Common use of CAPACITACIÓN Clause in Contracts

CAPACITACIÓN. El LICITANTE que resulte ganador estará obligado a cumplir las disposiciones en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección, sin perjuicio de las demás disposiciones legales que el contratista esté obligado a cumplir, así como de aquellas que emita “LA CONVOCANTE”, con posterioridad a la firma del contrato. De igual forma, se obliga a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos que el personal que realizará los trabajos ha recibido, previo al inicio del contrato, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. En caso de que el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo a la firma del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTE”, aplique la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante la ejecución de los trabajos, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”, por concepto de la ejecución de los trabajos. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en el importe de la proposición del LICITANTE. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar a las instalaciones de “LA CONVOCANTE”, por lo que cualquier atraso en el programa de ejecución de los trabajos derivado de este incumplimiento, no será motivo para diferir la fecha de inicio de los mismos o ampliar el plazo de ejecución del contrato.

CAPACITACIÓN. El LICITANTE que resulte ganador estará obligado a cumplir las disposiciones en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección, sin perjuicio de las demás disposiciones legales que el contratista esté obligado a cumplir, así como de aquellas que emita “LA CONVOCANTE”, con posterioridad a la firma del contrato. De igual forma, se obliga a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos que el personal que realizará los trabajos ha recibido, previo al inicio del contrato, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” En caso de que el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo a la firma del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTE”, aplique la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante la ejecución de los trabajos, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”, por concepto de la ejecución de los trabajos. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en el importe de la proposición del LICITANTE. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar a las instalaciones de “LA CONVOCANTE”, por lo que cualquier atraso en el programa de ejecución de los trabajos derivado de este incumplimiento, no será motivo para diferir la fecha de inicio de los mismos o ampliar el plazo de ejecución del contrato.

CAPACITACIÓN. El LICITANTE Revisar el diseño, elaboración y distribución del material educativo, mismo que resulte ganador estará obligado a cumplir las disposiciones en materia de seguridad industrialserá utilizado para realizar la capacitación, salud ocupacional dicho material deberá estar elaborado con un enfoque étnico-cultural, género y proteccióngeneracional, sin perjuicio de las demás disposiciones legales que concordantes con el contratista esté obligado a cumplirProyecto, así como de aquellas que emita “LA CONVOCANTE”para cada módulo y actividad, con posterioridad a la firma del contrato. De igual forma, se obliga a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos que el personal que realizará los trabajos ha recibido, previo al inicio del contrato, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. En caso de que el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación utilizando insumos de la Industria de propia comunidad y propuestos por el equipo técnico y social. Controlar la Construcción de elaboración y distribución del material comunicacional para realizar la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo a la firma del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTE”, aplique la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante la ejecución de los trabajos, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”, por concepto socialización y difusión de la ejecución del proyecto, conforme a lineamientos establecidos por la AEVIVIENDA. Controlar que la Entidad Ejecutora capacite a su equipo técnico-social, con la finalidad de unificar criterios y establecer lineamientos generales para su correcta aplicación en el manejo de instrumentos normativos y de procedimientos del Proyecto. Controlar que la Entidad Ejecutora brinde toda la información necesaria de los trabajosobjetivos y alcances del Proyecto a los