EROGAZIONE E LIQUIDAZIONE Clausole campione

EROGAZIONE E LIQUIDAZIONE. ( ESCLUSI I PENSIONATI ISCRITTI AL FONDO CREDITO) 1. INDEBITA EROGAZIONE DEL PICCOLO PRESTITO PER ALTERAZIONE DEI DATI RELATIVI ALL'IMPORTO EROGABILE, ALLA BASE STIPENDIALE, ALL'IBAN ECT., AL FINE DI AVVANTTAGGIARE IL RICHIEDENTE.
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EROGAZIONE E LIQUIDAZIONE. ( ESCLUSI I PENSIONATI ISCRITTI AL FONDO CREDITO) 1. INDEBITA EROGAZIONE DEL PRESTITO PLURIENNALE PER ALTERAZIONE DEI DATI RELATIVI ALL'IMPORTO EROGABILE, ALLA BASE STIPENDIALE, ALL'IBAN ECT., AL FINE DI AVVANTAGGIARE IL RICHIEDENTE. PROVVEDIMENTI AMPLIATIVI DELLA SFERA GIURIDICA CON EFFETTO ECONOMICO DIRETTO ED IMMEDIATO EFFICACE 4 MEDIO INDIVIDUAZIONE DELLE MISURE DI PREVENZIONE NEL MEDIO TERMINE 3 MISURE: 2 ATTUATE, 1 ENTRO IL 31.12.2024 3 1 2 CREDITO, WELFARE E STRUTTURE SOCIALI 1. CREDITO- PRESTITI PLURIENNALI 4. COMUNICAZIONE ALL'ENTE DI APPARTENENZA DEL RICHIEDENTE 1. OMESSO RECUPERO DEL CREDITO PER MANCATA COMUNICAZIONE DELLE TRATTENUTE DA EFFETTUARSI SULLA BUSTA PAGA ALL'ENTE DI APPARTENENZA, IN ASSENZA DI UN SISTEMA INFORMATICO AUTOMATICO, AL FINE DI AVVANTAGGIARE IL TITOLARE DI PRESTITO. PROVVEDIMENTI AMPLIATIVI DELLA SFERA GIURIDICA CON EFFETTO ECONOMICO DIRETTO ED IMMEDIATO ASSENTE 6 MEDIO INDIVIDUAZIONE DELLE MISURE DI PREVENZIONE NEL MEDIO TERMINE 3 MISURE: 2 ATTUATE, 1 ENTRO IL 31.12.2024 3 1 2 CREDITO, WELFARE E STRUTTURE SOCIALI 2. CREDITO - PICCOLI PRESTITI 1. VERIFICA CONTABILE 1. INDEBITA EROGAZIONE DEL PRESTITO PER OMESSA VERIFICA CONTABILE E INDEBITA REGISTRAZIONE DELL'IMPEGNO DI SPESA, AL FINE DI AVVANTAGGIARE IL RICHIEDENTE. PROVVEDIMENTI AMPLIATIVI DELLA SFERA GIURIDICA CON EFFETTO ECONOMICO DIRETTO ED IMMEDIATO ECCELLENTE 4 MEDIO INDIVIDUAZIONE DELLE MISURE DI PREVENZIONE NEL LUNGO TERMINE 4 MISURE: 2 ATTUATA, 2 ENTRO IL 31.12.2024 4 2 2 CREDITO, WELFARE E STRUTTURE SOCIALI 2. CREDITO - PICCOLI PRESTITI 2.
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EROGAZIONE E LIQUIDAZIONE. ( ESCLUSI I PENSIONATI ISCRITTI AL FONDO CREDITO) 1. INDEBITA EROGAZIONE DEL PICCOLO PRESTITO PER ALTERAZIONE DEI DATI RELATIVI ALL'IMPORTO EROGABILE, ALLA BASE STIPENDIALE, ALL'IBAN ECT., AL FINE DI AVVANTTAGGIARE IL RICHIEDENTE. PROVVEDIMENTI AMPLIATIVI DELLA SFERA GIURIDICA CON EFFETTO ECONOMICO DIRETTO ED IMMEDIATO EFFICACE 4 MEDIO INDIVIDUAZIONE DELLE MISURE DI PREVENZIONE NEL MEDIO TERMINE 3 MISURE: 2 ATTUATE, 1 ENTRO IL 31.12.2024 3 1 2 CREDITO, WELFARE E STRUTTURE SOCIALI 2. CREDITO - PICCOLI PRESTITI 3.
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  • PERSONALE DELL’APPALTATORE Il personale destinato ai lavori dovrà essere, per numero e qualità, adeguato all'importanza dei lavori da eseguire ed ai termini di consegna stabiliti o concordati con la Direzione dei Lavori anche in relazione a quanto indicato dal programma dei lavori integrato. Dovrà pertanto essere formato e informato in materia di approntamento di opere, di presidi di prevenzione e protezione e in materia di salute e igiene del lavoro. L'Appaltatore dovrà inoltre osservare le norme e le prescrizioni delle leggi e dei regolamenti vigenti sull'assunzione, tutela, protezione ed assistenza dei lavoratori impegnati sul cantiere, comunicando, prima della stipula del contratto, gli estremi della propria iscrizione agli Istituti previdenziali ed assicurativi. Tutti i dipendenti dell'Appaltatore sono tenuti ad osservare: - i regolamenti in vigore in cantiere; - le norme antinfortunistiche proprie del lavoro in esecuzione e quelle particolari vigenti in cantiere; - le indicazioni contenute nei Piani di Sicurezza e le indicazioni fornite dal Coordinatore per l'esecuzione. Tutti i dipendenti e/o collaboratori dell'Appaltatore devono essere formati, addestrati e informati alle mansioni disposte, in funzione della figura, e con riferimento alle attrezzature ed alle macchine di cui sono operatori, a cura ed onere dell'Appaltatore medesimo. L'inosservanza delle predette condizioni costituisce per l'Appaltatore responsabilità, sia in via penale che civile, dei danni che per effetto dell'inosservanza stessa dovessero derivare al personale, a terzi ed agli impianti di cantiere.