Common use of Doveri del lavoratore Clause in Contracts

Doveri del lavoratore. Il lavoratore ha l'obbligo di: - eseguire con la massima diligenza il compito a lui affidato, assumendone la personale responsabilità ed attenendosi alle direttive dall'impresa fissate con ordini di servizio o con particolari disposizioni; - osservare l'orario di lavoro; - comportarsi in modo corretto ed educato nei confronti dei superiori, colleghi, dipendenti e pubblico; - avere la massima cura di tutti gli apparecchi, oggetti, locali, dotazioni personali di proprietà dell'impresa, rispondendo pecuniariamente, salvo le maggiori responsabilità dei danni arrecati per accertata sua colpa, mediante trattenute sulla retribuzione previa comunicazione scritta del relativo addebito; - uniformarsi all'ordinamento gerarchico dell'impresa nei rapporti attinenti al servizio; - osservare scrupolosamente tutte le norme di legge sulla prevenzione infortuni che l'impresa porterà a sua conoscenza nonché tutte le particolari disposizioni a riguardo emanate dall'impresa stessa; - essere munito di idonea documentazione attestante la regolarità dell'assunzione fornita dall'impresa.

Doveri del lavoratore. Il lavoratore ha l'obbligo l’obbligo di: - eseguire con la massima diligenza il compito a lui affidato, assumendone la personale responsabilità ed attenendosi alle direttive dall'impresa dall’impresa fissate con ordini di servizio o con particolari disposizioni; - osservare l'orario l’orario di lavoro; - comportarsi in modo corretto ed educato nei confronti dei superiori, colleghi, dipendenti e pubblico; - avere la massima cura di tutti gli apparecchi, oggetti, locali, dotazioni personali di proprietà dell'impresadell’impresa, rispondendo pecuniariamente, salvo le maggiori responsabilità dei danni arrecati per accertata sua colpa, mediante trattenute sulla retribuzione previa comunicazione scritta del relativo addebito; - uniformarsi all'ordinamento all’ordinamento gerarchico dell'impresa dell’impresa nei rapporti attinenti al servizio; - osservare scrupolosamente tutte le norme di legge sulla prevenzione infortuni che l'impresa l’impresa porterà a sua conoscenza nonché tutte le particolari disposizioni a riguardo emanate dall'impresa dall’impresa stessa; . - essere munito di idonea documentazione attestante la regolarità dell'assunzione dell’assunzione fornita dall'impresadall’impresa.

Doveri del lavoratore. Il lavoratore ha l'obbligo di: - eseguire con la massima diligenza il compito a lui affidato, assumendone la personale responsabilità ed attenendosi alle direttive dall'impresa fissate con ordini di servizio o con particolari disposizioni; disposizioni; - osservare l'orario di lavoro; lavoro; - comportarsi in modo corretto ed educato nei confronti dei superiori, colleghi, dipendenti e pubblico; pubblico; - avere la massima cura di tutti gli apparecchi, oggetti, locali, dotazioni personali di proprietà dell'impresa, rispondendo pecuniariamente, salvo le maggiori responsabilità dei danni arrecati per accertata sua colpa, mediante trattenute sulla retribuzione previa comunicazione scritta del relativo addebito; addebito; - uniformarsi all'ordinamento gerarchico dell'impresa nei rapporti attinenti al servizio; servizio; - osservare scrupolosamente tutte le norme di legge sulla prevenzione infortuni che l'impresa porterà a sua conoscenza nonché tutte le particolari disposizioni a riguardo emanate dall'impresa stessa; stessa; - essere munito di idonea documentazione attestante la regolarità dell'assunzione fornita dall'impresa.

Doveri del lavoratore. Il lavoratore ha l'obbligo l’obbligo di: - eseguire con la massima diligenza il compito a lui affidato, assumendone la personale responsabilità re- sponsabilità ed attenendosi alle direttive dall'impresa dall’impresa fissate con ordini di servizio o con particolari disposizioni; - osservare l'orario l’orario di lavoro; - comportarsi in modo corretto ed educato nei confronti dei superiori, colleghi, dipendenti e pubblico; - avere la massima cura di tutti gli apparecchi, oggetti, locali, dotazioni personali di proprietà dell'impresadell’impresa, rispondendo pecuniariamente, salvo le maggiori responsabilità dei danni arrecati ar- recati per accertata sua colpa, mediante trattenute sulla retribuzione previa comunicazione comunica- zione scritta del relativo addebito; - uniformarsi all'ordinamento all’ordinamento gerarchico dell'impresa dell’impresa nei rapporti attinenti al servizio; - osservare scrupolosamente tutte le norme di legge sulla prevenzione infortuni che l'impresa l’im- presa porterà a sua conoscenza nonché tutte le particolari disposizioni a riguardo emanate dall'impresa dall’impresa stessa; . - essere munito di idonea documentazione attestante la regolarità dell'assunzione dell’assunzione fornita dall'impresadall’impresa.

Doveri del lavoratore. Il lavoratore ha l'obbligo di: - ­ eseguire con la massima diligenza il compito a lui affidato, assumendone la personale responsabilità ed attenendosi alle direttive dall'impresa fissate con ordini di servizio o con particolari disposizioni; - disposizioni; ­ osservare l'orario di lavoro; - lavoro; ­ comportarsi in modo corretto ed educato nei confronti dei superiori, colleghi, dipendenti e pubblico; - pubblico; ­ avere la massima cura di tutti gli apparecchi, oggetti, locali, dotazioni personali di proprietà dell'impresa, rispondendo pecuniariamente, salvo le maggiori responsabilità dei danni arrecati per accertata sua colpa, mediante trattenute sulla retribuzione previa comunicazione scritta del relativo addebito; - addebito; ­ uniformarsi all'ordinamento gerarchico dell'impresa nei rapporti attinenti al servizio; - servizio; ­ osservare scrupolosamente tutte le norme di legge sulla prevenzione infortuni che l'impresa porterà a sua conoscenza nonché tutte le particolari disposizioni a riguardo emanate dall'impresa stessa; - stessa; ­ essere munito di idonea documentazione attestante la regolarità dell'assunzione fornita dall'impresa.