Timlön exempelklausuler

Timlön. Arbetstagare med kortare anställningstid än tre månader får lön per timme, om inte annat överenskommes mellan arbetsgivare och arbetstagare. Lönen per timme är
Timlön. Tjänsteman avlönas i normalfallet i form av månadslön och när så anses lämpligast i form av timlön. För månadsavlönad tjänsteman beräknas timlönen som
Timlön. Vid uttag av sparad semesterdag för anställning med lön per arbetad timme inklusive semesterlön/-ersättning utges ingen särskild semesterlön/-ersättning eftersom den ingått i den utbetalda timlönen om man inte kommit överens om annat.
Timlön. Arbetsgivare och arbetstagare kan komma överens om timlön. Om överenskommelse om timlön träffas, kan lönen inkludera eller exkludera semesterlön. Semesterlön är 12 % av ordinarie timlön.
Timlön. Tjänsteman som är tidsbegränsat anställd och vars anställning inte överstiger tre månader ersätts med timlön. Timlön är 1/167-del av aktuell månadslön vid heltidsan- ställning.
Timlön. Arbetstagare anställd på viss tid och vars anställning inte överstiger en månad ersätts med timlön. Timlön är en 1/167-del av aktuell månadslön vid heltidsanställning.
Timlön. Lägsta timlön är för arbetstagare kronor 2 – 3 1/4 2017 1/4 2018 1/4 2019 Fyllda 18 år 124,39 127,52 130,71 Fyllda 18 år - 1 års anställning 131,30 134,43 137,62 Fyllda 18 år - 2 års anställning 133,60 136,73 139,92 Fyllda 17 år 113,76 116,89 120,08 Fyllda 16 år 111,26 114,39 117,58
Timlön. Timlön 1/4 2017 1/4 2018 1/4 2019 kronor per timme Fyllda 18 år 128,26 131,39 134,58 Fyllda 18 år - 1 års anställning 135,17 138,30 141,49 Fyllda 18 år - 2 års anställning 137,47 140,60 143,79 Denna lön inkluderar ackordskompensation.
Timlön. Timlönen fås genom att månadslönen jämte eventuella individuella tillägg divideras med 160. Timlönen till deltidsanställd fås genom att minimitabellönen för full arbetstid motsvarande tjänsteåren, jämte eventuella individuella tillägg, divideras med 160.