Determinazione della retribuzione giornaliera Clausole campione

Determinazione della retribuzione giornaliera. La retribuzione giornaliera si ottiene dividendo la retribuzione mensile per ventisei.
Determinazione della retribuzione giornaliera. (1) La retribuzione giornaliera si ottiene dividendo la retribuzione mensile per ventisei. (2) Tale indice è valido a tutti i fini contrattuali ivi compresi i casi di trattenuta per assenze non retribuite.
Determinazione della retribuzione giornaliera. La retribuzione giornaliera si ottiene dividendo la retribuzione mensile per ventisei. Tale indice è valido a tutti i fini contrattuali, ivi compresi i casi di trattenuta per assenze non retribuite.
Determinazione della retribuzione giornaliera. Articolo 109 - Determinazione della retribuzione oraria . . .
Determinazione della retribuzione giornaliera. Ai fini della applicazione del presente contratto, la retribuzione giornaliera va determinata come segue: (a) calcolando il 76% di 1/12 dell’ammontare annuo delle seguenti competenze: stipendio, scatto di anzianità, importo ex ristrutturazione tabellare per ogni scatto di anzianità, assegno ‘ad personam’ di cui al comma 3), art. 14 del presente contratto; (b) dividendo il risultato per il divisore ottenuto, in ipotesi di prestazione lavorativa distribuita su 5 o 6 giorni, moltiplicando i giorni di lavoro settimanale per 52 e dividendo il prodotto per 12, con arrotondamento a 0,5 per difetto.
Determinazione della retribuzione giornaliera. Art. 142 La retribuzione giornaliera si ottiene dividendo la retribuzione mensile per 26. Tale indice è valido a tutti i fini contrattuali ivi compresi i casi di trattenuta per assenze non retribuite. Determinazione della retribuzione oraria
Determinazione della retribuzione giornaliera. 1) La retribuzione giornaliera si ottiene dividendo la retribuzione mensile per ventisei. 2) Tale indice è valido a tutti i fini contrattuali ivi compresi i casi di trattenuta per assenze non retribuite.
Determinazione della retribuzione giornaliera. 86 Articolo 109 - DETERMINAZIONE DELLA RETRIBUZIONE ORARIA 86 CAPO II - PAGA BASE NAZIONALE 87 Articolo 110 – PAGA BASE XXXXXXXXX 00 XXXX XXX - XXXXXXXXXXX 00 Articolo 111 – INDENNITA’ DI CONTINGENZA 89 CAPO IV - CORRESPONSIONE DELLA RETRIBUZIONE 89 Articolo 112 89 CAPO V – ASSORBIMENTI 89 Articolo 113 89 CAPO VI - SCATTI DI ANZIANITÀ 90 Articolo 114 90 Articolo 115 91 CAPO VII - MENSILITÀ SUPPLEMENTARI 91 Articolo 116 - TREDICESIMA MENSILITÀ 91 Articolo 117 - QUATTORDICESIMA MENSILITÀ 91 CAPO VIII – ASSISTENZA SANITARIA INTEGRATIVA E PREVIDENZA COMPLEMENTARE .92 Articolo 118- ASSISTENZA SANITARIA INTEGRATIVA 92 Articolo 119 – FONDO DI PREVIDENZA COMPLEMENTARE XXXXX XXXX 93
Determinazione della retribuzione giornaliera. La retribuzione giornaliera si ottiene dividendo la retribuzione mensile per ventisei. Tale indice è valido a tutti i fini contrattuali, ivi compresi i casi di trattenuta per assenze non retribuite. Articolo 109 - DETERMINAZIONE DELLA RETRIBUZIONE ORARIA La retribuzione oraria si ottiene dividendo la retribuzione mensile per: - 192 per il personale con orario normale di quarantacinque ore settimanali; - 190 per il personale con orario normale di quarantaquattro ore settimanali; - 172 per il personale con orario normale di quaranta ore settimanali.
Determinazione della retribuzione giornaliera. (Vedi accordo di rinnovo in nota)