Common use of Vapaapäivät Clause in Contracts

Vapaapäivät. 1 Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- lista, maanantai, tai - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 Viikkoa 1. Toimihenkilölle viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivävapaa- päivä voidaan, joka on lauantaiellei tästä sopimuksesta muuta johdu, määrätä • kiinteäksi viikonpäiväksi, jonka tulee olla lauantai tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - vaihtuva viikonpäivämaanantai taikka • vaihtuvaksi viikonpäiväksi, jos työtä töitä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - • kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - taikka • vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 4 Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai taikka - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - • kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - taikka • vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena kuu- tena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai taikka - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - — kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - taikka — vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - ▪ kiinteä viikonpäivä, joka on lauantailauantai tai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, maa- nantai tai - ▪ vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - – kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - taikka – vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa. Jos työssä noudatetaan keskimääräistä viikkotyöaikaa, vapaapäivät ajoitetaan siten, että jaksoon tulee niin monta vapaapäivää, että työaika jakson kuluessa tasoittuu säännölli- seen viikkotyöaikaan. Ellei vapaapäiviä voida ennakoida, tasoittumisvapaan antamisesta on ilmoitettava vähin- tään viikkoa etukäteen.

Vapaapäivät. 1 Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - − kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - taikka − vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa. Jos työssä noudatetaan keskimääräistä viikkotyöaikaa, vapaapäivät ajoitetaan siten, että jaksoon tulee niin monta vapaapäivää, että työaika jakson kuluessa tasoittuu säännölliseen viikkotyöaikaan. Ellei vapaapäiviä voida ennakoida, tasoittumisvapaan antamisesta on ilmoitettava vä- hintään viikkoa etukäteen. Osa-aikatyössä työaika voidaan jakaa kuudelle työpäivälle.

Vapaapäivät. 1 4 Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantaimaa- nantai, tai taikka - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossavii- kossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä on paikallisesti sovitta- vissa. Ellei muuta sovita, toinen vapaapäivä voi olla: - ˗ kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- lista, maanantai, tai - ˗ vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - olla kiinteä viikonpäiväviikonpäivä (lauantai tai, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, ) tai - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa. Jos työssä noudatetaan keskimääräistä viikkotyöaikaa, vapaapäivät ajoitetaan siten, että jaksoon tulee niin monta vapaapäivää, että työaika jakson kuluessa tasoittuu säännölliseen viikkotyöaikaan. Ellei vapaapäiviä voida ennakoida, tasoittumisvapaan antamisesta on ilmoitettava vähintään viikkoa etukäteen.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - • kiinteä viikonpäivä, joka on lauantailauantai tai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, maa- nantai tai - • vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossavii- kossa.

Vapaapäivät. 1 Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - – kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - taikka – vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa. Jos työssä noudatetaan keskimääräistä viikkotyöaikaa, vapaapäivät ajoitetaan siten, että jaksoon tulee niin monta vapaapäivää, että työaika jakson kuluessa tasoittuu säännöl- liseen viikkotyöaikaan. Ellei vapaapäiviä voida ennakoida, tasoittumisvapaan antamisesta on ilmoitettava vähintään viikkoa etukäteen.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä on paikallisesti sovittavissa. Ellei muuta so- vita, toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 Viikkoa 1. Toimihenkilölle viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivävoidaan, ellei tästä sopimuksesta muuta johdu, määrätä kiinteäksi viikonpäiväksi, joka on lauantai, tulee olla lauantai tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - vaihtuva viikonpäivätaikka vaihtuvaksi viikonpäiväksi, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 5 Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai taikka - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä on paikallisesti sovittavissa. Ellei muuta so- vita, toinen vapaapäivä voi olla: - ˗ kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - ˗ vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä voi olla: - ▪ kiinteä viikonpäivä, joka on lauantailauantai tai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, maa- nantai tai - ▪ vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossavii- kossa.

Vapaapäivät. 1 1. Viikkoa kohti annettava toinen vapaapäivä on paikallisesti sovittavissa. Ellei muuta sovita, toinen vapaapäivä voi olla: - kiinteä viikonpäivä, joka on lauantai, tai ellei se ole mahdol- listamahdollista, maanantai, tai - vaihtuva viikonpäivä, jos työtä tehdään vähintään kuutena päivänä viikossa.