beneficiarios, enfatizando sus responsabilidades, para una adecuada identificación de promotores y almaceneros locales. Dichas aportaciones Controlar que la Entidad Ejecutora desarrolle al Instituto menos 5 talleres de Capacitación capacitación socio educativa con el objetivo de “Fortalecer e incentivar hábitos de convivencia armónica de la Industria triada individuo-familia-comunidad con su entorno, interviniendo mediante acciones socioeducativas con un enfoque integral para promover la cultura del vivir bien en los proyectos de vivienda social de la Construcción, vía retenciónAEVIVIENDA”, en ningún caso deberán repercutirse en coordinación con el importe Responsable Social de Seguimiento asignado por la proposición del LICITANTE. Una vez adjudicado el contratoAEVIVIENDA, y en su cumplimento será controlado y monitoreado por la Inspectoría del proyecto. y el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar a las instalaciones de “LA CONVOCANTE”, por lo que cualquier atraso en el programa de ejecución de los trabajos derivado de este incumplimiento, no será motivo para diferir la fecha de inicio respectivo refuerzo de los mismos a nivel individual, familiar y grupal a los beneficiarios por cada grupo de comunidades o ampliar frentes de trabajo (padres y/o hijos u otros) en: Temáticas a desarrollar: Medio ambiente, Educación y la importancia en los servicios ambientales, Higiene, salubridad y bioseguridad Saneamiento Básico Equidad de género generacional, y Prevención de violencia intrafamiliar. Hábitat, calidad de vida y hábitos saludables y Controlar que la Entidad Ejecutora Desarrolle al menos 1 feria o charla y/o exposición para el plazo conjunto de ejecución del contratobeneficiarios y familias interesadas con profesionales en salud, educación, familia y otros en base al diagnóstico habitacional y a la necesidad de las familias identificadas. Controlar que la Entidad Ejecutora desarrolle al menos 6 talleres de capacitación técnica por cada grupo de comunidades o frentes de trabajo para los beneficiarios (padres y/o hijos u otros) que realizarán las acciones de autoconstrucción asistida en: Métodos constructivos (seguridad laboral e higiene en el trabajo), Análisis de riesgo y planes de contingencia y uso y equipo de protección personal (repeticiones semanales), Obra Gruesa, Materiales Prefabricados, Obra Fina, Instalaciones Sanitaria /Agua Potable, Instalación Eléctrica Verificar que la Entidad Ejecutora realice las capacitaciones en acciones de mantenimiento preventivo, uso adecuado y limpieza de la vivienda una vez que hayan concluido las acciones de autoconstrucción.

CAPACITACIÓN. El LICITANTE que resulte ganador estará obligado a cumplir las disposiciones Como mínimo el personal asignado para el servicio en materia la Universidad deberá estar capacitado en: Derechos Humanos, calidad y servicio al cliente, normatividad legal en vigilancia, manejo xx xxxxx, estudio de seguridad industrialy curso en manejo de medios tecnológicos. SUPERVISIÓN Como control de calidad del servicio prestado se debe hacer una revista de inspección a todos y cada uno de los puestos contratados, salud ocupacional así:  Horas Hábiles: (3) revisiones (mañana, tarde y protecciónnoche)  Horas No Hábiles: (6) revisiones (2 en la mañana, sin perjuicio 2 en la tarde y 2 en la noche).  El servicio de supervisión debe ser de reacción ante situaciones de peligro o emergencias. NOTA: SE ENTIENDE POR HORAS NO HÁBILES, LAS NOCHES Y FINES DE SEMANA, INCLUYENDO LOS DÍAS FESTIVOS. DOTACIÓN La Compañía de vigilancia debe cumplir con las demás disposiciones legales normas vigentes establecidas por la superintendencia de vigilancia y seguridad privada y los requisitos establecidos por La Universidad, así: Cada puesto debe contar con:  Uniforme aprobado por la Supervigilancia.  Arma de dotación y tonga.  Equipo de comunicación radio y batería de respaldo.  Espejo de revisión vehículos en accesos vehiculares  Detector de metales manuales en accesos peatonales.  Xxxxxxxx y su batería.  Xxxxxxx, esferos y papelería en general que requiera para su uso la vigilancia.  Pito.  Dotación de invierno. (botas de caucho, paraguas e impermeable).  