Luottamusmiehen koulutus. 1. Osallistumista varten sopijapuolten yhdessä tai niiden yhteistyöelimien järjestämiin tai hyväksymiin kuukauden tai sitä lyhyemmän ajan kestäviin luottamusmiestoimintaan liittyviin kursseihin on työnantaja velvollinen antamaan työsuhteen katkeamatta vapautuksen luottamusmiehelle, mikäli tämä voi tapahtua tuottamatta tuntuvaa haittaa yrityksen toiminnalle. Kielteisessä tapauksessa ilmoitetaan luottamusmiehelle viimeistään 10 päivää ennen kurssin alkua syy, jonka takia vapauden myöntäminen tuottaisi tuntuvaa haittaa. Ilmoitus aikomuksesta osallistua kurssille on, milloin kurssi kestää enintään viikon, annettava vähintään 2 viikkoa ennen kurssin alkua, sekä milloin on kysymys pidemmästä kurssista, vähintään 6 viikkoa ennen.
Appears in 5 contracts
Samples: Rahoitusalan Työehtosopimus 25.3.2018 – 31.1.2021, Rahoitusalan Työehtosopimus 1.12.2016 –, Rahoitusalan Työehtosopimus 1.12.2013 – 30.11.2016
Luottamusmiehen koulutus. 1. Osallistumista varten sopijapuolten yhdessä tai niiden yhteistyöelimien järjestämiin järjestä- miin tai hyväksymiin kuukauden tai sitä lyhyemmän ajan kestäviin luottamusmiestoimintaan luottamus- miestoimintaan liittyviin kursseihin on työnantaja velvollinen antamaan työsuhteen työsuh- teen katkeamatta vapautuksen luottamusmiehelle, mikäli tämä voi tapahtua tuottamatta tuot- tamatta tuntuvaa haittaa yrityksen toiminnalle. Kielteisessä tapauksessa ilmoitetaan ilmoite- taan luottamusmiehelle viimeistään 10 päivää ennen kurssin alkua syy, jonka takia ta- kia vapauden myöntäminen tuottaisi tuntuvaa haittaa. Ilmoitus aikomuksesta osallistua kurssille on, milloin kurssi kestää enintään viikon, annettava vähintään 2 viikkoa ennen kurssin alkua, sekä milloin on kysymys pidemmästä kurssista, vähintään 6 viikkoa ennen.
Appears in 4 contracts
Samples: Opas Työaikapankkijärjestelmän Käyttöönotosta, Opas Työaikapankkijärjestelmän Käyttöönotosta, Opas Työaikapankkijärjestelmän Käyttöönotosta
Luottamusmiehen koulutus. 1. Osallistumista varten sopijapuolten yhdessä tai niiden yhteistyöelimien järjestämiin jär- jestämiin tai hyväksymiin kuukauden tai sitä lyhyemmän ajan kestäviin luottamusmiestoimintaan liittyviin kursseihin on työnantaja velvollinen antamaan anta- maan työsuhteen katkeamatta vapautuksen luottamusmiehelle, mikäli tämä voi tapahtua tuottamatta tuntuvaa haittaa yrityksen toiminnalle. Kielteisessä Kiel- teisessä tapauksessa ilmoitetaan luottamusmiehelle viimeistään 10 päivää ennen kurssin alkua syy, jonka takia vapauden myöntäminen tuottaisi tuntuvaa tun- tuvaa haittaa. Ilmoitus aikomuksesta osallistua kurssille on, milloin kurssi kestää enintään viikon, annettava vähintään 2 viikkoa ennen kurssin alkua, sekä milloin on kysymys pidemmästä kurssista, vähintään 6 viikkoa ennen.
Appears in 3 contracts
Samples: Rahoitusalan Työehtosopimus, Rahoitusalan Työehtosopimus, Rahoitusalan Työehtosopimus
Luottamusmiehen koulutus. 1. Osallistumista varten sopijapuolten yhdessä tai niiden yhteistyöelimien järjestämiin jär- jestämiin tai hyväksymiin kuukauden tai sitä lyhyemmän ajan kestäviin luottamusmiestoimintaan luot- tamusmiestoimintaan liittyviin kursseihin on työnantaja velvollinen antamaan anta- maan työsuhteen katkeamatta vapautuksen luottamusmiehelle, mikäli tämä voi tapahtua tuottamatta tuntuvaa haittaa yrityksen toiminnalle. Kielteisessä tapauksessa ilmoitetaan luottamusmiehelle viimeistään 10 päivää ennen kurssin alkua syy, jonka takia vapauden myöntäminen tuottaisi tuntuvaa haittaa. Ilmoitus aikomuksesta osallistua kurssille on, milloin kurssi kestää enintään viikon, annettava vähintään 2 viikkoa ennen kurssin alkua, sekä milloin on kysymys pidemmästä kurssista, vähintään 6 viikkoa ennen.
Appears in 2 contracts
Samples: Luottamusmiessopimus, www.palta.fi