A DIVISÃO TRABALHISTA NO DIREITO Cláusulas Exemplificativas

A DIVISÃO TRABALHISTA NO DIREITO. Limitar o estudo do direito como uma análise fria da norma escrita é irrelevante, posto em consideração a sua intenção: visualizar o ordenamento normativo junto às instituições e às relações jurídicas geradas pela norma, ou responsáveis pela geração desta. As formas organizacionais nascidas dessas relações dizem intimamente acerca do caráter social pertinente ao estudo do direito. Além da letra fria e dura, há a finalidade da lei, os espaços da conservação dos direitos individuais e coletivos dizem respeito, além da harmonia necessária ao convívio em sociedade, da conquista da formalização das relações sociais e jurídicas, equilibrando os locais de poder. Xxxxx Xxxxxx, doutrinadora da área, invoca que o sistema de normas compreende as leis de forma que não podem ser visualizadas de modo isolado, sendo elas o produto de um ordenamento jurídico complexo que equilibra os interesses da vida em sociedade. Com isso, temos que o direito é um todo, mas dividido em eixos que facilitam identificar sua finalidade em função do homem como ser social. Xxxxx, chegamos ao direito do trabalho como um dos nichos, sendo este o meio pertencente ao objeto de estudo do presente trabalho. Nessa linha, a autora coloca: “O Direito do Trabalho consiste em um complexo de institutos, princípios e normas jurídicas, que são resultado de um determinado contexto histórico e específico” (BARROS, 2012, p.89).