Botón xx xxxxxx de alerta NOTA: En todo caso el contratista esté obligado cronograma será concertado entre las partes. La Compañía de Vigilancia designará un funcionario como enlace del contrato con La Universidad con quien tratará las novedades presentadas tanto a cumplir, así nivel operativo como de aquellas administrativo y que emita “LA CONVOCANTE”, con posterioridad a su vez asesore a la firma del contratoUniversidad respecto al servicio. De igual forma, se obliga Se elaborará un panorama de riesgos o estudio de seguridad a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos que el personal que realizará los trabajos ha recibido, previo al inicio del contrato, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. En caso de que el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo a la firma del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTE”, aplique la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante instalaciones al inicio del servicio y este deberá actualizarse cada 6 meses, de acuerdo con la ejecución orientación del administrador operativo del servicio en cabeza de la empresa de vigilancia o de quien ella designe, presentando un informe escrito con las recomendaciones internas y externas correspondientes, las cuales se atenderán en forma conjunta buscando siempre la opción más favorable y aplicando el principio de economía. LA UNIVERSIDAD Suministrará información oportuna con relación a las anomalías cometidas por los vigilantes asignados a la prestación de los trabajosservicios, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”a fin de que se puedan iniciar acciones correctivas inmediatas. La Universidad, mantendrá en buen estado las barreras perimétricas, iluminación, cerraduras y demás elementos de seguridad de sus instalaciones, sin que esto signifique que asume responsabilidad alguna por concepto la seguridad de las instalaciones. La Universidad, impartirá instrucciones a las personas que laboran dentro de sus instalaciones con el fin que se cumplan ciertas medidas de seguridad, a fin de facilitar la ejecución prestación de los trabajos. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcciónservicios, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en tales como:  No permitir el importe de la proposición del LICITANTE. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar ingreso a las instalaciones a personas no identificadas.  No retirar elementos de “LA CONVOCANTE”las instalaciones de La Universidad sin la debida autorización.  Portar el carné de identificación.  Permitir la revisión de vehículos, por lo que cualquier atraso paquetes u otros elementos a la entrada y salida de las instalaciones.  Dejar armas en el programa la portería.  Dar aviso inmediato al personal de ejecución protección asignado a la prestación de los trabajos derivado de este incumplimiento, no será motivo para diferir la fecha de inicio de los mismos servicios cuando detecten personas o ampliar el plazo de ejecución del contratosituaciones sospechosas.

CAPACITACIÓN. El LICITANTE Licitante que resulte ganador estará obligado deberá contratar por su cuenta para capacitar a cumplir las disposiciones los asesores telefónicos, a despachos o consultores reconocidos, especializados en materia temas afines al objeto de seguridad industrialla Secretaría, salud ocupacional lo cual asegure la vigencia y protección, sin perjuicio actualización de las demás disposiciones legales la información que dispongan los asesores. El despacho o consultoría de capacitación que el contratista esté obligado Licitante que resulte ganador del servicio contrate a cumplirefecto de brindar la capacitación especializada a los asesores, deberá ser aprobado por “LA SECRETARIA” a fin de garantizar que los procesos de capacitación que se implementen a los programas de Lealtad cumplan satisfactoriamente con las necesidades de “LA SECRETARIA”, ya sea que ésta se imparta en nuestras instalaciones, o en cualquier otro punto que se acuerde dentro del territorio nacional. Capacitación a Capacitadores, esta se proporcionará a por lo menos 1 persona con nivel de capacitadores que designe el Licitante, para recibir la capacitación en la operación del aplicativo de “LA SECRETARIA”, por parte del personal de la Secretaría, la capacitación especializada, deberá ser proporcionada por despachos o consultores especializados que el Licitante que resulte ganador contrate por su cuenta, y que “LA SECRETARIA” apruebe para dicho proceso de capacitación. Así mismo, deberá dar su aprobación en lo relativo a los materiales que se consideren necesarios. Los capacitadores externos que ocupe el Licitante, deberá incluir también materiales que “LA SECRETARIA” determine para capacitar a los supervisores y asesores. Se estima para todo el proceso de capacitación, un total de 40 horas, distribuidas en 4 horas diarias durante dos semanas, a fin de cubrir los temas relacionados con:  Conocimiento General Del Servicio Proporcionados Por La SEDESOL.  