Common use of Semester för nyanställda Clause in Contracts

Semester för nyanställda. Om en nyanställd arbetstagares betalda semesterdagar ej täcker tiden för företagets huvudsemester eller om arbetstagaren i annat fall vill ha längre ledighet än som motsvarar antalet semesterdagar, kan arbetsgivaren och arbetstagaren överenskomma om ledighet utan löneavdrag under erforderligt antal dagar. Överenskommelse om ledighet utan löneavdrag skall vara skriftlig. Vid ledighet utan löneavdrag görs, om arbetstagarens anställning upphör inom fem år från den dag anställningen började, avdrag från innestående lön och/eller semester- ersättning räknat på den lön, som gällde under ledigheten. Avdrag skall ej göras om anställningen upphört på grund av: 1 Arbetstagarens sjukdom. 2 Förhållande som avses i 6 § tredje stycket, första meningen LAS.

Semester för nyanställda. Om en nyanställd arbetstagares nyanställds betalda semesterdagar ej inte täcker tiden för företagets huvudsemester eller om arbetstagaren i annat fall vill ha längre ledighet än som motsvarar antalet semesterdagar, betalada semesterdagar kan arbetsgivaren och arbetstagaren överenskomma komma överens om tjänstledighet eller ledighet utan löneavdrag löne- avdrag under erforderligt det antal dagardagar som behövs. Överenskommelse om ledighet utan löneavdrag skall Sådana överenskommelser ska vara skriftligskriftliga. Vid ledighet utan löneavdrag görs, om arbetstagarens anställning gäller följande. Om anställningen upphör inom fem år från den dag anställningen började, den började görs avdrag från innestående lön och/eller semester- ersättning semesterersättning enligt samma bestämmelser som vid tjänst- ledighet men räknat på den lön, lön som gällde under ledigheten. Avdrag skall ej ska inte göras om anställningen upphört på grund av: 1 Arbetstagarens sjukdom. 2 Förhållande som avses i 6 av att arbetstagaren: • är sjuk; • har frånträtt sin anställning enligt 4 § tredje stycket, stycket första meningen LASlagen om anställningsskydd; eller • har sagts upp på grund av arbetsbrist.

Semester för nyanställda. Om en nyanställd arbetstagares arbetares betalda semesterdagar ej inte täcker tiden för företagets huvudsemester huvud- semester kan företaget och arbetaren komma överens om tjänstledighet eller om arbetstagaren i annat fall vill ha längre ledighet än som motsvarar antalet semesterdagar, kan arbetsgivaren och arbetstagaren överenskomma om ledighet utan löneavdrag under erforderligt antal dagar. Överenskommelse om tjänstledighet eller ledighet utan löneavdrag skall ska vara skriftlig. Vid ledighet utan löneavdrag görs, om arbetstagarens anställning anställningen upphör inom fem 5 år från den dag anställningen började, avdrag från innestående lön och/eller semester- ersättning semesterersättning, enligt samma bestämmelser som vid tjänstledighet men räknat på den lön, som gällde under ledigheten. Avdrag skall ej ska inte göras om anställningen upphört på grund av: 1 Arbetstagarens 1. arbetarens sjukdom 2. förhållande som inte hänför sig till arbetaren personligen 3. övergång till annan anställning på den reguljära arbetsmarknaden. 2 Förhållande som avses i 6 § tredje stycket, första meningen LAS.

Semester för nyanställda. Om en nyanställd arbetstagares betalda semesterdagar ej täcker tiden för företagets huvudsemester eller om arbetstagaren i annat fall vill ha längre ledighet än som motsvarar antalet semesterdagar, kan arbetsgivaren och arbetstagaren överenskomma om tjänstledighet eller ledighet utan löneavdrag under erforderligt antal dagar. Överenskommelse om tjänstledighet eller ledighet utan löneavdrag skall vara skriftlig. Vid ledighet utan löneavdrag görs, om arbetstagarens anställning upphör inom fem år från den dag anställningen började, avdrag från innestående lön och/eller semester- ersättning enligt samma bestämmelser som vid tjänstledighet men räknat på den lön, som gällde under ledigheten. Avdrag skall ej göras göras, om anställningen upphört på grund av: 1 Arbetstagarens Arbetstagares sjukdom. 2 Förhållande som avses i 6 § tredje stycket, första meningen LAS.LAS eller