Common use of Permessi non retribuiti Clause in Contracts

Permessi non retribuiti. I dirigenti sindacali aziendali di cui all'articolo 23 hanno diritto a permessi non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacale, in misura non inferiore a otto giorni all'anno. I lavoratori che intendano esercitare il diritto di cui al comma precedente devono darne comunicazione scritta al datore di lavoro di regola tre giorni prima, tramite le rappresentanze sindacali aziendali.

Permessi non retribuiti. I dirigenti sindacali aziendali di cui all'articolo all’art. 23 hanno diritto a permessi non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacale, in misura non inferiore a otto giorni all'annoall’anno. I lavoratori che intendano esercitare il diritto di cui al comma precedente devono devo- no darne comunicazione scritta al datore di lavoro di regola tre giorni prima, tramite tra- mite le rappresentanze sindacali aziendali.

Permessi non retribuiti. I dirigenti sindacali aziendali di cui all'articolo all’articolo 23 hanno diritto a permessi non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacale, in misura non inferiore a otto giorni all'annoall’anno. I lavoratori che intendano esercitare il diritto di cui al comma precedente devono darne comunicazione scritta al datore di lavoro di regola tre giorni prima, tramite le rappresentanze sindacali aziendali.

Permessi non retribuiti. I dirigenti sindacali aziendali di cui all'articolo 23 hanno diritto a permessi non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacale, in misura non inferiore a otto giorni all'anno. I lavoratori che intendano esercitare il diritto di cui al comma precedente devono darne comunicazione scritta al datore di lavoro di regola tre giorni prima, tramite le rappresentanze Rappresentanze sindacali aziendali.

Permessi non retribuiti. I dirigenti sindacali aziendali di cui all'articolo allíart. 23 hanno diritto a permessi non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacale, in misura non inferiore a otto giorni all'annoallíanno. I lavoratori che intendano esercitare il diritto di cui al comma precedente devono darne comunicazione scritta al datore di lavoro di regola tre giorni prima, tramite le rappresentanze sindacali aziendali.

Permessi non retribuiti. I dirigenti sindacali aziendali di cui all'articolo all’articolo 23 hanno diritto a permessi non retribuiti retribu- iti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacalesinda- xxxx, in misura non inferiore a otto giorni all'anno. all’anno.I lavoratori che intendano esercitare il diritto di cui al comma precedente devono darne comunicazione scritta al datore di lavoro di regola tre giorni prima, tramite le rappresentanze sindacali aziendali.