Conocimiento General De “LA SECRETARIA”.  Operación Del Aplicativo Desarrollado Por “LA SECRETARIA”. El Licitante que resulte ganador deberá realizar la capacitación de los Asesores y Supervisores que destine para las campañas de “LA SECRETARIA”, con materiales especializados en el tipo de servicio que se brindará e incorporará también junto con su propio material, aquellos contenidos que le proporcione “LA SECRETARIA” para la capacitación del personal destinado al Centro de Contacto para Programas. El Licitante que resulte ganador, deberá contar con los servicios adecuados de capacitación continua para sus asesores telefónicos y posibles reemplazos del personal asignado a los programas de asesoramiento, lo que permitirá permanentemente proporcionar con eficacia y eficiencia un servicio de calidad a los ciudadanos a los cuales “LA SECRETARIA” brinda servicio, contando con la metodología de evaluación necesaria para lograr el óptimo resultado en corto plazo (máximo siete días naturales). “LA SECRETARIA” podrá asignar de manera directa, personal propio que estará supervisando en el domicilio Centro de Contacto para Programas, las campañas de asesoramiento que se implementen para la atención de los ciudadanos, para este personal asignado por “LA SECRETARIA”, el Licitante que resulte ganador deberá habilitar una estación de trabajo con todo el equipo y aplicaciones necesarias para realizar tales funciones. El asesor telefónico del Licitante deberá estar calificado para clasificar el tipo de servicio y de información que se otorgó en cada llamada realizada o recibida, de conformidad con el catálogo que se entregará al Licitante que resulte ganador. Asesoría e información general Seguimiento y/o Aclaración El Licitante deberá contar con una estructura de recursos humanos que cubra las necesidades del servicio solicitado para cubrir el proyecto, en las siguientes áreas: Deberá presentar su estructura organizacional, así como el perfil y la descripción de aquellas que emita “LA CONVOCANTE”, con posterioridad a la firma del contrato. De igual forma, se obliga a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio cada uno de los trabajos puestos. El Licitante deberá contar con procedimientos documentados en cada una de las actividades para la selección desde el reclutamiento del personal hasta la terminación laboral del mismo. Así mismo, deberá demostrar que sus procesos productivos o de servicio se encuentran apegados a las mejores prácticas. El Licitante deberá contar con procedimientos de reclutamiento y selección que aseguren que el personal que realizará contrate para las diferentes funciones tiene capacidad probada y se encuentra profesionalmente entrenada para la prestación de los trabajos servicios objeto de la presente contratación, demostrando que ha recibido, previo al inicio del contrato, adquirido la capacitación por parte de “2019correspondiente a las funciones que desarrollará. Así mismo, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SURel Licitante deberá comprobar mediante la documentación oficial correspondiente (certificados, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajoconstancias, en las materias relacionadas con los trabajosdiplomas), así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. En caso de que el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación personal de desarrollo de sistemas cuenta con conocimientos y experiencia con las herramientas de desarrollo y operación utilizadas para garantizar el correcto funcionamiento del Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo servicio que se proporcione a la firma del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTESECRETARIA”. El Licitante que resulte ganador deberá en común acuerdo con “LA SECRETARIA”, aplique contar con la retención totalidad del 2 (dos) al millar personal necesario para la operación del monto Centro de cada una Contacto, a partir del primer día de las estimaciones que durante la ejecución de los trabajos, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”, por concepto de la ejecución de los trabajos. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en el importe de la proposición operación del LICITANTE. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar a las instalaciones de “LA CONVOCANTE”, por lo que cualquier atraso en el programa de ejecución de los trabajos derivado de este incumplimiento, no será motivo para diferir la fecha de inicio de los mismos o ampliar el plazo de ejecución del contratoservicio.

