Common use of Restidsersättningens storlek Clause in Contracts

Restidsersättningens storlek. Restidsersättning inkl. semesterlön utges per timme med månadslönen 240 Restidsersättning enligt divisorn 240 utges för högst sex timmar per kalenderdygn. Om resan har företagits under tiden från kl 18.00 fredag fram till kl 06.00 måndag eller från kl 18.00 dag före arbetsfri helgdagsafton eller helgdag fram till kl 06.00 dag efter helgdag, är ersättningen inkl. semesterlön per timme månadslönen 190 Med månadslön förstås den fasta kontanta månadslönen. Vid tillämpning av divisorerna ska lönen för en deltidsanställd uppräknas till lön motsva- rande full ordinarie arbetstid enligt utgående månadslön sysselsättningsgrad

Restidsersättningens storlek. Restidsersättning inkl. semesterlön utges per timme med månadslönen 240 inklusive semesterlön Restidsersättning enligt divisorn 240 utges för högst sex timmar per kalenderdygnkalen- derdygn. Om resan har företagits under tiden från kl 18.00 fredag fram till kl 06.00 måndag eller från kl 18.00 dag före arbetsfri helgdagsafton eller helgdag fram till kl 06.00 dag efter helgdag, är ersättningen inkl. semesterlön restidsersättningen per timme månadslönen 190 inklusive semesterlön Med månadslön förstås den fasta kontanta månadslönen. Vid tillämpning av divisorerna ska lönen för en deltidsanställd uppräknas till lön motsva- rande motsvarande full ordinarie arbetstid enligt utgående månadslön sysselsättningsgradarbetstid.

Restidsersättningens storlek. Restidsersättning inkl. inkl semesterlön utges per timme med månadslönen 240 Restidsersättning enligt divisorn 240 utges för högst sex timmar per kalenderdygnkalender- dygn. Om resan har företagits under tiden från kl 18.00 fredag fram till kl 06.00 måndag mån- dag eller från kl 18.00 dag före arbetsfri helgdagsafton eller helgdag fram till kl 06.00 dag efter helgdag, är ersättningen inkl. inkl semesterlön per timme månadslönen 190 Med månadslön förstås den fasta kontanta månadslönen. Vid tillämpning av divisorerna ska lönen för en deltidsanställd uppräknas till lön motsva- rande motsvarande full ordinarie arbetstid enligt utgående månadslön sysselsättningsgradenligt