Keskeytyvä kolmivuorotyö. Säännöllinen työaika on enintään kahdeksan tuntia vuorokaudessa ja enintään 48 tun- tia viikossa siten, että viikoittainen työaika enintään kahdeksan viikon pituisena ajan- jaksona tasoittuu 37 tuntiin.
Keskeytyvä kolmivuorotyö. 1 § Sovittiin, että säännöllistä työaikaa lyhennetään keskeytyvässä kolmivuo- rotyössä siten, että se on keskimäärin 35,8 tuntia viikossa. Työajan ly- hennys koskee myös sellaista keskeytyvää kolmivuorotyötä, jota tehdään vain osan kalenterivuotta. Tämän pöytäkirjan määräyksiä noudatetaan soveltuvin osin myös tällöin. Henkilö tulee tämän pöytäkirjan sovellutuspiiriin, kun hän on ollut keskeytyksettä keskeytyvässä kolmivuorotyössä aamu-, ilta- ja yö- vuorojaksot. Keskeytymättömän kolmivuorotyön ja keskeytyvän kolmivuorotyön välisestä rajanvedosta on sovittu erillisellä pöytäkirjalla.
Keskeytyvä kolmivuorotyö. 6. Keskeytyvässä kolmivuorotyössä säännöllinen työaika on enintään kahdeksan (8) tuntia vuorokaudessa ja keskimäärin 36,6 tuntia viikossa enintään vuoden pituisena ajanjaksona. Keskeytyvässä kolmivuorotyössä tasoitus 36,6 tuntiin annetaan tasoitusvapaana ylimääräisen talviloman, seisokkien yms. muodossa. Työajan lyhentämisestä aiheutuva ansionmenetys korvataan siten, että työntekijä ansaitsee jokaiselta tekemältään säännöllisen keskeytyvän kolmivuorotyön tunnilta työajan lyhentämisestä aiheutuvan korvauksen, jonka suuruus on 7,4 % työntekijän keskituntiansiosta. Keskituntiansiota laskettaessa ei työajan lyhentämisestä johtuvaa korvausta oteta huomioon.
Keskeytyvä kolmivuorotyö. Työajan pituus ja työajan tasaaminen Säännöllinen työaika keskeytyvässä kolmivuorotyössä on 8 tuntia vuorokaudessa ja keski- määrin 35,8 tuntia viikossa. Vuosityöaika saadaan kertomalla työviikot luvulla 35,8. Työajan tasaaminen tapahtuu antamalla vapaata siten, että työaika enintään vuoden pituisena ajanjak- sona tasoittuu sanottuun keskimäärään. Työtä varten tulee ennalta laatia työvuoroluettelo vä- hintään tasoittumisjakson pituiseksi ajaksi. Työntekijä tulee työajan tasaamisen piiriin työsken- neltyään keskeytyvässä kolmivuorotyössä aamu-, ilta- ja yövuoron.
Keskeytyvä kolmivuorotyö. Keskeytyvässä kolmivuorotyössä tuntipalkkainen työntekijä ansaitsee jokaiselta asianomaisessa työaikamuodossa työskentelemältään säännöllisen työajan tunnilta senttimääräisen lisän, jonka suuruus on 11,0 % työntekijän vuosineljänneksittäin määräytyvästä keskituntiansiosta. Lisä maksetaan myös työnantajan korvattavalta matkustamis- ja koulutusajalta säännöllisen työajan osalta ja siltä ajalta, jolta työnantaja maksaa sairausajan palkkaa tai työehtosopimuksen mukaisesti sairausajan palkkaa lapsen sairauden vuoksi sekä siltä säännöllisen työajan osalta, joka luottamusmieheltä tai työsuojeluvaltuutetulta kuluu heidän toimiessaan työnantajan kanssa sovituissa tehtävissä. Lisää ei oteta huomioon laskettaessa työehtosopimuksen 12 §:n 5 momentin mukaista keskituntiansiota. Vapaan pitämisen yhteydessä maksetaan korvaus vapaan ajalta työehtosopimuksen mukaisen keskituntiansion perusteella. Kaikkien työajan lyhennysvapaiden pitämisen jälkeen tulee tehdä selvitys ansaitun lisän ja keskituntiansiolla maksetun korvauksen erotuksesta sekä tehdä oikaisu palkkaan. Kuukausipalkkaiselle työntekijälle ansionmenetys korvataan säilyttämällä kuukausipalkka ennallaan.
Keskeytyvä kolmivuorotyö. Keskeytyvässä kolmivuorotyössä työtä tehdään kolmessa vuorossa viitenä päivänä viikossa (TAM 35) tai kolmessa vuorossa kuutena päivänä viikossa (TAM36) siten, että työskentely keskeytyy viikonvaihteen ajaksi.
Keskeytyvä kolmivuorotyö. 1. Säännöllinen työaika on 8 tuntia vuorokaudessa ja keskimäärin 36,6 tuntia viikossa. Keskimääräinen työaika toteutetaan laatimalla työvuorokaavio enin- tään vuoden ajaksi.
Keskeytyvä kolmivuorotyö