Arbejdsgrupper. Der kan nedsættes arbejdsgrupper, både permanente og midlertidig ar- bejdsgrupper, på alle niveauer af MED-strukturen. Grupperne kan være tværgående. Ved nedsættelse af sådanne grupper, skal der tages stilling til kommissorium, hvilket niveau gruppen refererer til og gruppens sammen- sætning. Når der er enighed om hvilke funktioner og hvor mange, der skal indgå i arbejdsgruppen, vælger medarbejdersiden hvilke medarbejdere, der skal indgå i arbejdet. Det er ikke en forudsætning, at det er medarbejderre- præsentanter. Regler og principper for sammensætning af Hovedudvalg, MED-udvalg, MED-grupper, valg og udpegning hertil samt mulig kompensation fremgår af bilag 8. I hovedtræk betyder inddelingen i MED niveauerne at: • Hovedudvalget drøfter og beslutter overordnede linjer og aftaler retningslinjer af principiel og rammesættende karakter for hele or- ganisationen. Hovedudvalget drøfter og beslutter også konkrete opgaver og strategier af betydning for udvikling af kerneopgaver og organisation. Hovedudvalget kan involvere eller sende princip- per og strategiske beslutninger til information og drøftelse i un- derliggende MED-niveauer. Hovedudvalget bidrager til resten af MED-organisationen ved at understøtte opgaver, dialoger og pro- cesser, og vejleder i og fortolker MED-aftalen. Se bilag 2 • MED-udvalg på opgaveområde niveau drøfter og beslutter de overordnede linjer og aftaler retningslinjer og konkrete opgaver af principiel og rammesættende karakter for det område udvalget dækker. Udvalget kan involvere eller sende principper og strategi- ske beslutninger til information og drøftelse i underliggende MED- niveauer. Se bilag 3 GENTOFTE KOMMUNES LOKALE MED- AFTALE ( HOVED- DEL) SIDE 7 / 12 I det enstrengede system, hvor samarbejds- og arbejdsmiljøorga- nisationen er lagt sammen, skal det sikres, at arbejdsmiljørepræ- sentanter og arbejdsmiljøledere er repræsenteret i MED-udvalg el- ler MED-gruppen. • MED-udvalg arbejder mere konkret, men stadig på et strategisk, overordnet og generelt niveau indenfor udvalgets område. Udval- get kan drøfte og beslutte konkrete opgaver indenfor udvalgets område, og involvere eller sende principper og strategiske beslut- ninger til information og drøftelse i underliggende MED-niveauer. Udvalget har derudover til opgave at samordne og understøtte ar- bejdet indenfor området. Se bilag 3 • Tværgående netværk mellem fx formandskaber fra flere MED-ud- valg eller MED-grupper drøfter og koordinerer arbejdet med em- ner af tværgående inte...
Arbejdsgrupper. Implementerings- grupper IMPLEMENTERING UDVIKLING 11 Sundhedsaftalen 2019-2023 Politisk opfølgning og samarbejde
Arbejdsgrupper. 1. Sammensætningen og arbejdsmåden for arbejds- eller ekspertgrupper, der nedsættes i overensstemmelse med aftalens artikel 21, stk. 5, fastsættes efter tilsvarende regler, som dem, der gælder for udvalget.
2. Arbejds- og ekspertgrupper arbejder under udvalgets myndighed og skal aflægge rapport til dette efter hvert af deres møder. De kan ikke træffe afgørelser, men godt rette henstillinger til udvalget.
