NUEVAS TECNOLOGIAS. Cuando en una empresa se introduzcan nuevas tecnologías que puedan suponer para el personal modificación sustancial de condiciones de trabajo, o bien un período de formación o adaptación técnica no inferior a un mes, se deberá comunicar las mismas con carácter previo a la representación legal de los trabajadores/as en el plazo suficiente para poder analizar y prever sus consecuencias en relación con: empleo, salud laboral, formación y organización del trabajo. Asimismo se deberá facilitar al personal afectado, la formación precisa para el desarrollo de su nueva función. En el supuesto de que la introducción de nuevas tecnologías suponga una modificación sustancial de las condiciones de trabajo se estaría a lo dispuesto en el artículo 41 del Estatuto de los Trabajadores.
NUEVAS TECNOLOGIAS. Cuando en una Contrata se introduzcan nuevas tecnologías que conlleven para los trabajadores modificación sustancial de las condiciones de trabajo, se estará a lo dispuesto al efecto por la legislación laboral vigente (información previa a los Representantes Legales de los Trabajadores, etc.).
NUEVAS TECNOLOGIAS. Táctil –multitouch: “Novedosos desarrollos de Pantallas táctiles o superficies sensibles, que al tener contacto o interferencia del cuerpo, activan fantásticos aplicativos multimediales. Gracias a un software especializado se pueden habilitar superficies o sitios que antes no eran posibles para publicidad, ahora pisos, paredes y otras superficies son ideales para generar una divertida experiencia interactiva con clientes y visitantes”15. Para la comunidad es importante conocer su proyecto en toda su totalidad, este nuevo medio será utilizado en grandes eventos con esta y más aún en las inauguraciones que es el paso más importante que se da, pues se le está entregando a la comunidad el proyecto y que mejor que esta conozca por medio del Táctil-multitouch su clínica, unidad hospitalaria o centro de salud hasta el último rincón.
NUEVAS TECNOLOGIAS. Cuando la incorporación y/o reemplazo de maquinarias y/o nuevas tecnologías provocara situaciones no contempladas en este Convenio tanto en las condiciones generales de trabajo, categorías y/o remuneraciones, deberá convocarse a la Comisión Paritaria Permanente para su análisis y tratamiento en la oportunidad que ocurra el reemplazo o incorporación prevista precedentemente y con independencia del plazo prescripto en el ARTICULO 3. El acuerdo a que se arribe será incorporado al texto del presente convenio una vez homologado el mismo.
NUEVAS TECNOLOGIAS. En los stands se instalarán una o varias pantallas táctiles, pantallas curvas, ordenadores, etc. según el listado de cuadro de ferias y el de características de ferias (ANEXO I). Dichos listados son orientativos y podrán sufrir cambios. Los equipos se deberán encontrar en situación de comprobar su funcionamiento 48 horas antes de la entrega de llaves para proceder a su configuración y testeo por parte de los técnicos de la ATB. Se entiende que el adjudicatario tendrá los equipos debidamente asegurados (según se indica en el apartado 3.13 de estos pliegos), y en el caso que se precise los retirará cada noche para volver a instalarlos antes de la apertura de la feria la mañana siguiente. Asimismo, para todas las ferias en las que se instalen tablets, estas deberán disponer de mecanismos de seguridad (antirrobo) adaptados al diseño propuesto. Dicho mecanismo antirrobo correrá a cargo del adjudicatario.
NUEVAS TECNOLOGIAS. ¿La inversión supone la incorporación de nuevas tecnologías a la producción o gestión del servicio que ofrece su empresa? Explique claramente cuál es el uso que va a hacer de las mismas y de que manera contribuirán al funcionamiento de su empresa.