Veiligheid, gezondheid en milieu. 1. Tweemaal per jaar zal in de Vakraad overleg plaatsvinden over kwaliteit van de arbeid, veiligheid, gezondheid en milieu in de bedrijfstak. Werkgevers zullen ten behoeve van het overleg schriftelijk informatie verstrekken. Hierbij zal waar mogelijk aandacht worden besteed aan de stand van zaken, ontwikkelingen en eventueel gewenste maatregelen.
a. De werkgever erkent het recht van de werknemer op een veilige arbeidsplaats. Hij treft de nodige maatregelen teneinde deze veilige arbeidsplaats te verwezenlijken.
b. De werkgever is verplicht de werknemers op de hoogte te stellen van de te onderkennen specifieke gevaren, welke in hun arbeidssituatie kunnen optreden en van de veiligheidsvoorschriften, welke ter zake worden getroffen. Hij ziet toe op de naleving van de veiligheidsvoorschriften.
c. De werkgever zal in contact met de leveranciersgroep zoveel mogelijk gebruik maken van milieuvriendelijke middelen.
d. De werknemer heeft het recht een opdracht niet uit te voeren indien niet voldaan is aan de bedrijfsveiligheidsvoorschriften of wanneer zich daarbij een situatie voordoet die een gevaar voor zijn eigen leven of gezondheid of dat van anderen oplevert, zodanig dat van hem in redelijkheid niet kan worden geëist dat hij deze opdracht uitvoert. Hij dient hiervan onmiddellijk de leidinggevende in lijn of diens plaatsvervanger in kennis te stellen.
e. De werknemer kan aangelegenheden die veiligheid, gezondheid of het milieu betreffen te allen tijde met zijn leidinggevende in lijn bespreken. Ook kan hij deze onderwerpen inbrengen in het vertegenwoordigend overleg binnen de onderneming en via zijn werknemersorganisatie in de Vakraad.
Veiligheid, gezondheid en milieu. Tweemaal per jaar zal in de Vakraad overleg plaatsvinden over kwaliteit van de arbeid, veiligheid, gezondheid en milieu in de bedrijfstak. Werkgevers zullen ten behoeve van het overleg schriftelijk informatie verstrekken. Hierbij zal waar mogelijk aandacht worden besteed aan de stand van zaken, ontwikkelingen en eventueel gewenste maatregelen.
Veiligheid, gezondheid en milieu. De werkgever zorgt voor de noodzakelijke voorlichtings- en trainingsactiviteiten gericht op veiligheid, gezondheid en milieu in de onderneming en de daarvoor vereiste in- en externe deskundigheid ter beschikking stellen.
Veiligheid, gezondheid en milieu. 35.1 De VGM voorschriften en beleidsverklaring van RWE maken deel uit van de Overeenkomst. Voor specifieke Leveranties gelden nadere voorschriften en/of instructies zoals opgenomen in de Overeenkomst.
35.2 De Overeenkomst is uitsluitend geldig binnen het kader van de overeengekomen werkzaamheden en de daarbij van toepassing zijnde algemene- en specifieke regels. De risico’s en beheersmaatregelen die daarbij van belang zijn moeten vóór aanvang van de Werkzaamheden schriftelijk in een VGM-plan zijn vastgelegd, op basis van een RI&E en/of TRA.
Veiligheid, gezondheid en milieu. 1. De (medewerkers van) Leverancier en de door Leverancier ingeschakelde derden, nemen op het bedrijfsterrein en in de gebouwen van DuSart te allen tijde de toepasselijke regels met betrekking tot veiligheid, gezondheid en milieu in acht, en volgen in dat opzicht alle instructies die door of namens XxXxxx worden gegeven. XxXxxx stelt de op het bedrijfsterrein en in de gebouwen geldende voorschriften en reglementen op eerste verzoek aan Leverancier ter beschikking.
2. DuSart is bevoegd alle door of namens Leverancier bij de uitvoering van de overeenkomst te gebruiken materialen en gereedschappen te inspecteren en/of te (laten) keuren.
3. Leverancier, de medewerkers van Leverancier en de door Leverancier ingeschakelde derden dienen zich op eerste verzoek van XxXxxx te identificeren.
4. Leverancier draagt er zorg voor dat de medewerkers van Leverancier en de door Leverancier ingeschakelde derden op het bedrijfsterrein en in de gebouwen van DuSart de voortgang van de werkzaamheden van medewerkers van XxXxxx en door DuSart ingeschakelde derden niet belemmeren.
5. Van de Leverancier wordt verwacht dat hij de milieubelasting van de door hem gebruikte productiemethoden, verpakkingen en grond- en hulpstoffen minimaliseert.
Veiligheid, gezondheid en milieu. Leverancier en zijn personeel, evenals door hem ingeschakelde derden, zijn gehouden veiligheids-, gezondheids- en milieuvoorschriften in acht te nemen. Ook de bedrijfsvoorschriften en reglementen op het gebied van veiligheid, gezondheid, arbeidsomstandigheden en milieu van Opdrachtgever dienen te worden opgevolgd.
Veiligheid, gezondheid en milieu. 1. De werkgever zal maatregelen treffen die nodig zijn om schade aan lichaam en goed van werknemers te voorkomen, voor zover deze schade direct of indirect het gevolg is van de aanwezigheid in het bedrijf en/of het functioneren daarvan.
2. In verband hiermee zal de werkgever informatie geven over de aard van risico’s en de mogelijkheid tot beperking daarvan.
3. De werkgever zal de betrokken werknemers in de onderneming en de OR in- formeren over de naam en de gezondheidsgevaren van chemische stoffen, die in de onderneming als grond- en hulpstoffen worden gebruikt, worden gepro- duceerd of als tussenstoffen in de productieprocessen ontstaan.
