Quali sono i costi per il Contraente? a. Costi sui Premi
b. Costi applicati sul rendimento della Gestione Separata
Quali sono i costi per il Contraente? a. Costi sui Premi
b. Costi applicati sul rendimento della Gestione Separata
c. Costi applicati mediante prelievo di quote per la parte di premio investito in Xxxxx Xxxxxxx SCAGLIONI DI PREMIO VERSATO ALIQUOTA
d. Commissioni di gestione sui Fondi Esterni collegabili al Contratto
Quali sono i costi per il Contraente? a. Costi sui premi In caso di Contratto a premio unico: In caso di Contratto a premio ricorrente: Tabella di applicazione dei costi:
b. Costi applicati sul rendimento della Gestione Separata
c. Costi per l’Opzione Cedola
Quali sono i costi per il Contraente?. Spese del Contratto Costi per le garanzie assicurative
Quali sono i costi per il Contraente? a. Costi sul Premio
a.1) Costi sul Premio applicati al Premio Unico e ai versamenti di premio aggiuntivi
Quali sono i costi per il Contraente? a. Costi sui Premi Nella modalità di versamento a Premio ricorrente non sono previsti costi per il frazionamento mensile del Premio.
b. Costi applicati sul rendimento della Gestione Separata
c. Costi del Fondo Interno Assicurativo Remunerazione di Poste Vita Costi indiretti massimi sul Fondo Interno Assicurativo Altri Costi a carico del Fondo Interno Assicurativo
Quali sono i costi per il Contraente? a. Costi sui premi
a.1) Costo sul premio unico e sui versamenti di premio aggiuntivi:
a.2) Costo su ciascun premio ricorrente, se attivato il piano:
b. Costi applicati sul rendimento della Gestione Separata
c. Costi dei Fondi Interni Assicurativi Remunerazione di Poste Vita
d. Costi della copertura assicurativa
e. Costi per l’operazione di Riallocazione Graduale Conclusiva
f. Costi per le richieste di Switch
g. Costi per le operazioni di Ribilanciamento Automatico Annuale
Quali sono i costi per il Contraente? a. Costi sul Premio Premio ricorrente 0,50%
b. Commissione di Gestione applicata sul rendimento della Gestione Separata
c. Costi dei Fondi Interni Assicurativi – Remunerazione di Poste Vita Poste Vita applica una Commissione di Gestione pari all’1,60% del Valore Complessivo Netto del Fondo Interno Assicurativo. Tale Commissione di Gestione è applicata su base annua, e trattenuta, pro rata, settimanalmente. Questa commissione serve per attuare le politiche degli investimenti (asset allocation), per l’amministrazione del Contratto e per sostenere i costi per la copertura in caso di decesso. Poste Vita non applica alcuna commissione di Overperformance. Per i Fondi Interni Assicurativi disponibili, in linea con quanto stabilito nel Regolamento degli stessi, per la parte di attivi investiti in quote di OICR è previsto il pagamento, in favore delle relative società di gestione, di commissioni annue di gestione per un importo massimo pari ad un valore percentuale di tali attivi, indicato nella tabella sottostante: La predetta percentuale non considera le eventuali commissioni retrocesse dai gestori degli OICR, attribuite al Fondo Interno Assicurativo ogni trimestre. Il corrispettivo maturato in ogni trimestre solare viene accreditato entro 90 giorni dalla fine di quel trimestre. Non sono previsti costi per la sottoscrizione e il rimborso delle quote di OICR. Alcuni OICR potrebbero prevedere commissioni di overperformance, che hanno comunque un limite massimo. Tale limite riportato nei Regolamenti degli stessi, è il seguente: Commissione di overperformance massima degli OICR 20% del differenziale di rendimento ottenuto dal singolo OICR rispetto al rendimento del proprio benchmark di riferimento oppure rispetto al valore più alto registrato dal valore unitario della quota (Highwatermark assoluto) degli OICR Per i Fondi Interni Assicurativi, nei rispettivi Regolamenti vengono indicati gli ulteriori costi rispetto a quelli sopra elencati: ▪ eventuali oneri di intermediazione inerenti la compravendita degli attivi inclusi nel Fondo Interno Assicurativo, oggetto di investimento ▪ spese inerenti l’attività svolta dalla società di revisione in relazione alla preparazione della relazione sul rendiconto del Fondo Interno Assicurativo ▪ eventuali spese bancarie connesse alla gestione dei conti bancari del Fondo Interno Assicurativo ▪ eventuali compensi da pagare alla banca depositaria di riferimento per l’amministrazione e la custodia degli strumenti finanziari ▪ imposte e ...
Quali sono i costi per il Contraente? a. Costi sul premio
b. Costi applicati sul rendimento della Gestione Separata
c. Costi del Fondo Interno Assicurativo Remunerazione di Poste Vita Costi indiretti massimi sul Fondo Interno Assicurativo Altri Costi a carico del Fondo Interno Assicurativo
a) eventuali oneri di intermediazione inerenti la compravendita degli attivi inclusi nel Fondo Interno Assi- curativo, oggetto di investimento
b) spese inerenti l’attività svolta dalla società di revisione in relazione alla preparazione della relazione sul rendiconto del Fondo Interno Assicurativo
c) eventuali spese bancarie connesse alla gestione dei conti bancari del Fondo Interno Assicurativo
d) eventuali compensi da pagare alla banca depositaria di riferimento per l’amministrazione e la custodia degli strumenti finanziari
e) imposte e tasse gravanti sul Fondo Interno Assicurativo e previste dalla normativa vigente. I costi per acquisire e dismettere le attività del Fondo Interno Assicurativo sono variabili perché non quan- tificabili a priori; in ogni caso non ci sono costi per la sottoscrizione e il rimborso delle quote degli OICR.
Quali sono i costi per il Contraente? a) Costi sui premi
a.1) Costo sul premio unico versato all’emissione
a.2) Costo sui versamenti di premio aggiuntivi
b) Costi applicati sul rendimento della Gestione Separata
c) Costi dei Fondi Interni Assicurativi
d) Costi della copertura assicurativa
e) Costi per le operazioni di Riallocazione Graduale e Riallocazione Graduale Conclusiva
f) Costi per le richieste di Switch Volontari
g) Costi per le operazioni di Ribilanciamento Automatico Annuale
h) Costi per l’Opzione Cedola
i) Costi per il frazionamento del premio
l) Costi per il riscatto totale e parziale