DOS ENCARGOS SOCIAIS. Visado assegurar a exeqüibilidade dos contratos de prestação de serviços pelas empresas junto ao tomador, assegurando a adimplência dos Encargos Sociais e Trabalhistas, fica convencionado que as empresas do segmento abrangidas pela CCT deverão praticar o percentual mínimo de Encargos Sociais e Trabalhistas de Oitenta e Quatro e Oitenta e Três por cento (84,83%) conforme Planilha de Cálculo abaixo como documento essencial a quaisquer licitação, sob pena de nulidade do certame tal como disposto nos artigos 607 e 608 da CLT.
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Samples: Convenção Coletiva De Trabalho, Convenção Coletiva De Trabalho, Convenção Coletiva De Trabalho
DOS ENCARGOS SOCIAIS. Visado assegurar a exeqüibilidade exequibilidade dos contratos de prestação de serviços pelas empresas junto ao tomador, assegurando a adimplência dos Encargos Sociais e Trabalhistas, fica convencionado que as empresas do segmento abrangidas pela CCT CCT, deverão praticar o percentual mínimo de Encargos Sociais e Trabalhistas de Oitenta e Quatro e Oitenta e Três por cento (84,83constante da planilha abaixo. 1 INSS 20,00% 2 SESI OU SESC 1,50% 3 SENAI OU SENAC 1,00% 4 INCRA 0,20% 5 SALARIO EDUCAÇÃO 2,50% 6 FGTS 8,00%) conforme Planilha de Cálculo abaixo como documento essencial a quaisquer licitação, sob pena de nulidade do certame tal como disposto nos artigos 607 e 608 da CLT.
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Samples: Convenção Coletiva De Trabalho, Convenção Coletiva De Trabalho
DOS ENCARGOS SOCIAIS. Visado assegurar a exeqüibilidade exequibilidade dos contratos de prestação de serviços pelas empresas junto ao tomador, assegurando a adimplência dos Encargos Sociais e Trabalhistas, fica convencionado que as empresas do segmento abrangidas pela CCT deverão praticar o percentual mínimo de Encargos Sociais e Trabalhistas de Oitenta 85,41% (oitenta e Quatro cinco vírgula quarenta e Oitenta e Três um por cento (84,83%cento) conforme Planilha de Cálculo abaixo como documento essencial a quaisquer licitação, sob pena de nulidade do certame tal como disposto nos artigos 607 e 608 da CLT.
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Samples: Convenção Coletiva De Trabalho
DOS ENCARGOS SOCIAIS. Visado assegurar a exeqüibilidade dos contratos de prestação de serviços pelas empresas junto ao tomador, assegurando a adimplência dos Encargos Sociais e Trabalhistas, fica convencionado que as empresas do segmento abrangidas pela CCT deverão praticar o percentual mínimo de Encargos Sociais e Trabalhistas de Oitenta e Quatro e Oitenta e Três por cento (84,83%) conforme Planilha de Cálculo abaixo como documento essencial a quaisquer licitação, sob pena de nulidade do certame tal como disposto nos artigos 607 e 608 da CLT.. PLANILHA DE CÁLCULOS 1 INSS 20,00% 2 SESI OU SESC 1,50% 3 SENAI OU SENAC 1,00% 4 INCRA 0,20% 5 SALARIO EDUCAÇÃO 2,50% 6 FGTS 8,00%
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Samples: Convenção Coletiva De Trabalho