LUOGO DI SVOLGIMENTO. Il luogo in cui espletare il lavoro agile è individuato dal singolo dipendente, di concerto con l’Amministrazione, nel rispetto di quanto indicato nelle informative sulla tutela della salute e sicurezza dei luoghi di lavoro e sulla riservatezza e sicurezza dei dati di cui si dispone per ragioni di ufficio. Nelle giornate di lavoro agile i/le dipendenti utilizzeranno prioritariamente spazi chiusi privati (in primo luogo il proprio domicilio abituale, ma non esclusivamente), spazi in strutture pubbliche attrezzate per l’accoglienza e il collegamento e spazi in altre Amministrazioni con le quali siano previste attività di collaborazione già strutturate. È necessario comunque fornire un’indicazione del luogo prevalente (o dei luoghi) al fine della corretta copertura INAIL in caso di infortuni sul lavoro. Eventuali infortuni sul lavoro devono essere immediatamente comunicati alle strutture di appartenenza per le necessarie denunce. Il lavoratore è tenuto a verificare e a mantenere nel tempo la presenza delle condizioni che garantiscano la piena operatività, funzionale e strumentale, richiesta per il lavoro agile. In particolare, il luogo di lavoro deve essere tale da garantire la necessaria riservatezza delle attività, evitando che estranei possano venire a conoscenza di notizie riservate. È inoltre necessario che il luogo ove si svolge l’attività non metta a repentaglio la strumentazione dell’Amministrazione.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. Le attività inerenti l’incarico saranno svolte presso i plessi dell’Istituto.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. Il servizio viene svolto all’interno del territorio del Comune di Pescara.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. Le prestazioni dovranno essere effettuate presso il domicilio del destinatario, nel centro abitato, nelle zone rurali, senza onere alcuno per l’Ente appaltante.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. Le attività oggetto del Servizio verranno svolte, salvo diversa indicazione di INSIEL, presso le sedi della Società. A tal fine la Società dovrà comunicare a INSIEL, prima della stipula del Contratto, l’ubicazione delle proprie sedi. I costi di trasferimento e soggiorno del personale che svolgerà attività al di fuori delle proprie sedi rimarranno comunque a carico della Società.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. 1. Il/la lavoratore/lavoratrice si impegna a svolgere il lavoro a distanza in luoghi idonei che consentano lo svolgimento dell’attività lavorativa in condizioni di sicurezza e riservatezza, nel rispetto delle prescrizioni legali in materia di tutela della sicurezza e della salute dei/delle lavoratori/lavoratrici, salubrità dei luoghi di lavoro ai sensi della legge n. 81/2008 e del regolamento UE 679/2016 e dal d.lgs. 196/2003 e successive modifiche.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. L'attività verrà svolta nei reparti di presso di e nel reparto di presso del Presidio Ospedaliero di Al fine di realizzare al meglio l’integrazione, i volontari dell'A.V.O. saranno disponibili a partecipare a riunioni di reparto con il personale sanitario, per ricevere segnalazioni e discutere i problemi dei degenti, e per concordare le modalità atte a un miglior coordinamento delle attività dedicate al benessere del paziente ricoverato. In particolare, la collaborazione ad attività socializzanti avverrà sotto la vigilanza del personale di reparto e la responsabilità del Direttore e/o Coordinatore della struttura interessata.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. Le attività inerenti l’incarico saranno svolte presso questo Istituto in una delle sedi appartenenti allostesso in orari confacenti alle esigenze organizzative della scuola.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. L’attività verrà svolta nell’Unità Operativa dell’Hospice via Jenner Cagliari. L’attività potrà essere estesa anche ad altre Unità Operative previa richiesta scritta e controfirmata dal Direttore della Struttura interessata e vistata dal Direttore della Macrostruttura, (Direzione Ospedale, Direzione Distretto o Dipartimento territoriale) Al fine di realizzare al meglio l’integrazione, i volontari dell’Associazione Sinergia Femminile saranno disponibili a partecipare alle riunioni dell’Unità Operativa con il personale sanitario, per condividere gli obiettivi della Struttura e programmare/valutare le azioni che li vedono coinvolti, concordando le modalità atte a un miglior coordinamento delle attività dedicate al benessere del paziente e delle persone fragili. In particolare, la collaborazione ad attività socializzanti avverrà sotto la vigilanza del personale dell’Unità Operativa e la responsabilità del Direttore e/o Responsabile della struttura interessata.
LUOGO DI SVOLGIMENTO. L'attività verrà svolta negli appositi spazi destinati alla prima accoglienza presso la Casa della Salute di Villacidro per numero 6 ore giornaliere (dalle 08.00 alle 14.00) dal lunedì al venerdì, eventualmente modificabili in accordo col Direttore di Distretto. Al fine di realizzare al meglio l’integrazione, i volontari dell'AIDO Villacidro saranno disponibili a partecipare alle riunioni con il personale della ASL 6, per condividere gli obiettivi della Struttura e programmare/valutare le azioni che li vedono coinvolti, concordando le modalità atte a un miglior coordinamento delle attività dedicate all’utente.