Common use of Ehdokassuoja Clause in Contracts

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän todettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. 8. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan sovelletaan myös pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta ehdokkuudesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän todettua vaalituloksenvalitun osalta, kun vaalitulos on todettu.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan sovelletaan myös pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme 3 kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja päättyy toimikauden alkua ja päät- tyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän järjestäjän todettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan pääluottamusmiesehdokkaaseenluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme 3 kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden luottamusmiehen toimikau- den alkua. Ehdokassuoja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän todettua järjestäjän to- dettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. 8. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan sovelletaan myös pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän järjestäjän todettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden toimikauden alkua. Ehdokassuoja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän järjestäjän todettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan sovelletaan myös pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme 3 kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän järjestäjän todettua vaalituloksenvaalitu- loksen.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan pääluottamusmiesehdokkaaseensovelletaan myös pääluottamusmies- ehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisestikirjal- lisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme 3 kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja pääluot- tamusmiehen toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän vaalinjärjestäjän todettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan sovelletaan myös pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän järjestäjän todettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. 8. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan pääluottamusmiesehdokkaaseensovelletaan myös pääluottamusmiesehdok- kaaseen, jonka aset- tamisesta ehdokkuudesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja Eh- dokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja pääluottamusmie- hen toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän todettua vaalituloksenvalitun osalta, kun vaalitu- los on todettu.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan pääluottamusmiesehdokkaaseensovelletaan myös pääluottamusmiesehdok- kaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja pääluottamus- miehen toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän järjestäjän todettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. 8. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan sovelletaan myös pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta ehdok- kuudesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta kuu- kautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän todettua vaalituloksenvalitun osalta, kun vaalitulos on todettu.

Ehdokassuoja. 8. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme (3) kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden pääluottamus- miehen toimikauden alkua. Ehdokassuoja päättyy muiden kuin valituksi tulleen tul- leen osalta vaalin järjes- täjän järjestäjän todettua vaalituloksen.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan sovelletaan myös pääluottamusmiesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme 3 kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän vaalinjärjestäjän todettua vaalituloksenvaalitulok- sen.

Ehdokassuoja. Työsuhdeturvamääräyksiä noudatetaan pääluottamusmiesehdokkaaseensovelletaan myös pääluottamus- miesehdokkaaseen, jonka aset- tamisesta asettamisesta on ilmoitettu työnantajalle työn- antajalle kirjallisesti. Ehdokassuoja alkaa aikaisintaan kolme kuukautta ennen pääluottamusmiehen toimi- kauden alkua. Ehdokassuoja toimikauden alkua ja päättyy muiden kuin valituksi tulleen osalta vaalin järjes- täjän järjestäjän todettua vaalituloksen.