3. Udvalget kan beslutte at opløse arbejds- og ekspertgrupper eller ændre deres kommissorium.
Arbejdsgrupper. For så vidt det er nødvendigt og berettiget, kan Handelsudvalget nedsætte en arbejdsgruppe, der bl.a. skal varetage følgende opgaver:
a) drøfte reguleringsspørgsmål i forbindelse med etablering, handel med tjenesteydelser og elektronisk handel
b) foreslå retningslinjer og strategier, der sætter de undertegnende Andeslande i stand til at blive en safe harbor for beskyttelsen af personoplysninger. Til det formål vedtager arbejdsgruppen en samarbejdsdagsorden, der fastlægger, hvordan dette mål opfyldes, navnlig med hensyn til de respektive homologationsprocesser i databeskyttelsessystemerne
c) finde frem til de nødvendige ordninger med henblik på at behandle de aspekter, der er omhandlet i artikel 162
d) anbefale ordninger, der kan hjælpe mikrovirksomheder og SMV'er med at overvinde de hindringer, de møder i forbindelse med brugen af elektronisk handel
e) forbedre sikkerheden i forbindelse med bl.a. elektroniske transaktioner og e- forvaltning
f) stimulere den private sektors deltagelse i undervisning i og vedtagelse af adfærdskodekser, kontraktmodeller, retningslinjer og overensstemmelsesordninger for elektronisk handel sammen med aktiv deltagelse i fora, der organiseres mellem parterne
g) etablere samarbejdsordninger vedrørende digital akkreditering og certificering af elektroniske transaktioner og gensidig anerkendelse af digitale certifikater og
h) deltage aktivt i regionale og multilaterale fora med henblik på at fremme udviklingen af elektronisk handel.
Arbejdsgrupper. I det omfang det findes relevant, kan samarbejdsudvalget nedsætte ad hoc-udvalg/arbejdsgrupper. Samarbejdsudvalget fastsætter de nedsatte udvalgs/arbejdsgruppers opgaver og kompetencer.
Arbejdsgrupper. Der nedsættes arbejdsgrupper39 med specifikke opgaver med udgangspunkt i implementeringsplanen. Der nedsættes som ud- gangspunkt følgende: ● Forebyggelse ● Kvalitetsgruppe i regi af Handleplan for Den Æl- dre Medicinske Patient40 ● Kompetencer og relationer Arbejdsgrupper har reference til SAM. Den en- kelte arbejdsgruppe har konkret reference til et medlem af SAM med tovholderfunktion på om- rådet. Grupperne har delt formandskab og or- ganiserer selv deres arbejde. Repræsentanter for brugere inddrages i ar- bejdsgruppernes arbejde. Tværsektorielle xxxxxxx00 ● Tværsektoriel demensstyregruppe ● Tværsektoriel patientsikkerhedsgruppe ● Tværsektoriel palliationsgruppe ● Den koordinerende enhed for patientuddannelser Grupperne har reference til Styregruppen for Sundhedssamarbejde. Desuden findes ● Erfamøder for frontpersonale ● Netværk (Sundhedsfremme og
Arbejdsgrupper. 1. Følgende arbejdsgrupper nedsættes hermed under Udvalget om Handel med Varer:
a) Arbejdsgruppen om Intellektuelle Ejendomsrettigheder, herunder Geografiske Betegnelser og
b) Arbejdsgruppen om Motorkøretøjer og Reservedele.
2. Handelsudvalget kan beslutte at nedsætte yderligere arbejdsgrupper med henblik på en bestemt opgave eller et bestemt emne.
3. Handelsudvalget skal fastsætte arbejdsgruppernes sammensætning, kommissorium og opgaver.
4. Arbejdsgrupperne mødes en gang om året, medmindre parterne aftaler andet. De skal også mødes efter anmodning fra en af parterne eller Handelsudvalget. De skal have fælles formandsskab af Unionens og Vietnams repræsentanter på et passende niveau. Møderne skal finde sted skiftevis i Unionen eller Vietnam eller ved ethvert andet passende kommunikationsmiddel, som parterne er blevet enige om. Specialudvalgene fastsætter selv deres mødeplan og dagsorden ved fælles overenskomst. De kan selv fastsætte deres egen forretningsorden, men hvis dette ikke er tilfældet finder Handelsudvalgets forretningsordenen anvendelse med de fornødne ændringer.
