Ersättning för förskjuten arbetstid. Förskjuten arbetstid ersätts per timme enligt följande: måndag-fredag månadslönen från kl 18 till kl 24 600 måndag-lördag månadslönen från kl 00 till kl 07 400 lördag-söndag månadslönen från lördag kl 07 till söndag kl 24 300 från kl 07 trettondagen, 1 maj, månadslönen Xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, nationaldagen 300 och alla helgons dag till kl 00 första vardagen efter respektive helger från kl 18 på skärtorsdagen och nyårs- månadslönen afton samt från kl 07 på pingst-, mid- 150 sommar- och julafton till kl 00 första vardagen efter respektive helger Ersättning för förskjuten arbetstid och övertidsersättning kan inte ges sam- tidigt. Med månadslön avses den aktuella fasta kontanta månadslönen. För deltidsanställda ska lönen räknas upp så att den motsvarar heltidslön.
Ersättning för förskjuten arbetstid. Förskjuten arbetstid ersätts per timme enligt följande: måndag-fredag från kl 18 till kl 24 måndag-fredag från kl 00 till kl 07 lördag-söndag (hela dygnen) samt från kl 07 trettondagen, 1 maj, nationaldagen, Kristi himmelfärdsdag och alla helgons dag till kl 00 första vardagen efter respektive helger från kl 18.00 på skärtorsdagen samt från kl 07.00 på pingst-, midsommar-, jul- och nyårsafton till kl 00.00 första vardagen efter respektive helger Ersättning för förskjuten arbetstid och övertidsersättning kan inte ges samtidigt. Med månadslön avses den aktuella fasta kontanta månadslönen. För deltidsanställda ska lönen räknas upp så att den motsvarar heltidslön. För ambulerande tjänsteman med 150 garantitid per månad ska månadslönen multipliceras med 1,11 för tjänstemän med 133 timmars garantitid multipliceras månadslönen med 1,26. För tjänsteman som får sin lön beräknad per timme ska timlönen multipliceras med 167.
Ersättning för förskjuten arbetstid. 1. Följande gäller för arbete på förskjuten arbetstid om de lokala parterna inte kommer överens om annat.
Ersättning för förskjuten arbetstid. Förskjuten arbetstid ersätts per timme enligt följande: måndag-fredag månadslönen från kl 18 till kl 24 600 måndag-lördag månadslönen från kl 00 till kl 07 400 lördag-söndag månadslönen från lördag kl 07 till söndag kl 24 300 från kl 07 trettondagen, 1 maj, månadslönen Xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx och 300 alla Helgons dag till kl 00 första vardagen efter respektive helger från kl 18 på skärtorsdagen samt från månadslönen kl 07 på påsk-, pingst-, midsommar-, 150 jul-, nyårsafton och nationaldagen till kl 00 första vardagen efter respektive helger Ersättning för förskjuten arbetstid och övertidsersättning kan inte ges samtidigt. Med månadslön avses den aktuella fasta kontanta månadslönen. För deltidsanställda ska lönen räknas upp så att den motsvarar heltidslön. För ordinarie arbete som enligt arbetsgivarens önskemål utläggs på obekväm arbetstid utgår ersättning enligt ovan. Om arbetstagaren själv önskar utföra arbetet på obekväm arbetstid och särskild överenskommelse träffas härom utgår ej ersättning för förskjuten arbetstid.
Ersättning för förskjuten arbetstid. Förskjuten arbetstid mellan kl. 18.00 – 07.00 ersätts per timme enligt följande: Måndag-torsdag kl. 18.00 – 07.00 månadslönen 600 Fredag kl. 18.00 t.o.m. måndag kl. 07.00 månadslönen 600 Ersättning för förskjuten arbetstid kan inte utgå samtidigt som övertidsersättning. Med månadslön avses den aktuella fasta kontanta månadslönen. För deltidsanställda ska lönen räknas upp så att den motsvarar heltidslön.
Ersättning för förskjuten arbetstid. Förskjuten arbetstid ersätts per timme enligt följande: måndag-fredag från kl 18 till kl 24 måndag-lördag från kl 00 till kl 07 lördag-söndag från lördag kl 07 till söndag kl 24 från kl 07 trettondagen, 1 maj, Xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, Nationaldagen och Alla helgons dag till kl 00 första vardagen efter respektive helger från kl 18 på skärtorsdagen samt från kl 07 på pingst-, midsommar-, jul- och nyårsafton till kl 00 första vardagen efter respektive helger. Ersättning för förskjuten arbetstid och övertidsersättning kan inte ges samtidigt. Med månadslön avses den aktuella fasta kontanta månadslönen. För deltidsanställda ska lönen räknas upp så att den motsvarar heltidslön.
Ersättning för förskjuten arbetstid. Upplysning: Ersättning för förskjuten arbetstid regleras i avtalets allmänna villkorsdel under punkt 3.
Ersättning för förskjuten arbetstid. Vid ordinarie arbetstid och mertid förlagd på tider enligt nedan erhållsföljande tillägg per timme: 2021-02-01 2022-07-01 Ordinarie arbetstid förlagd till måndag – fredag efter klockan 19:00 utges ett tilläggom 21,04 kronor 21,42 kronor Ordinarie arbetstid förlagd till lördag och/eller söndag samt helgdag (Om inte annatanges nedan) utges ett tillägg om 55,30 kronor 56,30 kronor Ordinarie arbetstid förlagd till midsommarafton, midsommardagen, julafton, juldagen, annandag jul, nyårsafton, nyårsdagen, långfredag, påskafton, påskdagen och annandag påsk utges ett tillägg om 108,30 kronor 110,25 kronor
Ersättning för förskjuten arbetstid. Ersättning för förskjuten arbetstid utgår enligt följande:
Ersättning för förskjuten arbetstid. Förskjuten arbetstid ersätts per timme enligt följande: MÅNDAG-FREDAG FRÅN KL. 18 TILL KL. 24 MÅNADSLÖNEN 600 MÅNDAG-FREDAG FRÅN KL. 00 TILL KL. 07 MÅNADSLÖNEN 400 LÖRDAG-SÖNDAG (HELA DYGNEN) SAMT FRÅN KL. 07 TRETTONDAGEN, 1 MAJ, NATIONALDAGEN, XXXXXX XXXXXXXXXXXXXXX OCH ALLA HELGONS DAG TILL KL. 00 FÖRSTA VARDAGEN EFTER RESPEKTIVE HELGER MÅNADSLÖNEN 300 FRÅN KL. 18.00 PÅ SKÄRTORSDAGEN SAMT FRÅN KL. 07.00 PÅ PINGST-, MIDSOMMAR-, JUL- OCH NYÅRSAFTON TILL KL. 00.00 FÖRSTA VARDAGEN EFTER RESPEKTIVE HELGER. MÅNADSLÖNEN 150 Ersättning för förskjuten arbetstid och övertidsersättning kan inte ges samtidigt. Med månadslön avses den aktuella fasta kontanta månadslönen. För deltidsanställda ska lönen räknas upp så att den motsvarar heltidslön. För ambulerande tjänsteman med 150 garantitid per månad ska månadslönen multipliceras med 1,11 för tjänstemän med 133 timmars garantitid multipliceras månadslönen med 1,26. För tjänsteman som får sin lön beräknad per timme ska timlönen multipliceras med 167. Gäller enbart ambulerande tjänstemän.