최신 위험 평가 b. 최소 3 년간의 수질 테스트 결과 분석 권장 관행으로 명확하게 식별되는 경우를 제외하고 이 Code Leadership Standard(리더십 행동 강령 표준)는 최소한의 표준을 설정합니다. 협력업체는 모든 관련 상위 법적 요구 사항을 준수해🅓 하며 직원을 효과적으로 보호하는 자체 관행을 지속적으로 개발하는 것이 좋습니다. ▪ 관련 연방 및 지역 법률 및 규정 ▪ Nike ESH Handbook, 9-18 페이지 협력업체는 안전하고 위생적이며 건강한 작업장 환경을 제공하고, 작업 과정에서 발생하거나 협력업체의 설비로 인해 발생하는 사고 및 상해를 예방하는 데 필요한 조치를 취합니다. 협력업체는 모든 직원의 안전과 건강에 대한 잠재적 위험을 감지하고 예방하며 이에 대응하는 시스템을 갖추고 있습니다. ⮚ 기숙사 시설 운영 및 유지의 위험을 축소하거나 제거하기 위한 과정 및 절차를 개발하고 구현합니다.
최신 위험 평가 b. 최소 3 년간의 화재 대피 훈련 권장 관행으로 명확하게 식별되는 경우를 제외하고 이 Code Leadership Standard(리더십 행동 강령 표준)는 최소한의 표준을 설정합니다. 협력업체는 모든 관련 상위 법적 요구 사항을 준수해🅓 하며 직원을 효과적으로 보호하는 자체 관행을 지속적으로 개발하는 것이 좋습니다. ▪ 관련 연방 및 지역 법률 및 규정 ▪ Nike ESH Handbook, 9-1 페이지 ▪ Nike "화재 안전 관리" 글로벌 표준 ▪ Nike "비상 조치" 글로벌 표준 협력업체는 안전하고 위생적이며 건강한 작업장 환경을 제공하고, 작업 과정에서 발생하거나 협력업체의 설비로 인해 발생하는 사고 및 상해를 예방하는 데 필요한 조치를 취합니다. 협력업체는 모든 직원의 안전과 건강에 대한 잠재적 위험을 감지하고 예방하며 이에 대응하는 시스템을 갖추고 있습니다. ⮚ 안전하고 청결하며 건강한 음식 준비 및 소비 영역을 운영하고 유지하여 위험을 축소하거나 제거하기 위한 과정 및 절차를 개발하고 구현합니다.
최신 위험 평가 b. 최소 1 년 간의 구급 용품 및 눈세척/신체 세척 장치에 대한 검사 기록 권장 관행으로 명확하게 식별되는 경우를 제외하고 이 Code Leadership Standard(리더십 행동 강령 표준)는 최소한의 표준을 설정합니다. 협력업체는 모든 관련 상위 법적 요구 사항을 준수해🅓 하며 직원을 효과적으로 보호하는 자체 관행을 지속적으로 개발하는 것이 좋습니다. ▪ 관련 연방 및 지역 법률 및 규정 ▪ Nike “Bloodborne Pathogen(혈액 유래 감염원)” Code Leadership Standard(리더십 강령) ▪ Nike “Injury/Illness Management(상해 및 질병 관리)” Code Leadership Standard(리더십 강령) ▪ Nike ESH Handbook, 1-18 페이지 협력업체는 안전하고 위생적이며 건강한 작업장 환경을 제공하고, 작업 과정에서 발생하거나 협력업체의 설비로 인해 발생하는 사고 및 상해를 예방하는 데 필요한 조치를 취합니다. 협력업체는 모든 직원의 안전과 건강에 대한 잠재적 위험을 감지하고 예방하며 이에 대응하는 시스템을 갖추고 있습니다. ⮚ 전기 유해 요인과 관련된 위험을 최소화하거나 배제하기 위한 과정 및 절차를 개발하고 구현합니다.