Common use of Yleiset määräykset Clause in Contracts

Yleiset määräykset. Ulkomailla tehtävän matkatyön työehdoista sovitaan työnantajan ja työn- tekijän välillä ennen matkan alkamista. Edellä mainitut ehdot tulisi sopia kirjallisesti niin, että ne pääsääntöisesti vastaavat kotimaassa vastaa- vassa työssä sovellettavia työsuhteen ehtoja. Jos ulkomailla tehtävä työ pidempiaikaisen kestonsa, laajuutensa, siihen osallistuvien työntekijöiden tavanomaista suuremman lukumäärän ja mui- den seikkojen perusteella sitä edellyttää, liitot voivat sopia projektiluontei- sen työn työehdoista erikseen tämän pykälän määräyksistä poikkeavasti. Ulkomaan komennukselle ei työntekijää tule määrätä ilman hänen suos- tumustaan, ellei kyseessä ole työntekijä, jonka kanssa tehty työsopimus edellyttää matkustamista myös ulkomaille tai jonka normaaleihin tehtäviin tämä on aikaisemmin kuulunut tai ellei työkomennus ole tuotannon teknis- ten syiden vuoksi kiireellinen. Osapuolet toteavat, että liittojen välillä on laadittu suositus koskien niitä seikkoja, joista ulkomaan komennukselle lähdettäessä on sovittava tai jotka muuten on tarpeen mukaan selvitettävä.

Yleiset määräykset. Ulkomailla tehtävän matkatyön työehdoista sovitaan työnantajan ja työn- tekijän työntekijän välillä ennen matkan alkamista. Edellä mainitut ehdot tulisi sopia kirjallisesti niin, että ne pääsääntöisesti vastaavat kotimaassa vastaa- vassa vastaavassa työssä sovellettavia työsuhteen ehtoja. Jos ulkomailla tehtävä työ pidempiaikaisen kestonsa, laajuutensa, siihen osallistuvien työntekijöiden tavanomaista suuremman lukumäärän ja mui- den muiden seikkojen perusteella sitä edellyttää, liitot voivat sopia projektiluontei- sen projektiluonteisen työn työehdoista erikseen tämän pykälän määräyksistä poikkeavasti. Ulkomaan komennukselle ei työntekijää tule määrätä ilman hänen suos- tumustaansuostumustaan, ellei kyseessä ole työntekijä, jonka kanssa tehty työsopimus edellyttää matkustamista myös ulkomaille tai jonka normaaleihin tehtäviin tämä on aikaisemmin kuulunut tai ellei työkomennus ole tuotannon teknis- ten teknisten syiden vuoksi kiireellinen. Osapuolet toteavat, että liittojen välillä on laadittu suositus koskien niitä seikkoja, joista ulkomaan komennukselle lähdettäessä on sovittava tai jotka muuten on tarpeen mukaan selvitettävä.

Yleiset määräykset. Ulkomailla tehtävän matkatyön työehdoista sovitaan työnantajan ja työn- tekijän välillä ennen matkan alkamista. Edellä mainitut ehdot tulisi sopia kirjallisesti niin, että ne pääsääntöisesti vastaavat kotimaassa vastaa- vassa työssä sovellettavia työsuhteen ehtoja. Jos ulkomailla tehtävä työ pidempiaikaisen kestonsa, laajuutensa, siihen osallistuvien työntekijöiden tavanomaista suuremman lukumäärän ja mui- den seikkojen perusteella sitä edellyttää, liitot voivat sopia projektiluontei- sen työn työehdoista erikseen tämän pykälän määräyksistä poikkeavasti. Ulkomaan komennukselle ei työntekijää tule määrätä ilman hänen suos- tumustaan, ellei kyseessä ole työntekijä, jonka kanssa tehty työsopimus edellyttää matkustamista myös ulkomaille tai jonka normaaleihin tehtäviin tämä on aikaisemmin kuulunut tai ellei työkomennus ole tuotannon teknis- ten syiden vuoksi kiireellinen. Osapuolet toteavat, että liittojen välillä on laadittu suositus koskien niitä seikkoja, joista ulkomaan komennukselle lähdettäessä on sovittava tai jotka muuten on tarpeen mukaan selvitettäväselvitet- tävä.

Yleiset määräykset. Ulkomailla tehtävän matkatyön työehdoista sovitaan työnantajan ja työn- tekijän työntekijän välillä ennen matkan alkamista. Edellä mainitut ehdot tulisi sopia kirjallisesti niin, että ne pääsääntöisesti vastaavat kotimaassa vastaa- vassa vastaavassa työssä sovellettavia työsuhteen ehtoja. Jos ulkomailla tehtävä työ pidempiaikaisen kestonsa, laajuutensa, siihen osallistuvien työntekijöiden työnte- kijöiden tavanomaista suuremman lukumäärän ja mui- den muiden seikkojen perusteella sitä edellyttää, liitot voivat sopia projektiluontei- sen projektiluonteisen työn työehdoista erikseen tämän pykälän määräyksistä poikkeavasti. Ulkomaan komennukselle ei työntekijää tule määrätä ilman hänen suos- tumustaansuostumustaan, ellei kyseessä ky- seessä ole työntekijä, jonka kanssa tehty työsopimus edellyttää matkustamista myös ulkomaille ulko- maille tai jonka normaaleihin tehtäviin tämä on aikaisemmin kuulunut tai ellei työkomennus ole tuotannon teknis- ten teknisten syiden vuoksi kiireellinen. Osapuolet toteavat, että liittojen välillä on laadittu suositus koskien niitä seikkoja, joista ulkomaan ulko- maan komennukselle lähdettäessä on sovittava tai jotka muuten on tarpeen mukaan selvitettäväselvitet- tävä.