Onze medewerkers Voorbeeldclausules

Onze medewerkers. De FOD Binnenlandse Zaken telt momenteel 5 489 medewerkers (situatie op 15 december 2015). Algemene directies en diensten Aantal medewerkers Civiele Veiligheid 692 Noodoproepcentra 650 Veiligheid en Preventie 201 Crisiscentrum 90 Instellingen en Bevolking 402 Dienst Vreemdelingenzaken 1909 Commissariaat-generaal voor de Vluchtelingen en de Staatlozen 522 Raad voor Vreemdelingenbetwistingen 287 Coördinatie- en Ondersteuningsdiensten 59 Stafdienst Begroting en Beheerscontrole 20 Stafdienst Informatie- en Communicatietechnologie 62 Stafdienst Personeel en Organisatie 206 Interne Audit en Inspectie 8 Federale diensten van de Gouverneurs 368 Coördinatieorgaan voor de Dreigingsanalyse (OCAD) 13 TOTAAL 5 489 Decentralisatie van de personeelsleden van de FOD Binnenlandse Zaken 50 % van de personeelsleden, hetzij 2.742 personen – werken gedecentraliseerd. Dat is het geval voor de personeelsleden van de: − gesloten centra van de Dienst Vreemdelingenzaken (878 personen) − noodoproepcentra (666 personen) − operationele eenheden van de Xxxxxxx Xxxxxxxxxxx (559 personen) − federale diensten van de gouverneurs (363 personen) − dienst die bevoegd is voor de uitreiking van de elektronische identiteitskaarten in de gemeenten (191 personen) − regionale delegaties van het Rijksregister (50 personen) − Centrale Dienst voor Duitse Vertaling (35 personen)
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Onze medewerkers. Bij in dienst treden
Sample 1
Onze medewerkers. 8.1. Tijdens de duur van de Overeenkomst en gedurende een periode van twaalf maanden volgend op de beëindiging van de Diensten, zal de cliënt geen enkele Medewerker, waarmee de cliënt in het kader van de Overeenkomst contact heeft gehad, rechtstreeks of onrechtstreeks weglokken of afwerven (of zal de cliënt iemand anders ertoe bijstaan dit te doen). In dezelfde lijn zal de cliënt deze Medewerker(s) niet tewerkstellen of verplichten op welke wijze dan ook om hem diensten te verlenen.
Sample 1
Onze medewerkers. De medewerkers die bij ons in dienst zijn, werken conform het pedagogisch beleids- en werkplan van Kleine Ark. Wanneer er vragen of opmerkingen zijn over de werkwijze van de pedagogisch medewerkers kunt u bij de medewerker zelf of bij de directie terecht.
Sample 1
Onze medewerkers. 8.1. Xxxxx verbindt zich ertoe bekwaam, gekwalificeerd en ervaren personeel, agenten en onderaannemers (de “Medewerkers” of individueel “Medewerker”) in te zetten voor de levering van de Diensten. De Medewerkers blijven onder alle omstandigheden onder haar hiërarchische en disciplinaire verantwoordelijkheid en enkel Xxxxx is bevoegd om richtlijnen en instructies te geven aan haar Medewerkers, tenzij schriftelijk anders is overeengekomen.
Sample 1

Related to Onze medewerkers

  • Medewerker Een werknemer met wie u een arbeidsovereenkomst heeft gesloten, die op de (verzamel)loonstaat staat en voor wie u premies werknemersverzekeringen afdraagt. Onder medewerker wordt ook een oproepkracht verstaan. Voor het bestaan van een arbeidsovereenkomst is o.a. vereist dat de werknemer in de praktijk in een gezagsverhouding bij u werkzaam is. De directeur-grootaandeelhouder van verzekeringnemer zoals bedoeld in de “regeling aanwijzing directeur- grootaandeelhouder 2016” is geen medewerker in de zin van deze verzekering. Xxxxxxx wordt als medewerker in de zin van deze verzekering beschouwt de werknemer die directeur en grootaandeelhouder is van verzekeringnemer, maar als gevolg van statutair bepaalde stemverhoudingen tegen zijn wil ontslagen kan worden en om die reden geen DGA in de zin van de regeling is.

