Verksamhetsmodell för sysselsättning och omställningsskydd. Syftet med verksamhetsmodellen mellan arbetsgivaren, arbetstagarna och arbetskraftsmyndigheten är att effektivera samarbetet och sysselsätta arbetstagaren snarast möjligt. Den gällande lagstiftningen tillämpas för omställningsskyddet. (hänvisningsbestämmelse)
Appears in 3 contracts
Samples: Avtal Om Arbetstidsförkortning I Bageribranschen 2003 55, Kollektivavtal, Avtal
Verksamhetsmodell för sysselsättning och omställningsskydd. Syftet med den nya verksamhetsmodellen mellan arbetsgivaren, arbetstagarna och arbetskraftsmyndigheten är att effektivera samarbetet effektivisera samarbete och sysselsätta arbetstagaren snarast arbetstagare så snabbt som möjligt. Den gällande lagstiftningen tillämpas för omställningsskyddet. (hänvisningsbestämmelse).
Appears in 1 contract
Verksamhetsmodell för sysselsättning och omställningsskydd. Syftet med verksamhetsmodellen mellan arbetsgivaren, arbetstagarna och arbetskraftsmyndigheten ar- betskraftsmyndigheten är att effektivera samarbetet och sysselsätta arbetstagaren arbetstaga- ren snarast möjligt. Den gällande lagstiftningen tillämpas för omställningsskyddet. omställningsskyddet (hänvisningsbestämmelse).
Appears in 1 contract
Samples: Kollektivavtal För
Verksamhetsmodell för sysselsättning och omställningsskydd. Syftet med verksamhetsmodellen mellan arbetsgivaren, arbetstagarna och arbetskraftsmyndigheten är att effektivera effektivisera samarbetet och sysselsätta arbetstagaren snarast så fort som möjligt. Den gällande lagstiftningen tillämpas för omställningsskyddet. (hänvisningsbestämmelse)
Appears in 1 contract
Samples: Avtal
Verksamhetsmodell för sysselsättning och omställningsskydd. Syftet med verksamhetsmodellen mellan arbetsgivaren, arbetstagarna och arbetskraftsmyndigheten är att effektivera effektivisera samarbetet och sysselsätta arbetstagaren snarast så fort som möjligt. Den gällande lagstiftningen tillämpas för omställningsskyddet. omställningsskyddet (hänvisningsbestämmelse).
Appears in 1 contract
Samples: Avtal Om Arbetstidsförkortning I Kontinuerligt Treskiftsarbete 2003
Verksamhetsmodell för sysselsättning och omställningsskydd. Syftet med verksamhetsmodellen mellan arbetsgivaren, arbetstagarna och arbetskraftsmyndigheten är att effektivera samarbetet och sysselsätta arbetstagaren snarast möjligt. Den gällande lagstiftningen tillämpas för omställningsskyddet. omställningsskyddet (hänvisningsbestämmelse).
Appears in 1 contract
Samples: Avtal
Verksamhetsmodell för sysselsättning och omställningsskydd. Syftet med verksamhetsmodellen mellan arbetsgivaren, arbetstagarna och arbetskraftsmyndigheten arbets- kraftsmyndigheten är att effektivera effektivisera samarbetet och sysselsätta arbetstagaren snarast så fort som möjligt. Den gällande lagstiftningen tillämpas för omställningsskyddet. (hänvisningsbestämmelse)
Appears in 1 contract
Samples: Kollektivavtal