Cumulo di mansioni. Al personale possono essere affidate, all’atto dell’assunzione o della promozione, più mansioni pertinenti a diverse qualifiche, anche ricadenti nell’ambito di diversi profili professionali. In tal caso al personale viene riconosciuto il minimo di stipendio base della qualifica corrispondente alla mansione prevalente.
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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro, www.anbi.it, consorzioleb.it
Cumulo di mansioni. Al personale possono essere affidate, all’atto dell’assunzione o della promozione, più mansioni pertinenti a diverse qualifiche, anche ricadenti ricaden- ti nell’ambito di diversi profili professionali. In tal caso al personale viene riconosciuto il minimo di stipendio base della qualifica corrispondente alla mansione prevalente.
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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro, www.anbi.it
Cumulo di mansioni. Al personale possono essere affidate, all’atto dell’assunzione o della promozione, più mansioni pertinenti a diverse qualifiche, anche ricadenti nell’ambito di diversi profili professionalidiverse fasce funzionali. In tal caso al personale viene riconosciuto rico- nosciuto il minimo di stipendio base della qualifica corrispondente alla mansione prevalente.
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Cumulo di mansioni. Al personale possono essere affidate, all’atto dell’assunzione o della promozione, più mansioni pertinenti a diverse qualifiche, anche ricadenti nell’ambito di diversi profili professionalidiverse fasce funzionali. In tal caso al personale viene riconosciuto il minimo di stipendio base della qualifica corrispondente alla mansione prevalente.
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