Admisión. La admisión de personal se realizará de acuerdo con las disposiciones vigentes en materia de empleo, dando preferencia, en igualdad de condiciones al personal que hubiera ya prestado servicios como eventual o interino, debiéndose someter quienes aspiren a ello a las formalidades exigidas por la Ley y las fijadas por la empresa en cuanto no se opongan a dicha Ley.
Admisión. Cualquier ingreso de TCP en la Compañía, fuere cual fuere la causa y el procedimiento del mismo, se efectuará a continuación del último TCP del último nivel. La admisión de TCP se realizará de acuerdo con las Disposiciones vigentes y las establecidas en el artículo 25. En caso de expediente de regulación de empleo que afecte al grupo de TCP, las resoluciones de contrato, si las hubiere, de conformidad con la normativa vigente, siempre se producirán empezando por orden inverso a la fecha de iniciación de la prestación efectiva de servicios como TCP en la Compañía IBERIA.
Admisión. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, el Tribunal analizará las solicitudes presentadas para determinar los candidat@s admitid@s y excluid@s para participar en el proceso selectivo, en función del cumplimiento de los requisitos. Una vez realizado este análisis, R.S.U., S.A. procederá a publicar en su página Web (xxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx) la relación de candidat@s admitid@s y excluid@s con indicación, en su caso, de la causa de exclusión. A partir de la fecha de dicha publicación, se abrirá un plazo de 3 días hábiles para realizar alegaciones. Una vez resueltas, en su caso, las alegaciones presentadas se publicará la relación definitiva de admitid@s y excluid@s.
Admisión. A efecto de la admisión de las propuestas, el Comité Especial verificará que las ofertas cumplan con los requerimientos técnicos mínimos establecidos en las Condiciones y Especificaciones Técnicas establecidas en el Anexo 4, y además presenten la documentación exigida en el numeral 12 de las presentes Bases, de lo contrario será desestimada. Sólo una vez admitida la propuesta, el Comité Especial aplicará los factores de evaluación que a continuación se indican.
Admisión. Se verificará si la propuesta cumple con las Especificaciones Técnicas solicitado en el Capitulo IV de las presentes Bases. Asimismo se verificará si contiene los documentos OBLIGATORIOS solicitados (numeral
Admisión. Para la admisión a las pruebas selectivas bastará con que quienes soliciten su participación declaren en su solicitud que reúnen todos y cada uno de los requisitos exigidos que se acreditarán en el momento y con la documentación relacionada en la Base Octava.
Admisión. La admisión del TCP se realizará de acuerdo con las disposiciones vigentes y las que en su caso sean fijadas por la empresa, estableciendo las pruebas médicas y de aptitud correspondientes. En el proceso de selección de nuevos TCP estarán presentes tres representantes sindicales de los TCP, con voz pero sin voto. El tiempo utilizado para ello será con cargo al crédito sindical que les corresponda.
Admisión. El Alumno, solicita por este acto su admisión a la carrera de NOMBRE CARRERA, Jornada JORNADA Modalidad MODALIDAD; para el Año Académico 2019, la cual es aceptada en este mismo acto por el Instituto, en los términos que más adelante se expresan, adquiriendo como consecuencia, la calidad de Alumno Regular del Instituto, en la carrera señalada, para todos los efectos. Sin perjuicio de lo señalado en el párrafo precedente, el Alumno, no obstante encontrarse matriculado en el Instituto, podrá perder la calidad de Alumno Regular en la carrera respectiva, en el evento de incumplir con alguno de los deberes y obligaciones establecidos en este contrato, en los Reglamentos o con alguno de los requisitos académicos determinados por el Instituto para cursar la carrera indicada. La inscripción del Alumno en una carrera determinada, no obsta a que, con posterioridad pueda cambiar xx xxxxxxx, debiendo matricularse en la carrera respectiva.
Admisión. NORMAS COMPLEMENTARIAS PARA CASOS DE UT O CONSORCIOS. -
Admisión cve: BOE-A-2019-10159 Verificable en xxxx://xxx.xxx.xx La admisión de personal se realizará de acuerdo con las disposiciones vigentes en materia de empleo, dando preferencia, en igualdad de condiciones al personal que hubiera ya prestado servicios como eventual o interino, debiéndose someter quienes aspiren a ello a las formalidades exigidas por la Ley y las fijadas por la empresa en cuanto no se opongan a dicha Ley.