitasoisessa hotellissa enintään 150€ saakka per hotellivuorokausi.
Majoitus. Työnantaja antaa työntekijän käyttöön korvauksetta paikalliset olosuh- teet huomioon ottaen kohtuullisen asunnon.
Majoitus. Työnantaja järjestää työntekijän käyttöön korvauksetta paikalliset olo- suhteet huomioon ottaen kohtuullisen majoituksen. Mikäli kyseessä ei ole matkustajakoti-/hotellimajoitus, majoitustilassa tai sen välittömässä läheisyydessä tulee olla ruoanlaitto- ja peseytymismah- dollisuus. Majoitus on pääsääntöisesti järjestettävä siten, että työntekijällä on oma huone yöpymistä varten. Pääsäännöstä voidaan poiketa, mikäli oman huoneen järjestäminen on olosuhteista johtuen mahdotonta tai oman huoneen järjestäminen ai- heuttaa kohtuuttomia kustannuksia. Asia on todettava yhteisesti luotta- musmiehen tai majoittuvien työntekijöiden kanssa ennen majoituksen alkamista. Yrityksessä voidaan laatia kirjalliset majoitusmääräykset, joissa määritel- lään majoituksen järjestämisedellytykset ja muut majoittumista koskevat yksityiskohdat. Mikäli on sovittu, ettei työnantaja järjestä työntekijälle majoitusta, työn- tekijälle maksetaan päivärahan lisäksi yöpymisrahaa 14 euroa.
Majoitus. Mikäli työmatkalla joudutaan yöpymään, majoitus on järjestettävä 36 §:n 1. kohdan b)-kohdassa määritellyllä tavalla. Mikäli on sovittu, ettei työnantaja järjestä majoitusta, työntekijälle mak- setaan yöpymisrahaa 13 euroa.
Majoitus. Työnantaja hankkii kustannuksellaan työntekijälle kohtuullisen asunnon ja kaluston. Työntekijä hankkii itse kustannuksellaan asunnon asemamaassaan. Työntekijä asuu asemamaassa työnantajan osoittamassa hotellissa. Työntekijä asuu ajan työnantajan osoittamassa hotellissa, jonka jälkeen työntekijä hankkii itse asunnon. Asuminen asemamaassa on järjestetty seuraavasti:
Majoitus. Työnantaja järjestää työntekijän käyttöön korvauksetta paikalliset olo- suhteet huomioonottaen kohtuullisen majoituksen. Mikäli kyseessä ei ole matkustajakoti-/hotellimajoitus, majoitustilassa tai sen välittömässä läheisyydessä tulee olla ruoanlaitto- ja peseytymismah- dollisuus. Mikäli on sovittu, ettei työnantaja järjestä työntekijälle majoitusta, työn- tekijälle maksetaan päivärahan lisäksi yöpymisrahaa 12 euroa.
Majoitus. Mikäli työmatkalla joudutaan yöpymään, työnantaja järjestää paikalliset olosuhteet huomioonottaen kohtuullisen majoituksen. Mikäli on sovittu, ettei työnantaja järjestä majoitusta, työntekijälle mak- setaan yöpymisrahaa 12 euroa.
Majoitus. Mikäli miehistöllä on lepo ulkoasemalla, järjestetään hotellimajoitus. Jokaisella miehistönjäsenellä tulee olla oma, henkilökohtainen huone. Hotelli voi sijaita lentokenttäalueella tai sen ulkopuolella. Yhtiö järjestää myös tarvittavan kuljetuksen. Yhtiö sitoutuu valitsemaan miehistön majoitukseen hyvätasoisia hotelleja laadukkaan ja turvallisen levon mahdollistamiseksi. Hotellille asetetaan seuraavat vaatimukset: • Xxxxxxxxxxx ja hiljainen sijainti • Huonesijoittelu hotellin hiljaisesta tilasta • Huoneissa on oltava oma WC ja suihku • Mahdollisuus ostaa ruokaa ja juomaa • Aamiaistarjoilu • Mahdollisuus säätää lämpötilaa huonekohtaisesti Valittavista hotelleista ja valintakriteereistä kuullaan luottamusmiestä ja työsuojeluvaltuutettua. Mikäli työntekijä joutuu pakottavasta syystä jakamaan huoneen toisen työntekijän kanssa, maksetaan korvauksena 50€ kullekin huoneen jakaneelle työntekijälle.
Majoitus. Mikäli miehistöllä on lepo ulkoasemalla, järjestetään hotellimajoitus. Jokaisella miehistönjäsenellä tulee olla oma, henkilökohtainen huone. Hotelli voi sijaita lentokenttäalueella tai sen ulkopuolella. Yhtiö järjestää myös tarvittavan kulje- tuksen. Yhtiö sitoutuu valitsemaan miehistön majoitukseen hyvätasoisia hotelleja laa- dukkaan ja turvallisen levon mahdollistamiseksi. Hotellille asetetaan seuraavat vaatimukset: • Xxxxxxxxxxx ja hiljainen sijainti • Huonesijoittelu hotellin hiljaisesta tilasta • Huoneissa on oltava oma WC ja suihku • Mahdollisuus ostaa ruokaa ja juomaa • Aamiaistarjoilu • Mahdollisuus säätää lämpötilaa huonekohtaisesti • Alueilla, joissa vesijohtovesi ei ole juomakelpoista, on huoneessa tarjolla vähintään puoli litraa pullotettua vettä. Tarvittaessa juomakelpoista vettä saa lisää. • Hotellisopimuksia uusittaessa pyritään neuvottelemaan lisäjuomavedestä. Valittavista hotelleista ja valintakriteereistä kuullaan luottamusmiestä ja työsuo- jeluvaltuutettua. Mikäli työntekijä joutuu pakottavasta syystä jakamaan huoneen toisen työnteki- jän kanssa, maksetaan korvauksena 50€ kullekin huoneen jakaneelle työnteki- jälle.
Majoitus. Palveluun sisältyy majoitus auton rikkoontumispaikkakunnalla, mikäli tapaus sattuu vähintään 100km päässä kotipaikkakunnalta. Majoitus korvataan enintään 150€ saakka.