4. De werkgever zal de noodzakelijke maatregelen nemen voor een voldoende tegen ongevallen en gezondheidsschade beveiligde inrichting van de produc- tiemiddelen.
5. De werkgever zal meewerken aan een medisch onderzoek van werknemers in een zodanige frequentie als door de Arbodienst wordt geadviseerd. De resulta- ten van dit onderzoek zullen als de arts dit noodzakelijk acht of de betrokkene dit verzoekt, aan de betrokkene en/of huisarts van de betrokkene ter beschik- king worden gesteld.
6. De werkgever draagt er zorg voor dat de werknemers via de OR jaarlijks verslag krijgen van de Arbodienst.
7. De werknemer heeft het recht om bij onmiddellijk gevaar voor veiligheid en/of gezondheid van hem persoonlijk of voor andere in zijn directe omgeving, zijn werkzaamheden op te schorten, totdat de werkgever voorzieningen heeft ge- troffen die dit gevaar wegnemen. Wanneer de werknemer van dit recht gebruik maakt, zal dit voor hem geen nadelige gevolgen hebben voor zijn positie als werknemer.
Veiligheid, gezondheid en milieu. 28.1. Onderaannemer zal de werkzaamheden zodanig uitvoeren, dat hij voldoet aan alle eisen en normen ten aanzien van arbeidsomstandigheden en milieu, door de wet of het goed gebruik gesteld. Onderaannemer moet onder alle omstandigheden zijn werkzaamheden veilig, gezond en milieubewust verrichten.
28.2. Onderaannemer zal de uitvoering van zijn arbeid tevens zo inrichten, dat voldaan wordt aan het ARBO- en milieubeleid van BINDER en zoveel mogelijk conform de VCA** (Veiligheid Checklist Aannemer) regeling die bij BINDER gehanteerd wordt.
28.3. Alle gereedschappen en materieel van Onderaannemer mogen slechts worden gebruikt, indien deze voldoen aan de daarvoor geldende en/of gebruikelijke bepalingen, alsmede aan de eventueel door BINDER daarenboven te stellen eisen zoals bijvoorbeeld een jaarlijkse keuring conform de VCA** eisen. Van deze keuringen dienen certificaten aantoonbaar te zijn. Het materieel dient voorzien te zijn van een sticker, waarop registratie- en keuringsdatum staan aangegeven.
28.4. Indien niet aan de in het vorige lid bedoelde eisen wordt voldaan, is BINDER gerechtigd het gebruik ervan te verbieden en is Onderaannemer gehouden het desbetreffende gereedschap of materieel van het werkterrein te verwijderen en ten spoedigste te vervangen.
28.5. De aanwezigheid en/of het gebruik van alcoholhoudende dranken of verdovende middelen is op de bouwplaats niet toegestaan. Het gebruik van radio’s en/of andere audioapparatuur is alleen toegestaan met toestemming van de Uitvoerder.
28.6. Onderaannemer treft voldoende maatregelen om beschadiging, vervuiling en/of overlast van de aangrenzende bouwplaats, bouwdelen, belendingen en/of (openbare)terreinen te allen tijde te voorkomen. Eventuele ontstane schade/vervuilingen worden door Onderaannemer direct voor eigen rekening hersteld/verwijderd.
28.7. Onderaannemer is verplicht al het bij de werkzaamheden vrijkomende klein chemisch afval, verpakkingsmaterialen en het afval van de door Onderaannemer en/of BINDER geleverde materialen voor zijn rekening af te voeren van het werk. Indien dit niet gebeurt, zullen alle kosten welke hieruit voortvloeien bij Onderaannemer door BINDER in rekening worden gebracht.
28.8. Na beëindiging van de werkzaamheden van Onderaannemer moet Onderaannemer het gebruikte materiaal en materieel zodanig opruimen, beschermen en opslaan zodat er geen beschadigingen kunnen optreden aan het materiaal en materieel, de veiligheid gewaarborgd blijft en het milieu hiervan geen schade kan onderv...
Veiligheid, gezondheid en milieu. 1. De werkgever is verplicht binnen het bedrijf de belangen van de werknemers te behartigen en de orde, de hygiëne en de veiligheid in het bedrijf zoveel hij kan te bevorderen, een en ander zoals een goed werkgever betaamt. Hij zal hier- voor aanwijzingen en voorschriften geven, veiligheidsmiddelen ter beschikking stellen en waar nodig zorgdragen voor medische controles.
2. De werkgever zal aan de werknemer informatie verstrekken over de hem be- kende gevaren die zijn verbonden aan het werken met stoffen onder de ver- schillende zich voordoende omstandigheden.
3. De werkgever zal meewerken aan een medisch onderzoek van de werknemers in een zodanige frequentie als door de Arbodienst wordt geadviseerd. De resul- taten van dit onderzoek zullen als de arts dit noodzakelijk acht of de betrokkene dit verzoekt, aan de betrokkene en/of huisarts van betrokkene ter beschikking worden gesteld.
Veiligheid, gezondheid en milieu. 1. Met inachtneming van de daarover geldende wettelijke bepalingen zal de werkgever alle maatregelen nemen die nodig zijn voor de veiligheid in zijn onderneming. Ter bevordering van deze veiligheid en mede ter uitvoering van de wettelijke voorschriften daarover, zal de werkgever in samenwerking met de ondernemingsraad regelingen opstellen.
2. De werkgever stelt de werknemer in de gelegenheid één keer per twee jaar op vrijwillige basis deel te nemen aan een Leefstijl Check voor rekening van werkgever.
1. De werkgever zal de milieu-hygiënische aspecten verbonden aan het productieproces, evenals de maatrege- len die daarvoor genomen dienen te worden, aan de orde stellen in de ondernemingsraad.