CAPACITACIÓN. El LICITANTE que resulte ganador La capacitación del personal a contratar estará obligado a cumplir las disposiciones cargo de “EL CORREO” solamente en materia lo pertinente: a la operativa postal y servicios de seguridad industrial, salud ocupacional y protección, sin perjuicio de las demás disposiciones legales que el contratista esté obligado a cumplir, así como de aquellas que emita “LA CONVOCANTEEL CORREO”, con posterioridad a la firma operación del contrato. De igual forma, se obliga a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos que el personal que realizará los trabajos ha recibido, previo al inicio del contrato, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajossoftware disponible, así como en materia los procedimientos estándar de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional gestión a llevar a cabo en todas las etapas y Protección Ambientalel lanzamiento de nuevos productos. En caso de que Dicha capacitación se realizara por única vez en el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación momento de la Industria adjudicación o del lanzamiento del nuevo producto. Por otra parte toda capacitación requerida posteriormente por motivos ajenos a El Correo tales como rotación del personal; será de cargo del Adjudicatario. El Adjudicatario se obliga a capacitar al personal nuevo que ingrese una vez iniciado el servicio 3.REQUISITOS DE LA EMPRESA Y EL PERSONAL La empresa adjuntará a la Construcción oferta los comprobantes de inscripción de BPS, DGI y Registro de Proveedores del Estado. La empresa que resulte adjudicataria deberá acreditar la Cámara Mexicana contratación de Seguro de accidentes de trabajo al comenzar los servicios y deberá mantenerlo vigente durante todo el período de contratación. La empresa adjudicataria prestará servicios en el ramo postal, EXCLUSIVAMENTE para la Industria Administración Nacional de Correos, siendo incompatible la Construcciónprestación de servicios similares a los servicios objeto de esta licitación para otras empresas xxx xxxxxxx postal (mensajería, presentará debidamente requisitadocourier, previo giros, cobros y pagos, etc.). La Administración exigirá a la Empresa adjudicataria declaración jurada ante Escribano Público de: a) que no está vinculada, a la fecha de la firma del contrato, el formato PT-11con Empresas xxx xxxxxxx postal o de cobros y pagos; b) que no se vinculará, para que “LA CONVOCANTE”, aplique la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante la ejecución vigencia del contrato y por un período de 6 meses más (contado a partir de la finalización o rescisión del mismo), con empresas xxx xxxxxxx postal ni de cobros y pagos; c) que ninguno de sus titulares, ni familiares directos es titular de otra empresa que preste servicios para empresas xxx xxxxxxx postal o de cobros y pagos. La forma y contenido de la declaración jurada deberá cumplir con los trabajos, presente requisitos que fijará la División Asesoría Jurídica de la Administración. El contratista deberá poseer personal idóneo para cobro ante “LA CONVOCANTE”, por concepto de la ejecución de los trabajos. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en el importe de la proposición del LICITANTE. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que En todos los casos el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar deberá permitir el libre acceso a las instalaciones del Centro a fin de “LA CONVOCANTE”, por lo que cualquier atraso en el programa permitir la certificación tanto de ejecución su capacidad como de los trabajos derivado métodos, procedimientos y tecnologías empleados. El Adjudicatario deberá mantener personal entrenado para las suplencias. A los efectos de este incumplimientomitigar contingencias por falta de personal entrenado en alguna de las áreas, no será motivo el adjudicatario se obliga a rotar a su personal entre las distintas tareas que se le adjudiquen para diferir mantenerlo entrenado. Todos los puestos tienen que tener definido al menos un suplente entrenado, para cubrir cualquier contingencia. El Adjudicatario se obliga a notificar con antelación y en forma escrita las rotaciones, suplencias o cualquier sustitución del personal, como mínimo el mismo día de la fecha sustitución debiendo estas dichos funcionarios ya aprobados por EL CORREO. El oferente deberá proporcionar información acerca de: Antecedentes comerciales y, de inicio corresponder, de proveedor estatal, información fehaciente y verificable sobre antecedentes de la empresa en tareas de atención y gestión similares, indicando períodos de gestión, personas de contacto y datos similares. Curriculum y antecedentes de al menos un supervisor y seis funcionarios. Los curriculum del resto del personal podrán ser presentados posteriormente, en un plazo maximo de 5 (cinco) días corridos a partir de la adjudicación del servicio. Dichos curriculum deben aportar pruebas de que los mismos poseen conocimientos y experiencia demostrables en: Operación de computadoras personales en ambiente WINDOWS 95 (o ampliar el plazo de ejecución del contratosuperior), OFFICE 95 (o superior), y ACCESS. Atención telefónica. Atención personal al público.

