Prolungamento. Al personale docente con 18 ore settimanali di insegnamento può essere richiesto un orario settimanale di lezioni superiore fino a 24 ore settimanali. Al personale docente in scuole elementari con 24 ore settimanali di insegnamento può essere richiesto un orario settimanale di lezioni superiore fino a 32 ore settimanali. Al personale docente in scuole materne con 34 ore settimanali può essere richiesto un orario settimanale di lezioni superiore fino a 38 ore settimanali. Agli educatori di convitto con 38 ore settimanali può essere richiesto un orario settimanale di lezioni superiore fino a 44 ore settimanali. Gli incarichi in prolungamento di orario sono conferiti per l’intera durata dell’anno scolastico. Per ciascuna delle ore rispettivamente oltre la 00.xx, la 00.xx, la 00.xx e la 00.xx (1) verrà corrisposta, in aggiunta alla normale retribuzione mensile, una quota pari ad altrettanti 18.mi, 24.mi, 34.mi e 38.mi dell’80% delle rispettive retribuzioni globali in atto.
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Samples: Accordo Tra Aninsei E oo.ss. Dl Categoria Sui Contratti Di Solidarieta' Difensivi, Accordo Tra Aninsei E oo.ss. Dl Categoria Sui Contratti Di Solidarieta' Difensivi, www.cislscuola.it
Prolungamento. Al personale docente con 18 ore settimanali di insegnamento può essere richiesto un orario settimanale di lezioni superiore fino a 24 ore settimanali. Al personale docente in scuole elementari primarie con 24 ore settimanali di insegnamento può essere richiesto un orario settimanale di lezioni superiore fino a 32 30 ore settimanali. Al personale docente in scuole materne dell’infanzia con 34 30 ore settimanali può essere richiesto un orario settimanale di lezioni superiore fino a 38 36 ore settimanali. Agli educatori di convitto con 38 36 ore settimanali può essere richiesto un orario settimanale di lezioni superiore fino a 44 40 ore settimanali. Gli incarichi in prolungamento di orario sono conferiti per l’intera durata dell’anno scolastico. Per ciascuna delle ore rispettivamente oltre la 00.xx, la 00.xx, la 00.xx e la 00.xx (1) verrà corrisposta, in aggiunta alla normale retribuzione mensile, una quota pari ad altrettanti 18.mi, 24.mi, 34.mi 30.mi e 38.mi dell’80% 36.mi delle rispettive retribuzioni globali in atto.
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