Særligt tillæg. Der ydes et tillæg på kr. 3,50 pr. time til chauffører, der ikke omfattes af en pro- duktionstillægsordning eller jobvurderingsordning. Dette tillæg forhøjes til kr. 5,50 pr. time for chauffører, der uden yderligere til- lægsbetalinger alene aflønnes med den overenskomstmæssige løn.
Særligt tillæg. Det særlige tillæg udgør for fuldtidsansatte kr. 112,00 pr. måned.
Særligt tillæg. Der kan mellem virksomheden og medarbejderen aftales et særligt fast måned- ligt tillæg eller et fast timetillæg, som dækker tillæg for aften-/nattjeneste og weekendtjeneste, jf. ovenfor §§ 9 og 10. Tillægget skal som minimum svare til det beløb som medarbejderen til enhver tid måtte have krav på i henhold til de anførte bestemmelser.
Særligt tillæg. Tillægget i henhold til § 3, stk. 1 og § 3, stk. 3 i ’Lokalaftale om løn for lærere, børnehaveklasseledere og skolekonsulenter uden ledelsesbeføjelser’ hæves med 1488 kr.
Særligt tillæg. Der ydes et årligt tillæg på 8.300 kr. til alle læreruddannede lærere, som ikke får tillæg iht. overenskomstens § 5, stk. 3 hhv. § 5, stk. 13. • Der ydes et årligt tillæg på 5.900 kr. til alle lærer- eller pædagoguddannede børnehave- klasseledere, som ikke får tillæg iht. overenskomstens § 5, stk. 3 hhv. § 5, stk. 13. • Der ydes et årligt tillæg på 2.450 kr. til alle læreruddannede lærere og lærere på UUC Mag- lemosen, som får tillæg iht. overenskomstens § 5, stk. 3 hhv. § 5, stk. 13.
Særligt tillæg. Derudover ydes et månedligt produktionstillæg til stations- og banebetjente og hold- ledere. Dette tillæg udgør kr. 3.226,53. Lønnen til de enkelte personalekategorier udgør følgende (eksklusiv decentralt aftalt kvalifikationstillæg): Basisløn kr. 21.419 kr. 21.932 kr. 22.437 Kvalif.tillæg kr. 5.850 kr. 5.850 kr. 5.850 Grundløn i alt kr. 27.269 kr. 27.782 kr. 28.287 Togpersonale § 1. Arbejdstidsregler for togbetjente, togførere og togin- struktører Varigheden af den enkelte dags tjeneste skal beregnes med mindst 6 timer. Varig- heden af den enkelte dags tjeneste må max. være på 9 1/2 time. Varigheden af den enkelte dags tjeneste, hvori indgår tjeneste mellem kl. 23.00 og 05.00, må ikke overskride 8 timer. Der arbejdes efter norm i henhold til aftale herom. Overarbejde kan forekomme, dog højst 15 timer pr. kalendermåned. Hviletiden mellem hvert døgns tjeneste skal være på mindst 11 timer. Ved ophold på fremmed tjenestested mellem hvert døgns tjeneste kan hviletiden nedsættes til 8 timer. På steder, hvor der holdes pauser, skal der sikres adgang til spisefaciliteter, toilet og håndvask samt bad.
Særligt tillæg. Parterne er enige om at indføje en ny § 3 a i alle tre overenskomster. Bestemmelsen udmønter en regulering, der kompenserer for, at overenskomsten ikke indehol- der en fritvalgslønkonto. Bestemmelsen lyder som følger:
Særligt tillæg. Stk. 1 Med virkning fra den 1. marts 2020 betales 0,89 pct. af den ferieberettigede løn, som et særligt tillæg til lønnen. Dette bidrag reguleres: 1. marts 2021 til 1,78 pct. 1. marts 2022 til 2,67 pct.
Særligt tillæg. Derudover ydes et månedligt produktionstillæg til stations- og banebetjente og hold- ledere. Dette tillæg udgør kr. 3.226,53. Stations- og banebetjente 01-03-2017 01-03-2018 01-03-2019 Indhold § 1. Arbejdstidsregler for togbetjente, togførere og toginstruktører 63 § 2. Produktionstillæg m.v. 63 § 3. Grænseoverskridende trafik 62 § 4. Arbejdsbeklædning og tjenesteure 63 Bilag 1 – Lønblade 64 Bilag 2 – Ansættelsesbetingelser m.v. 64
Særligt tillæg. De pågældende ydes endvidere et pensionsgivende funktionstillæg på 16.100 kr. i årligt grundbeløb (1/10 1984-niveau) - pr. 1. april 2000: 22.500 kr. i årligt grundbeløb (31/3 2000-niveau).