5. Arbejdsgrupperne skal give de relevante specialudvalg meddelelse om deres mødeplan og dagsorden tilstrækkelig lang tid forud for deres møder. De skal rapportere om deres aktiviteter på hvert ordinært møde i de relevante specialudvalg. Det forhold, at der findes en arbejdsgruppe, er ikke til hinder for, at en part kan indbringe et spørgsmål direkte for Handelsudvalget eller de relevante specialudvalg.
Arbejdsgrupper. 1. Det fælles udvalg kan nedsætte og føre tilsyn med tekniske arbejdsgrupper til at bistå det i udførelsen af dets opgaver. Mandatet for en arbejdsgruppe opføres i et tillæg til afgørelsen om nedsættelse af arbejdsgruppen. Mandatet kan bl.a. omfatte sammensætningen af arbejdsgruppen.
2. Arbejdsgrupperne består af repræsentanter for hver af parterne.
3. Arbejdsgrupperne arbejder under det fælles udvalg og aflægger rapport til dette efter hvert af deres møder. De træffer ingen afgørelser, men kan fremsætte anbefalinger til det fælles udvalg.
4. Det fælles udvalg kan til enhver tid beslutte at nedlægge en eksisterende arbejdsgruppe, ændre dens mandat eller nedsætte nye arbejdsgrupper til at bistå det i udførelsen af dets opgaver.
Arbejdsgrupper. Med henblik på en effektiv udførelse af de opgaver, der er fastlagt i aftalens artikel 73, stk. 3, og i overensstemmelse med aftalens artikel 73, stk. 2, kan ØPA-Udvalget beslutte at oprette arbejdsgrupper under dets myndighed for at fremme tekniske drøftelser om specifikke emner efter aftalen. ØPA-Udvalget fastsætter sådanne arbejdsgruppers sammensætning og opgaver. Arbejdsgrupperne rapporterer til ØPA-Udvalget.
Arbejdsgrupper. Der kan efter behov nedsættes nogle arbejdsgrupper som har et helt specifikt formål. Et eksempel kunne være dataindsamling eller kampagner. I en arbejdsgruppe deltager de personer, der har ønske om deltagelse. Sekretariatet for Supercykelsti samarbejde i Region Midtjylland Formålet med et sekretariat for Supercykelsti samarbejde i Region Midtjylland er at sikre udbredelsen af et netværk af supercykelstier i regionen. I dag har 45% af pendlerne i den østjyske del af regionen under 10 km. mellem deres hjem og arbejde. Sekretariatets opgave er at kortlægge, hvor de største pendlerstrømme er i regionen, planlægge tracere som dækker disse behov og kortlægge hvilke ændringer, som bør udføres for at øge standarden og sammenhængen af stier til supercykelstier. Dette har til formål at gøre det sundt, nemt og sikkert at vælge cyklen til og fra arbejde på strækninger - også over fem kilometer. Sekretariatet har også til opgave at kommunikere til regionens borger, at pendling via nettet af supercykelstier er et alternativ til borgernes transportvalg, som bl.a. løser borgernes transportbehov på en økonomisk, sundhedsmæssig fordelagtig, klimavenlig og pålidelig måde. Desuden har sekretariatet en opgave med at fremme koordination af kommunernes anlægsaktiviteter med hensyn til cykelstier, således nogle af de kortlagte huller i supercykelstinettet udfyldes, og eventuelle statslige puljer kan ansøges. Sekretariatet har arbejdssted sammen med Aarhus Kommunes afdeling for mobilitet (personale jura afklares). Mandat Supercykelsekretariatets mandat giver dem ret til at fortage tællinger af cykelister på de deltagendes kommuners vejnet. De har også mandat til at fortage spørgeskemaundersøgelser af de cykelister, som færdes på kommunernes veje eller på anden måde kontakte kommunernes borger for at få relevante informationer. Sekretariatet kan i samarbejde med kommunerne ansøge om finansiering af fysiske tiltag på stinettet, men kan ikke selv foretage disse ændringer.