Salario d’anzianità Clausole campione

Salario d’anzianità. A tutto il personale che al 1 gennaio 2016 abbia maturato due anni di servizio ininterrotto presso lo stesso Istituto è corrisposto mensilmente a partire dal 1 gennaio 2016 un salario di anzianità di 10,00 euro. A tutto il personale che al 1 gennaio 2016 abbia maturato quattro anni di servizio ininterrotto presso lo stesso Istituto è corrisposto mensilmente a partire dal 1 gennaio 2016 un salario di anzianità di 20,00 euro. 29 A tutto il personale che al 1 gennaio 2016 abbia maturato sei anni di servizio ininterrotto presso lo stesso Istituto è corrisposto mensilmente a partire dal 1 gennaio 2016 un salario di anzianità di 30,00 euro. A tutto il personale che al 1 gennaio 2016 abbia maturato dieci anni di servizio ininterrotto presso lo stesso Istituto è corrisposto mensilmente a partire dal 1 gennaio 2016 un salario di anzianità di 40,00 euro. A tutto il personale che al 1 gennaio 2016 abbia maturato quattordici anni di servizio ininterrotto presso lo stesso Istituto è corrisposto mensilmente a partire dal 1 gennaio 2016 un salario di anzianità di 55,00 euro. A tale ultima somma va aggiunto quanto eventualmente già percepito mensilmente per scatti di anzianità precedentemente maturati. Il salario di anzianità è riproporzionato sulla base dell'orario di lavoro settimanale individuale, ridotto o parte. Data di assunzione Dalla data di maturazione Dal 1/01/2004 Dal 1/1/2008 Dal 1/1/2012 Dal 1/1/2014 dal 1/1/2016 Prima del 31/12/1995 Ogni 2 anni scatto 5% € 15,00 + scatti anzianità percepiti al 31/12/1997 € 25,00 +scatti anzianità percepiti al31/12/1997 € 35,00 +scatti anzianità percepiti al31/12/1997 € 45,00 +scatti anzianità percepiti al31/12/1998 € 55,00 + scatti anzianità percepiti al 31/12/1998 dal 1/01/1996 al 31/12/2001 = € 15,00 € 25,00 € 35,00 € 45,00 € 55,00 dal 1/01/2002 al 31/12/2005 = = € 10,00 € 20,00 € 30,00 € 40,00 dal 1/01/2006 al 31/12/2009 = = = € 10,00 € 20,00 € 30,00 dal 1/1/2010 al 31/12/2011 = = = = € 10,00 € 20,00 dal 1/1/2012 al 31/12/2013 = = = = = € 10,00
Salario d’anzianità. 1. Il salario di anzianità è comprensivo di quanto precedentemente maturato come scatto di anzianità.
Salario d’anzianità. 1. Il salario di anzianità è comprensivo di quanto precedentemente maturato come scatto di anzianità. Il salario di anzianità, il cui importo lordo è di 15 euro mensili per tutti i livelli, è corrisposto mensilmente a partire dal 1 gennaio 2004 al personale in servizio alla data del 31 dicembre 2001 . L’importo di cui al precedente comma è riproporzionato sulla base dell'orario di lavoro
Salario d’anzianità. 1. Le parti confermano che l’istituto degli aumenti periodici dell’anzianità è stato soppresso e sostituito dall’istituto del salario d’anzianità.
Salario d’anzianità. In aggiunta a quanto già percepito in ragione del salario di anzianità, a tutto il personale, in servizio presso lo stesso Ente gestore, viene riconosciuto un salario di anzianità ogni due anni di effettivo servizio. L’importo del salario di anzianità è di € 25,00 mensili lordo, per 13 mensilità annue.
Salario d’anzianità. A tutto il personale che al 1° gennaio 2025 abbia maturato due anni di servizio ininterrotto presso lo stesso Istituto è corrisposto mensilmente a partire dal 1° gennaio 2024 un salario di anzianità di 20,00 euro. Se il personale percepiva già un salario di anzianità maturato in base ai precedenti contratti tale importo va ad incrementare quanto già percepito. Nella tabella che segue è riportato l’importo del salario di anzianità spettante in base alla data di assunzione data di as- sunzione dal 1/01/’04 dal 1/01/’08 dal 1/01/’12 dal 1/01/’14 dal 1/01/’16 dal 1/09/’22 dal 1/0/’25 Prima del 31/12/1995 Scatti di anzianità (5% ogni 2 anni) percepiti al 31/12/1997 + quanto sottoindi- cato in relazione all’anno alla data di assunzione € 15,00 € 25,00 € 35,00 € 45,00 € 55,00 € 70,00 € 90,00 dal 1/01/’96 al 31/12/’01 € 15,00 € 25,00 € 35,00 € 45,00 € 55,00 € 70,00 € 90,00 dal 1/01/’02 al 31/12/’05 € 10,00 € 20,00 € 30,00 € 40,00 € 55,00 €755,00 dal 1/01/’06 al 31/12/’09 € 10,00 € 20,00 € 30,00 € 45,00 € 65,00 dal 1/01/’10 al 31/12/’01 € 10,00 € 20,00 € 35,00 € 55,00 dal 1/01/’12 al 31/12/’13 € 10,00 € 25,00 € 45,00 dal 1/01/’14 al 31/08/’20 € 15,00 € 35,00 dal 1/09/’20 al 31/12/’23 €20,00 Se la maturazione avverrà dopo il limite del 1° gennaio 2025, di cui al primo comma del presente articolo, non spetta il salario di an- zianità