CAPACITACIÓN. El LICITANTE licitante que resulte ganador estará obligado a cumplir las disposiciones en materia de seguridad industrialSeguridad Industrial, salud ocupacional Salud Ocupacional y protecciónProtección Ambiental señaladas en los Anexos X-0, X-0, X-0, sin perjuicio de las demás disposiciones legales que el contratista Contratista esté obligado a cumplir, así como de aquellas que emita “LA CONVOCANTE”, ” con posterioridad a la firma del contratoContrato. De igual forma, se obliga a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos que el personal que realizará los trabajos ha recibido, previo al inicio del contratoen los últimos 6(SEIS) meses, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. En caso de que el LICITANTE licitante ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo a la firma del contrato, el formato PT-11DI-9, para que “LA CONVOCANTE”, ” aplique la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante la ejecución de los trabajos, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”, ” por concepto de la ejecución de los trabajos. Dichas aportaciones aportaciones, al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en el importe de la proposición propuesta del LICITANTElicitante. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que el contratista Contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido en los últimos 6(SEIS) meses, capacitación en materia de seguridad industrialSeguridad Industrial, salud ocupacional Salud Ocupacional y protección ambientalProtección Ambiental, éste no podrá ingresar a las instalaciones de “LA CONVOCANTE”, por lo que cualquier atraso en el programa de ejecución de los trabajos derivado de este incumplimiento, no será motivo para diferir la fecha de inicio de los mismos o ampliar el plazo de ejecución del contrato.

CAPACITACIÓN. El LICITANTE que resulte ganador estará obligado a cumplir las disposiciones Como mínimo el personal asignado para el servicio en materia la Universidad deberá estar capacitado en: Derechos humanos, calidad y servicio al cliente, normatividad legal en vigilancia, manejo xx xxxxx, estudio de seguridad industrialy curso en manejo de medios tecnológicos. SUPERVISIÓN Como control de calidad del servicio prestado se debe hacer una revista de inspección a todos y cada uno de los puestos contratados, salud ocupacional así:  Horas Hábiles: (3) revisiones (mañana, tarde y protecciónnoche)  Horas No Hábiles: (6) revisiones (2 en la mañana, sin perjuicio 2 en la tarde y 2 en la noche).  El servicio de supervisión debe ser reacción ante situaciones de peligro o emergencias. NOTA: SE ENTIENDE POR HORAS NO HÁBILES, LAS NOCHES Y FINES DE SEMANA, INCLUYENDO LOS DÍAS FESTIVOS. DOTACIÓN La compañía de vigilancia debe cumplir con las demás disposiciones legales normas vigentes establecidas por la superintendencia de vigilancia y seguridad privada y los requisitos establecidos por La Universidad, así: Cada puesto debe contar con:  Uniforme aprobado por la Supervigilancia.  Arma de dotación y tonga.  Equipo de comunicación radio y batería de respaldo.  Espejo de revisión vehículos en accesos vehiculares  Detector de metales manuales en accesos peatonales.  Xxxxxxxx y su batería.  Xxxxxxx, esferos y papelería en general que requiera para su uso la vigilancia.  Pito. ÚLTIMA MODIFICACIÓN: 0 XX XXXXX XX 2017  Dotación de invierno. (botas de caucho, paraguas e impermeable).  Botón xx xxxxxx de alerta  NOTA: En todo caso el contratista esté obligado cronograma será concertado entre las partes. La compañía de vigilancia designará un funcionario como enlace del contrato con la Universidad con quien tratará las novedades presentadas tanto a cumplir, así nivel operativo como de aquellas administrativo y que emita “LA CONVOCANTE”, con posterioridad a su vez asesore a la firma del contratoUniversidad respecto al servicio. De igual forma, se obliga Se elaborará un panorama de riesgos o estudio de seguridad a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos que el personal que realizará los trabajos ha recibido, previo al inicio del contrato, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. En caso de que el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo a la firma del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTE”, aplique la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante instalaciones al inicio del servicio y este deberá actualizarse cada 6 meses, de acuerdo con la ejecución orientación del administrador operativo del servicio en cabeza de la empresa de vigilancia o de quien ella designe, presentando un informe escrito