Common use of ADICIONAL DE TEMPO DE SERVIÇO Clause in Contracts

ADICIONAL DE TEMPO DE SERVIÇO. A CPRM manterá aos empregados admitidos até 30 de junho de 1997 e que não tenham optado pelo novo Plano de Cargos e Salários instituído pelo Oficio n. 1114/2009/MP/SE/DEST, de 05/02/09, um adicional de 1% (um por cento) para cada ano inteiro de serviço e de 5% (cinco por cento) para os admitidos a partir daquela data, para cada 05 (cinco) anos inteiros de serviço, descontados, em ambos os casos, os períodos de licença sem vencimentos ou de afastamentos, computando-se, entretanto, os afastamentos por motivo de saúde ou por acidente de trabalho, devidamente comprovados, limitado ao máximo de 35% (trinta e cinco por cento).

Appears in 2 contracts

Samples: Contrato Individual De Trabalho, www.sitramico-rj.org.br

ADICIONAL DE TEMPO DE SERVIÇO. A CPRM manterá aos empregados admitidos manteráaos empregadosadmitidos até 30 de junho de 1997 e que não tenham optado tenhamoptado pelo novo Plano de Cargos e Salários Salários, instituído pelo Oficio n. n' 1114/2009/MP/SE/DEST, de 05/02/09, um adicional de 1% (um por cento) para cada ano inteiro de serviço e de 5% (cinco por cento) para os admitidos a partir daquela data, para cada 05 (cinco) anos inteiros de serviço, descontados, ,em ambos os casos, os períodos de licença sem vencimentos ou de afastamentos, computando-se, entretanto, os afastamentos por afastamentospor motivo de saúde ou saúdeou por acidente de acidentede trabalho, devidamente comprovados, limitado ,devidamentecomprovadosl,imitado ao máximo de 35% (trinta e cinco por cento).

Appears in 1 contract

Samples: s3.amazonaws.com

ADICIONAL DE TEMPO DE SERVIÇO. A CPRM manterá aos empregados admitidos até 30 de junho de 1997 e que não tenham optado pelo novo Plano de Cargos e Salários Salários, instituído pelo Oficio n. 1114/2009/MP/SE/DEST, de 05/02/09, um adicional de 1% (um por cento) para cada ano inteiro de serviço e de 5% (cinco por cento) para os admitidos a partir daquela data, para cada 05 (cinco) anos inteiros de serviço, descontados, em ambos os casos, os períodos de licença sem vencimentos ou de afastamentos, computando-se, entretanto, os afastamentos por motivo de saúde ou por acidente de trabalho, devidamente comprovados, limitado ao máximo de 35% (trinta e cinco por cento).

Appears in 1 contract

Samples: Acordo Coletivo De Trabalho