Related to Salario d’anzianità

  • Trattamento economico di malattia Durante il periodo di malattia, previsto dall'articolo precedente, il lavoratore avrà diritto, alle normali scadenze dei periodi di paga:

  • DOTAZIONI TECNICHE Ai fini della partecipazione alla presente procedura, ogni operatore economico deve dotarsi, a propria cura, spesa e responsabilità della strumentazione tecnica ed informatica conforme a quella indicata nel presente disciplinare e nel documento "Regole del sistema di e-Procurement della pubblica amministrazione”, che disciplina il funzionamento e l’utilizzo del Sistema. In ogni caso è indispensabile:

  • Licenza Il software, comprese tutte le relative funzionalità e servizi, e la documentazione, compreso qualsiasi materiale della confezione ("Documentazione"), che accompagnano il presente Contratto di licenza (collettivamente il "Software") sono di proprietà di Symantec o dei suoi licenziatari e sono protetti dalla legge sul copyright. Sebbene Symantec continui a detenere la proprietà del Software, l'accettazione del presente Contratto di licenza concede all'Utente alcuni diritti di utilizzo del Software durante il Periodo del servizio. Il “Periodo del servizio” inizierà dalla data di installazione iniziale del Software, indipendentemente dal numero di copie che l'Utente è autorizzato a utilizzare in accordo con la Sezione 1.A del presente Contratto di licenza, e durerà per il periodo stabilito nella Documentazione o nella documentazione della transazione pertinente effettuata con il distributore o rivenditore autorizzato presso il quale è stato ottenuto il Software. Il Software può disattivarsi automaticamente e diventare non operativo al termine del Periodo del servizio e l'Utente non avrà diritto a ricevere alcun aggiornamento dei contenuti o delle funzionalità del Software a meno che il Periodo del servizio non venga rinnovato. Gli abbonamenti per i rinnovi del Periodo del servizio saranno disponibili conformemente alla policy di supporto di Symantec situata all'indirizzo xxxx://xxx.xxxxxxxx.xxx/xx/xx/xxxxxx/xxxxxxx/xxxxxxxxx_xxxxxxx_xxxxxx.xxx. Il presente Contratto di licenza disciplina qualsiasi versione, revisione o miglioramento del Software reso disponibile all'Utente da Symantec. Ad eccezione di eventuali modifiche contemplate nella Documentazione e fatto salvo il diritto di risoluzione di Symantec per inadempimento dell'Utente secondo quanto stabilito nella Sezione 9, i diritti e gli obblighi dell'Utente ai sensi del presente Contratto di licenza riguardanti l'utilizzo del suddetto Software sono i seguenti. Durante il Periodo del servizio, è possibile:

  • Dichiarazione di responsabilità UniCredit S.p.A. si assume la responsabilità circa le informazioni contenute nelle Condizioni Definitive. UniCredit S.p.A.

  • RICHIAMATI Legge 15 marzo 1997, n. 59 e in particolare l'art. 21 che consente alle Istituzioni scolastiche di interagire da protagonista con le Autonomie Locali, gli Enti Pubblici e le Associazioni del territorio nonché di perseguire, tramite l'autonomia, la massima flessibilità; Decreto legislativo n. 112 del 31 marzo 1998 per il conferimento di funzioni e compiti amministrativi dello Stato agli Enti Locali ed in particolare l’art. 139 che prevede tra l’altro, di concerto con le istituzioni scolastiche, azioni tese a sviluppare pari opportunità di istruzione; azioni di supporto tese a sostenere la coerenza e la continuità in verticale e orizzontale tra i diversi gradi e ordini di scuola; interventi integrati di prevenzione della dispersione scolastica e di educazione alla salute; D.P.R. 8 marzo 1999, n. 275, con il quale è stato emanato il regolamento recante norme in materia di autonomia didattica e organizzativa delle istituzioni scolastiche; Legge 8 ottobre 2010, n. 170 Nuove norme in materia di disturbi specifici di apprendimento in ambito scolastico; Circolare Ministeriale n. 8 del 2013 Strumenti d’Intervento per alunni con Bisogni Educativi Speciali e organizzazione territoriale per l’inclusione scolastica. Indicazioni Operative; Decreto legislativo 13 aprile 2017, n. 66 “Norme per la promozione dell'inclusione scolastica degli studenti con disabilità, a norma dell'articolo 1, commi 180 e 181, lettera c), della legge 13 luglio 2015, n. 107.”; Decreto legislativo 7 agosto 2019 n. 96 di modifica e integrazione del Decreto Legislativo 13 aprile 2017, n. 66 “Norme per la promozione dell'inclusione scolastica degli studenti con disabilità, a norma dell'articolo 1, commi 180 e 181, lettera c), della legge 13 luglio 2015, n. 107.” Legge Regionale 25 settembre 1996 n. 41 Norme per l'integrazione dei servizi e degli interventi sociali e sanitari a favore delle persone handicappate ed attuazione della legge 5 febbraio 1992, n. 104; Decreto legislativo 18 agosto 2000, n. 267 "Testo unico delle leggi sull'ordinamento degli enti locali"; Legge 8 novembre 2000, n. 328 "Legge quadro per la realizzazione del sistema integrato di interventi e servizi sociali”; Legge regionale 31 marzo 2006 n. 6 “Sistema integrato di interventi e servizi per la promozione e la tutela dei diritti di cittadinanza sociale”;