Nature et caractéristiques des actions de formation. L’action de formation entre dans la catégorie des actions de l’entretien ou du perfectionnement des connaissances prévue par l’article L.6313-1 du code du travail. Elle a pour objectif de fournir aux orthophonistes des modèles adaptés permettant de : - Proposer une approche novatrice et originale dans la rééducation du langage oral/et ou écrit dans ses aspects syntaxiques, morphologiques et discursifs - Construire l’approche rééducative à partir du sens pour lui faire vivre la cohérence de la langue (bien loin de la forme) - Faire vivre l’axe spatio-temporelle de la langue (orale ou écrite) - Entrainer le patient à s’appuyer sur cette cohérence interne - - Proposer une intervention réellement rééducative et thérapeutique bien loin du ‘rattrapage scolaire - Elaborer un projet thérapeutique de rééducation ciblé et adapté, tenant compte des processus mentaux spécifiques du patient et du diagnostic (ainsi que des déficits évoqués lors du bilan). – - Faire en sorte que l’enfant devienne autonome dans son raisonnement et qu’il puisse se projeter sereinement dans sa vie personnelle, sociale, scolaire/professionnelle future. A l’issue de la formation, une attestation de formation sera remise au stagiaire.
Nature et caractéristiques des actions de formation. L’action de formation entre dans la catégorie des actions d’acquisition, d’entretien ou de perfectionnement des connaissances (articles L6313-7 du Code du travail) Elle a pour objectifs d’améliorer la qualification. A l’issue de la formation, une attestation de participation sera délivrée au stagiaire. Le programme détaillé de l’action de formation figure en annexe du présent contrat.
Nature et caractéristiques des actions de formation. L’action de formation entre dans la catégorie des actions de l’entretien ou du perfectionnement des connaissances prévue par l’article L.6313‐1 du code du travail. Elle a pour objectif de fournir aux orthophonistes des modèles adaptés permettant de : ‐ Développer une démarche rigoureuse de rééducation à travers la mise au point d’un projet thérapeutique adapté au fonctionnement particulier du patient pour des situations cliniques concrètes, ‐ Elaborer des activités de rééducation ciblées et adaptées, tenant compte des processus mentaux spécifiques du patient et du diagnostic (ainsi que des déficits évoqués lors du bilan). ‐ Faire en sorte que l’enfant devienne autonome dans son raisonnement et qu’il puisse se projeter sereinement dans sa vie personnelle, sociale, scolaire/professionnelle future. A l’issue de la formation, une attestation de formation sera remise au stagiaire.
Nature et caractéristiques des actions de formation. L’action de formation entre dans la catégorie des actions d’acquisition de connaissances prévue par l’article L.6313‐1 du Code du Travail . Elle a pour objectif la maîtrise de différentes techniques de poses de faux ongles (en gel) . A l’issue de la formation, un certificat de formation « Prothésiste/styliste Ongulaire » sera délivrée au stagiaire . Sa durée est fixée à jours . Le programme de l’action de formation figure en annexe du présent contrat
Nature et caractéristiques des actions de formation. Les actions de formation entrent dans l’une ou l’autre des catégories de formations professionnelles continues prévues à l’article L.6313-1 de la sixième partie du code du travail. Conformément à l’article L.6353-1, elles sont réalisées suivant un programme pré-établi, en fonction d’objectifs déterminés et avec des moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement appropriés. L’action, son déroulement et ses résultats sont évalués.
Nature et caractéristiques des actions de formation. 1. L’action de formation entre dans la catégorie des actions d’acquisition, d’entretien et de perfectionnement des connaissances prévues par l’article L6313-1 du Code du Travail.
2. Elle a pour objectif la préparation au concours de/d’. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
3. A l’issue de la formation, non diplômante, un certificat attestant la participation à la formation pourra être délivré au stagiaire.
4. La formation est répartie sur 7 mois, les dates précises du calendrier de l’action de formation sont précisées dans l’article 4 du présent contrat.
5. Le programme de l’action de formation figure sur la fiche métier jointe au présent contrat de formation.
Nature et caractéristiques des actions de formation. L’action de formation entre dans la catégorie des actions d’acquisition, d’entretien ou de perfectionnement des connaissances (articles L6313-7 du Code du travail) Elle a pour objectifs d’améliorer la qualification. Nombre d’heures par stagiaire : 28 H 00 Jours de formation : 4 jours Un diplôme sera délivré au stagiaire, à l’issue de la réussite à la session d’examen. Le programme détaillé de l’action de formation figure en annexe du présent contrat.
Nature et caractéristiques des actions de formation. L'action de formation entre dans la catégorie des actions de formation prévues par l'article L.900-2 du Code du travail. - Elle a pour objectif : * des actions de préformation et préparation à la vie professionnelle * des actions de promotion - La durée de cette formation en centre de formation est celle indiquée à l’article 1 suivant votre choix. - Le programme de l'action de formation (ci-joint). - A l'issue de la formation « Préparation aux concours des métiers sanitaires », un certificat de formation sera délivré au stagiaire. Les stagiaires s’engagent à s’inscrire aux concours des métiers sanitaires (Aides soignante, Auxiliaire de puériculture, infirmier et ambulancier…).
Nature et caractéristiques des actions de formation. L’action de formation entre dans la catégorie des actions de formation de type « acquisition, entretien et perfectionnement des connaissances prévue par l’article L6313-1 du Code du Travail » - Intitulé de l’action de formation : « CCAM, NGAP, les cotations et leurs liens avec les recommandations » - Objectifs : « Permettre aux sages- femmes d’acquérir ou compléter leurs connaissances pour appliquer les cotations conventionnelles et évaluer leur pratiques au regard des recommandations déontologiques, conventionnelles et de la HAS» - A l’issue de la formation une attestation de formation sera délivrée au stagiaire.
Nature et caractéristiques des actions de formation. L'action de formation entre dans la catégorie des actions d'initiation et de perfectionnement ainsi que tous types d'actions allant dans le sens de l'article L.900-2 du code du travail (prévention, adaptation, promotion, acquisition des connaissances) Elle a pour objectif de former l'étudiant/ le stagiaire à la pratique chorégraphique en vue de son insertion professionnelle. A l'issue de la formation une attestation de suivi de formation sera délivrée à l'étudiant/stagiaire.