Terugkeer in de functie Voorbeeldclausules

Terugkeer in de functie. Werknemer heeft na terugkeer van het verlof een functiegarantie, dat wil zeggen recht op de functie die de werknemer bekleedde bij aanvang van de verlofperiode, tenzij het verlof wordt opgenomen direct voorafgaand aan de pensionering.

Terugkeer in de functie. De verlofganger wordt na afloop van het spaarverlof in de gelegenheid gesteld terug te keren in de oude functie.

Terugkeer in de functie. 1 Werkgever en werknemer maken voorafgaand aan het levensloopverlof afspraken over de mogelijkheden van terugkeer in de functie die de werknemer bekleedde bij aanvang van de verlofperiode. 2 In principe heeft een werknemer die niet langer dan één jaar achtereen gebruik maakt van levensloopverlof recht op terugkeer in zijn functie, tenzij die functie wegens reorganisatie is gewijzigd c.q. vervallen. Bij een levensloopverlof langer dan 12 maanden kan niet zonder meer garantie op terugkeer in de oude functie kan worden gegeven.

Terugkeer in de functie. 1. Werkgever en werknemer maken voorafgaand aan het levensloopverlof afspraken over de mogelijkheden van terugkeer in de functie die de werknemer bekleedde bij aanvang van de verlofperiode. 2. In principe heeft werknemer die niet langer dan één jaar achtereen gebruik maakt van levensloopverlof recht op terugkeer in zijn functie, tenzij die functie wegens reorganisatie is gewijzigd c.q. vervallen. a. Bij een levensloopverlof langer dan 12 maanden kan niet zonder meer garantie op terugkeer in de oude functie kan worden gegeven. 3. Werkgever draagt tijdens het levensloopverlof zorg voor een adequate vervanging. als bedoeld in artikel 49 Model Regeling Scholing/professionalisering Algemene voorwaarden 1. De werkgever stelt per 1 januari 2008 in overleg met de OR jaarlijks een plan en het daarbij behorende budget van minimaal 4% van de loonsom van de onderneming vast met betrekking tot het te voeren scholing/profesionaliserings- en loopbaanbeleid voor de werknemers, gericht op hun huidig en toekomstig functioneren binnen en indien opportuun buiten de onderneming. 2. Voortvloeiend uit het opleidingsplan hebben werknemers in beginsel recht op scholing in relatie tot hun functie, een mogelijk toekomstige functie in de onderneming in het kader van loopbaanbeleid of tot vergroting van de kansen op een externe voortzetting van de loopbaan. 3. Onderdeel van dit plan zijn faciliteiten in het kader van loopbaanbeleid. 4. Een faciliteiten- en terugbetalingsregeling maken onderdeel uit van dit plan. 5. De werknemer is verplicht die bijscholingsactiviteiten te volgen die voor de uitoefening van zijn functie noodzakelijk worden geacht en die als zodanig door de werkgever in overleg met de werknemer worden aangewezen.

Terugkeer in de functie. 1. Werknemer heeft na terugkeer van het verlof een functiegarantie, d.w.z. recht op de functie die de werknemer bekleedde bij aanvang van de verlofperiode. 2. Werknemer heeft recht op voortzetting van alle arbeidsvoorwaarden zoals die golden bij aanvang van de verlofperiode. Werkgever maakt over deze zaken met de werknemer voorafgaand aan het levensloopverlof afspraken en draagt zorg voor de uitvoering hiervan . Ondergetekende, de heer / mevrouw …………………………………………………………………………... Geboortedatum: ……………………………….

Terugkeer in de functie. Werknemer heeft na terugkeer van het verlof een functiegarantie, d.w.z. recht op de functie die de werknemer bekleedde bij aanvang van de verlofperiode, tenzij het verlof wordt opgenomen direct voorafgaand aan de pensionering. Bijlage D Bijlage E *Uitvoeringsregeling A Uitvoeringsregeling A Bijlage E Bijlage F *Uitvoeringsregeling B Uitvoeringsregeling B Uitvoeringsregeling A Uitvoeringsregeling A *Uitvoeringsregeling C Uitvoeringsregeling C UItvoeringsregeling B Uitvoeringsregeling B *Uitvoeringsregeling D Uitvoeringsregeling D Uitvoeringsregeling C Uitvoeringsregeling C *Uitvoeringsregeling E Uitvoeringsregeling E Uitvoeringsregeling D Uitvoeringsregeling D *Uitvoeringsregeling F Uitvoeringsregeling E Uitvoeringsregeling E *Uitvoeringsregeling G Uitvoeringsregeling F Uitvoeringsregeling F Uitvoeringsregeling G *Uitvoeringsregeling H Uitvoeringsregeling G Uitvoeringsregeling G Uitvoeringsregeling H Uitvoeringsregeling I Uitvoeringsregeling H Uitvoeringsregeling H Uitvoeringsregeling I Uitvoeringsregeling J Uitvoeringsregeling I Uitvoeringsregeling I Uitvoeringsregeling J *Uitvoeringsregeling K Uitvoeringsregeling J Uitvoeringsregeling J Uitvoeringsregeling K *Uitvoeringsregeling L Uitvoeringsregeling K Uitvoeringsregeling K Uitvoeringsregeling L Uitvoeringsregeling M Uitvoeringsregeling L Uitvoeringregeling O, P *Uitvoeringsregeling N Uitvoeringsregeling M Uitvoeringsregeling Q *Uitvoeringsregeling O Uitvoeringsregeling L Uitvoeringsregeling P Uitvoeringsregeling L Uitvoeringsregeling Q Uitvoeringsregeling M * deze artikelen hebben een toelichting Ondertekend te , op