Common use of Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato Clause in Contracts

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni ed alle province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. 49, comma 5, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. 2, lett. i), del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento l’addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altrol’altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito nell’ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato dell’apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno all’interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni Regioni ed alle province Province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. dell’articolo 49, comma 5, 5 del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. dell’ articolo 2, lett. i), del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché purchè l'addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno all’interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni Regioni ed alle province Province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. dell’articolo 49, comma 5, 5 del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. dell’ articolo 2, lett. i), del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento purchè l’addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altrol’al- tro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito nell’ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzantedell’apprendistato pro- fessionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati risulta- ti conseguiti all'interno all’interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni Regioni ed alle province Province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. dell’articolo 49, comma 5, 5 del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. dell’ articolo 2, lett. i), del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite acqui- site sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento purchè l’addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsainter- corsa, tra un periodo e l'altrol’altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito nell’ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato dell’apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno all’interno del percorso di formazione, esterna o interna inter- na alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni Regioni ed alle province Province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. dell’articolo 49, comma 5, 5 del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre settem- bre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. dell’ articolo 2, lett. i), del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze com- petenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento pur- ché l’addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo perio- do e l'altrol’altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito nell’ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato dell’apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati risul- tati conseguiti all'interno all’interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni Regioni ed alle province Province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. dell’articolo 49, comma 5, 5 del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. dell’ articolo 2, lett. i), del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende altri datori di lavoro del settore, sarà computato presso la nuova, nuova struttura lavorativa ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento si riferisca alle stesse specifiche mansioni ed attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, legislazione che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-diritto- dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni ed alle province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. 49, comma 5, 5 del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. 2, lett. . i), ) del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato, tenendo conto anche di auspicate soluzioni che potranno essere nel frattempo individuate nell'ambito dei fondi interprofessionali per la formazione continua.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende altri datori di lavoro del settore, sarà computato presso la nuova, nuova struttura lavorativa ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché purchè l'addestramento si riferisca alle stesse specifiche mansioni ed attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, legislazione che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni Regioni ed alle province Province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. dell'articolo 49, comma 5, 5 del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. dell' articolo 2, lett. i), del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato, tenendo conto anche di auspicate soluzioni che potranno essere nel frattempo individuate nell'ambito dei Fondi interprofessionali per la formazione continua.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni Regioni ed alle province Province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. 49, comma 5, 5 del decreto legislativo D.Lgs. 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. 2, lett. i), del decreto legislativo D.Lgs. 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, legislazione che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni ed alle province autonome di Trento e Bolzanoalla Regione, ai sensi dell'art. 49, comma 5, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. 2, lett. i), del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato, tenendo conto anche di auspicate soluzioni che potranno essere nel frattempo individuate nell'ambito dei Fondi interprofessionali per la formazione continua.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato ef ettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento si riferisca alle al e stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla sul a base di quanto previsto dalla dal a vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito nel 'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato quel i del 'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della del a qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla sul a base dei risultati conseguiti all'interno al 'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla al a impresa, verrà determinato in conformità alla al a regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle al e regioni ed alle al e province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'artdel 'art. 49, comma 5, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della del a definizione delle del e modalità di attuazione dell'artdel 'art. 2, lett. i), del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle del e competenze acquisite sarà opportunamente effettuata ef ettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento purchè l’addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altrol’altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito nell’ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato dell’apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno all’interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni Regioni ed alle province Province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. dell’articolo 49, comma 5, 5 del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. dell’ articolo 2, lett. i), del decreto legislativo Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende altri datori di lavoro del settore, sarà computato presso la nuova, nuova struttura lavorativa ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento si riferisca alle stesse specifiche mansioni ed attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, legislazione che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni ed alle province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. 49, comma 5, 5 del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. 2, lett. i), ) del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato, tenendo conto anche di auspicate soluzioni che potranno essere nel frattempo individuate nell'ambito dei fondi interprofessionali per la formazione continua.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché purchè l'addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, legislazione che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresaall’azienda, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni ed alle province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. 49, comma 5, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. 2, lett. i), del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.

Riconoscimento precedenti periodi di apprendistato. Il periodo di apprendistato effettuato presso altre aziende sarà computato presso la nuova, ai fini del completamento del periodo prescritto dal presente contratto, purché l'addestramento si riferisca alle stesse attività e non sia intercorsa, tra un periodo e l'altro, una interruzione superiore ad un anno. Le parti convengono, sulla base di quanto previsto dalla vigente legislazione, legislazione che i periodi di apprendistato svolti nell'ambito del diritto-dovere di istruzione e formazione si sommano con quelli dell'apprendistato professionalizzante, fermo restando i limiti massimi di durata. Il riconoscimento della qualifica professionale ai fini contrattuali, sulla base dei risultati conseguiti all'interno del percorso di formazione, esterna o interna alla impresa, verrà determinato in conformità alla regolamentazione dei profili formativi, rimessa alle regioni ed alle province autonome di Trento e Bolzano, ai sensi dell'art. 49, comma 5, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276. In attesa della definizione delle modalità di attuazione dell'art. 2, lett. i), del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, la registrazione delle competenze acquisite sarà opportunamente effettuata a cura del datore di lavoro o di un suo delegato.