  • Medewerking Verzekerde en verzekeraars zijn verplicht de experts alle medewerking te geven die deze voor een juiste taakvervulling nodig oordelen, waaronder het ter inzage geven van de polis en andere administratieve gegevens, alsmede het verschaffen van inlichtingen omtrent oorzaak, toedracht en omvang van de schade.

  • Medewerkingsplicht De verzekeringnemer en de verzekerde zijn verplicht hun volle medewerking te verlenen en alles na te laten wat de belangen van verzekeraar zou kunnen benadelen. Zij zijn verplicht zich te onthouden van het erkennen van aansprakelijkheid.

  • Medewerking verlenen Verzekerde moet aan het regelen van de schade door de verzekeraar zijn volledige medewerking verlenen en mag niets doen dat de belangen van de verzekeraar schaadt. Van voorvallen waarbij verzekerde het slachtoffer is van een misdrijf, zoals inbraak, diefstal, vandalisme, doorrijden na een aanrijding, mishandeling dient verzekerde aangifte te doen bij de politie.

  • Als arbeidsongeschiktheid van een medewerker te verwachten is Raakt een medewerker binnen zes maanden na de start van de module of van zijn dienstverband arbeidsongeschikt? En was zijn gezondheidstoestand bij de start van de module of van zijn dienstverband al zodanig dat u de arbeidsongeschiktheid had kunnen verwachten? Dan kunnen we de aanvulling tijdelijk of blijvend, geheel of gedeeltelijk weigeren. Had u direct voor de start van de module een soortgelijke verzekering, dan is bovenstaande bepaling bij de start van de module niet van toepassing. De bepaling is wel altijd van toepassing bij nieuwe medewerkers.

  • Gegevensbewaring AXA Belgium bewaart de persoonsgegevens die verzameld worden met betrekking tot de verzekeringsovereenkomst tijdens de hele duur van de contractuele relatie of van het beheer van de schadedossiers, met bijwerking ervan telkens de omstandigheden dit vereisen, dit verlengd met de wettelijke bewaartermijn of met de verjaringstermijn om het hoofd te kunnen bieden aan een vordering of eventueel verhaal, ingesteld na het einde van de contractuele relatie of na de afsluiting van het schadedossier. AXA Belgium bewaart de persoonsgegevens met betrekking tot geweigerde offertes of offertes waaraan AXA Belgium geen gevolg heeft gegeven tot vijf jaar na de uitgifte van de offerte of de weigering om een contract af te sluiten.

  • Beveiligingsmaatregelen 6.1 Rekening houdend met de stand van de techniek, de uitvoeringskosten, alsook met de aard, de omvang, de context en de verwerkingsdoeleinden en de qua waarschijnlijkheid en ernst uiteenlopende risico's voor de rechten en vrijheden van personen, treft Verwerker passende technische en organisatorische maatregelen om een op het risico afgestemd beveiligingsniveau te waarborgen. De beveiligingsmaatregelen die thans zijn genomen, zijn in Annex 2 bepaald.

  • Werkafspraken Kies hier voor A of B.

  • Samenwerking In geval van samenwerking aan de literaire en artistieke creatie van het Werk tussen de Auteur- Regisseur en elke ander persoon die vermoed kan worden auteur te zijn of als dusdanig erkend kan worden in de zin van de bepalingen betreffende het auteursrecht en de naburige rechten van het Wetboek Economisch Recht wordt uitdrukkelijk het volgende overeengekomen:

  • Werkwijze 1. Selectie van te controleren bedrijven vindt in eerste instantie op een aselecte wijze plaats. In geen geval mag de keuze afhankelijk zijn van het feit of de werkgever al dan niet lid is van een werkgeversorganisatie. De keuze kan wel afhankelijk gesteld worden van het wel of niet verstrekken van informatie en, onder voorbehoud van uitermate grote zorgvuldigheid, van verkregen aanwijzingen dat de cao niet wordt nageleefd. In dat laatste geval zal het vermoeden van of de melding van niet naleven zijn gedocumenteerd.