Common use of Prendas de trabajo Clause in Contracts

Prendas de trabajo. I. A los trabajadores a los que se les exija llevar un uniforme determinado, se les proveerá obligatoriamente de éste por parte de la Dirección en concepto de útiles de trabajo. II. La provisión de tales prendas se ha de hacer al comenzar la relación laboral entre la empresa y los trabajadores, o en el momento de exigencia por parte del empleador del uso del uniforme o prenda de trabajo. La reposición de las prendas se hará en función de su desgaste conforme a la costumbre establecida en cada empresa. III. Los trabajadores vienen obligados a llevar puestas las prendas que les entreguen, así como cualquier otro signo de identificación que se establezca, debiendo conservar la uniformidad en buenas condiciones.

Prendas de trabajo. I. A los trabajadores a los que se les exija llevar un uniforme determinado, se les proveerá obligatoriamente de éste por parte de la Dirección empresa en concepto de útiles de trabajo. II. –La provisión de tales prendas se ha debe de hacer al comenzar la relación laboral entre la empresa y los trabajadores, o en el momento de exigencia por parte del empleador del uso del uniforme o prenda de trabajo. La reposición de –En cualquier caso la empresa deberá reponer tanto las prendas se hará como los complementos necesarios para la prestación laboral y que fuesen especialmente requeridos, en función caso de su desgaste conforme a la costumbre establecida en cada empresade los mismos. III. Los trabajadores vienen obligados a llevar puestas las prendas que les entreguen, así como cualquier otro signo de identificación que se establezca, debiendo conservar la uniformidad en buenas condiciones.

Prendas de trabajo. I. A los trabajadores trabajadores/as a los que se les exija llevar un uniforme determinado, se les proveerá obligatoriamente de éste por parte de la Dirección dirección en concepto de útiles de trabajo. II. La provisión de tales prendas se ha de hacer al comenzar la relación laboral entre la empresa y los trabajadores/as, o en el momento de exigencia por parte del empleador del uso del uniforme o prenda de trabajo. La reposición de las prendas se hará en función de su desgaste conforme a la costumbre establecida en cada empresa. III. Los trabajadores trabajadores/as vienen obligados a llevar puestas las prendas que les entreguen, así como cualquier otro signo de identificación que se establezca, debiendo conservar la uniformidad en buenas condiciones.

Prendas de trabajo. I. A los trabajadores a los que se les exija llevar un uniforme determinado, se les proveerá obligatoriamente de éste por parte de la Dirección dirección en concepto de útiles de trabajo. II. La provisión de tales prendas se ha de hacer al comenzar la relación laboral entre la empresa y los trabajadores, o en el momento de exigencia por parte del empleador del uso del uniforme o prenda de trabajo. La reposición de las prendas se hará en función de su desgaste conforme a la costumbre establecida en cada empresa. III. Los trabajadores vienen obligados a llevar puestas las prendas que les entreguen, así como cualquier otro signo de identificación que se establezca, debiendo conservar la uniformidad en buenas condiciones.

Prendas de trabajo. I. A los trabajadores las personas trabajadoras a los las que se les exija llevar un uniforme determinado, se les proveerá obligatoriamente de éste por parte de la Dirección las empresas en concepto de útiles de trabajo. II, salvo que los mismas se compensen mediante acuerdo con la Representación Legal de las Personas Trabajadoras. La provisión de tales prendas se ha de hacer al comenzar la relación laboral entre la empresa y los trabajadoresla persona trabajadora, o en el momento de exigencia por parte del empleador de la empresa del uso del uniforme o prenda de trabajo. La reposición de las prendas se hará en función de su desgaste conforme a la costumbre establecida en cada empresa. III. Los trabajadores Las personas trabajadoras vienen obligados obligadas a llevar puestas las prendas que les entreguen, así como cualquier otro signo de identificación que se establezca, debiendo conservar la uniformidad en buenas condiciones.

Prendas de trabajo. I. A los trabajadores a los que se les exija llevar un uniforme determinado, se les proveerá obligatoriamente de éste este por parte de la Dirección las empresas en concepto de útiles de trabajo. II. La provisión de tales prendas se ha de hacer al comenzar la relación laboral entre la empresa las empresas y los trabajadores, o en el momento de exigencia por parte del empleador del uso del uniforme o prenda de trabajo. La reposición de las prendas se hará cve: BOE-A-2018-2817 Verificable en función de su desgaste conforme a la costumbre establecida en cada empresa.xxxx://xxx.xxx.xx III. Los trabajadores vienen obligados a llevar puestas En cualquier caso la empresa deberá reponer tanto las prendas como los complementos necesarios para la prestación laboral y que les entreguenfuesen especialmente requeridos, así como cualquier otro signo en caso de identificación que se establezca, debiendo conservar la uniformidad en buenas condicionesdesgaste de los mismos.

Prendas de trabajo. I. A los trabajadores trabajadores, a los que se les exija llevar un uniforme determinado, se les proveerá obligatoriamente de éste dos uniformes completos por parte de la Dirección empresa, en concepto de útiles de trabajo. II. La provisión de tales prendas se ha de hacer trabajo al comenzar la relación laboral entre la empresa las empresas y los trabajadores, o en el momento de exigencia por parte del empleador del uso del uniforme o prenda de trabajotrabajo o cambio de uniformidad. La reposición de las prendas se hará en función de su del desgaste conforme a la costumbre establecida en cada la empresa, si bien se repondrá al menos un uniforme completo anualmente. IIIII. Los trabajadores vienen obligados a llevar puestas las prendas que les entreguen, así como cualquier otro signo de identificación que se establezca, debiendo conservar la uniformidad en buenas condiciones.

Prendas de trabajo. I. A los trabajadores a los que se les exija llevar un uniforme determinado, se les proveerá obligatoriamente de éste este por parte de la Dirección las empresas en concepto de útiles de trabajo. II. La provisión de tales prendas se ha de hacer al comenzar la relación laboral entre la empresa las empresas y los trabajadores, o en el momento de exigencia por parte del empleador del uso del uniforme o prenda de trabajo. La reposición de las prendas se hará en función de su desgaste conforme a la costumbre establecida en cada empresa. III. Los trabajadores vienen obligados a llevar puestas En cualquier caso la empresa deberá reponer tanto las prendas como los complementos necesarios para la prestación laboral y que les entreguenfuesen especialmente requeridos, así como cualquier otro signo en caso de identificación que se establezca, debiendo conservar la uniformidad en buenas condicionesdesgaste de los mismos.