Sospensione del lavoro. 1) In caso di sospensione dal lavoro per fatto dipendente dal datore di lavoro ed indipendente dalla volontà del lavoratore, il lavoratore ha diritto alla retribuzione globale di fatto per tutto il periodo della sospensione. 2) La norma di cui al precedente capoverso non si applica nel caso di scioperi.
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Samples: Contratto Collettivo Nazionale, Contratto Collettivo Nazionale Del Lavoro, Contratto Collettivo Nazionale
Sospensione del lavoro. 1) In caso di sospensione dal lavoro per fatto dipendente dal datore di lavoro ed indipendente dalla volontà del lavoratore, il lavoratore ha diritto alla retribuzione globale di fatto per tutto il periodo della sospensione.
2) La norma di cui al precedente capoverso non si applica nel caso di calamità naturali, eventi atmosferici straordinari, casi di forza maggiore e scioperi.
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