Pensionsbidragets størrelse. Pensionsbidraget beregnes af den pensionsgivende løn (den skatteplig- tige indkomst optjent hos arbejdsgiveren ved arbejde omfattet af over- enskomsten). Virksomhedens bidrag er 8 % og medarbejderens bidrag er 4 %. Det samlede pensionsbidrag er 12 %. Pr. 1. juni 2023 er virksomhedens bidrag 10 %, og medarbejderens bidrag er 2 %. Det samlede pensionsbidrag er 12 %.
Pensionsbidragets størrelse. Pensionsbidraget udgør 12% af den skattepligtige indkomst, optjent hos ar- bejdsgiveren ved arbejde omfattet af overenskomsten. Heraf udgør ar- bejdsgiverens bidrag 8% og medarbejderens bidrag 4%.
Pensionsbidragets størrelse. Pensionsbidraget beregnes af den pensionsgivende løn (den skatteplig- tige indkomst optjent hos arbejdsgiveren ved arbejde omfattet af over- enskomsten).
Pensionsbidragets størrelse. Pensionsbidraget udgør 12% af medarbejderens ferieberettigede løn plus ferie- og søgnehelligdagsbetaling. Medarbejderen betaler 4% af bidraget, og virksomheden betaler 8%.
Pensionsbidragets størrelse. Pensionsbidraget udgør 12 %, hvoraf virksomheden betaler 8 % og medarbejderen 4 %. Ovennævnte bestemmelser gælder også for elever.
Pensionsbidragets størrelse. Stk. 1. Pensionsbidragets procentuelle størrelse aftales mellem parterne. Parterne kan aftale, at pensionsindbetalingerne udgør et fast årligt grundbeløb. Pen- sionsbidrag indbetales månedligt til den supplerende pensionsordning.
Stk. 2. Hvis en tjenestemand ønsker en større indbetaling til supplerende pension ved samtidig at få sin løn reduceret tilsvarende, har ansættelsesmyndighe- den pligt til at imødekomme et sådant ønske. Tjenestemanden skal skriftligt oplyse ansættelsesmyndigheden om:
a) Størrelsen af den forhøjede indbetaling enten i form af et fast kronebe- løb eller med procent af lønnen
b) Perioden forhøjelsen skal indbetales i Med henblik på lettest mulig administration af frivillige pensionsindbeta- linger kan ansættelsesmyndigheden fastsætte procedurer for disse, som f.eks. tidspunkt for fremsættelse af anmodninger og ændringer af indbeta- linger mv.
Stk. 3. I det omfang lovgivningen åbner mulighed herfor, kan der indgås lokal af- tale om indbetaling af fratrædelsesgodtgørelser til en supplerende pensi- onsordning, hvis udbetalingen af godtgørelsen har hjemmel i lovgivningen eller aftale. Bemærkning: Lokale aftaler om indbetaling af fratrædelsesgodtgørelser til en suppleren- de pensionsordning er betinget af, at der er mulighed herfor i pensionsbe- skatningsloven, samt at udbetalingen af godtgørelsen sker i henhold til lovgivning eller aftale.
Pensionsbidragets størrelse. Stk. 1 Det samlede pensionsbidrag udgør for medarbejdere omfattet af § 2, stk. 1, 12,5 pct. af de pensionsgivende løndele. Egetbidraget an- drager 1/3 af det samlede pensionsbidrag.
Stk. 2 Det samlede pensionsbidrag udgør for medarbejdere omfattet af § 2, stk. 2 og 3, 7,69 pct. og med virkning fra den 1. april 2006, 12,5 pct. af de pensionsgivende løndele. Egetbidraget andrager 1/3 af det samlede pensionsbidrag.
Pensionsbidragets størrelse. Pensionsbidraget udgør fra begyndelsen af den lønningsuge hvori indgår: Virksomheden Medarbejder I alt 1. marts 2006 7,2% 3,6% 10,8% 1. juli 2007 7,6% 3,8% 11,4% 1. juli 2008 8,0% 4,0% 12,0%
Pensionsbidragets størrelse. Pensionsbidraget udgør 12 %, hvoraf virksomheden betaler 2/3 (8 %) og medarbejderen 1/3 (4 %).
Pensionsbidragets størrelse. Stk. 1. Pensionsbidragets procentuelle størrelse aftales mellem parterne. Parterne kan aftale, at pensionsindbetalingerne udgør et fast årligt grundbeløb. Pensionsbidrag indbetales månedligt til den supplerende pensionsordning.
Stk. 2. I det omfang lovgivningen åbner mulighed herfor, kan der indgås lokal aftale om indbetaling af fratrædelsesgodtgørelser til en supplerende pensionsordning, hvis udbetalingen af godtgørelsen har hjemmel i lovgivningen eller aftale. Bemærkning: Lokale aftaler om indbetaling af fratrædelsesgodtgørelser til en supplerende pensionsordning er betinget af , at der er mulighed herfor i pensionsbeskatningsloven, samt at udbetalingen af godtgørelsen sker i henhold til lovgivning eller aftale.