con las recomendaciones internas y externas correspondientes, las cuales se atenderán en forma conjunta buscando siempre la opción más favorable y aplicando el principio de economía. LA UNIVERSIDAD Suministrará información oportuna con relación a las anomalías cometidas por los vigilantes asignados a la prestación de los trabajosservicios, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”a fin de que se puedan iniciar acciones correctivas inmediatas. La Universidad, mantendrá en buen estado las barreras perimétricas, iluminación, cerraduras y demás elementos de seguridad de sus instalaciones, sin que esto signifique que asume responsabilidad alguna por concepto la seguridad de las instalaciones. La Universidad, impartirá instrucciones a las personas que laboran dentro de sus instalaciones con el fin que se cumplan ciertas medidas de seguridad, a fin de facilitar la ejecución prestación de los trabajos. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcciónservicios, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en tales como:  No permitir el importe de la proposición del LICITANTE. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar ingreso a las instalaciones a personas no identificadas.  No retirar elementos de “LA CONVOCANTE”las instalaciones de la Universidad sin la debida autorización.  Portar el carné de identificación.  Permitir la revisión de vehículos, por lo que cualquier atraso paquetes u otros elementos a la entrada y salida de las instalaciones.  Dejar armas en el programa la portería.  Dar aviso inmediato al personal de ejecución protección asignado a la prestación de los trabajos derivado servicios cuando detecten personas o situaciones sospechosas. ÚLTIMA MODIFICACIÓN: 0 XX XXXXX XX 2017 DISPONIBILIDAD  La compañía de este incumplimientovigilancia debe cumplir con los requisitos establecidos por la Universidad, no será así: El servicio requiere una disponibilidad de 24 horas los 365 días del año, sin interrupciones, para lo anterior, la compañía de vigilancia debe tener una reserva de personal que le permita cubrir cualquier vacante que se presente en cualquier turno, sin importar el motivo que la genere.  De igual forma existen fechas y situaciones especiales que ameritan que la Universidad incremente temporalmente el número de vigilantes en un determinado puesto por seguridad y en que la compañía de vigilancia debe estar en capacidad de cubrir dichos refuerzos previa autorización.  Se debe contar con una central de radio y operaciones que funcione las 24 horas donde el personal de vigilancia en servicio y/o funcionarios de la Universidad puedan encontrar un apoyo y respaldo en caso necesario. ANEXO 1. CARTA REMISORIA DE LA PROPUESTA. El Proponente deberá remitir la Propuesta utilizando el siguiente formato de Carta Remisoria: Ciudad, Fecha Señores: Ciudad. Referencia: INVITACIÓN A COTIZAR N° 2 / 2017 “SERVICIO DE INTEGRAL DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA PARA LAS INSTALACIONES DE LA UNIVERSIDAD LIBRE – SECCIONAL PEREIRA” El suscrito actuando en nombre propio y/o en representación de me comprometo a prestar el Servicio de SERVICIO DE INTEGRAL DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA PARA LAS INSTALACIONES DE LA UNIVERSIDAD LIBRE – SECCIONAL PEREIRA, para diferir la fecha de inicio de los mismos o ampliar el plazo de ejecución del contrato.lo cual declaro:

CAPACITACIÓN. Requisitos: [[CONSIGNAR LA CANTIDAD DE HORAS LECTIVAS, HASTA UN MÁXIMO DE 120] horas lectivas, en [CONSIGNAR LA MATERIA O ÁREA DE CAPACITACIÓN] del personal clave requerido como [CONSIGNAR EL PERSONAL CLAVE REQUERIDO PARA EJECUTAR LA PRESTACIÓN OBJETO DE LA CONVOCATORIA RESPECTO DEL CUAL SE DEBE ACREDITAR ESTE REQUISITO]. Acreditación: Se acreditará con copia simple de [CONSIGNAR CONSTANCIAS, CERTIFICADOS, U OTROS DOCUMENTOS, SEGÚN CORRESPONDA]. Importante C EXPERIENCIA DEL POSTOR EN LA ESPECIALIDAD Requisitos: El LICITANTE postor debe acreditar un monto facturado acumulado equivalente a [CONSIGNAR EL MONTO DE FACTURACIÓN EXPRESADO EN NÚMEROS Y LETRAS EN LA MONEDA DE LA CONVOCATORIA, MONTO QUE NO PODRÁ SER MAYOR A DOS (2) VECES EL VALOR ESTIMADO DE LA CONTRATACIÓN O DEL ÍTEM, por la contratación de servicios de consultoría iguales o similares al objeto de la convocatoria, durante los diez (10) años anteriores a la fecha de la presentación de ofertas que resulte ganador estará obligado se computarán desde la fecha de la conformidad o emisión del comprobante de pago, según corresponda. Se consideran servicios de consultoría similares a cumplir los siguientes [CONSIGNAR LOS SERVICIOS DE CONSULTORÍA SIMILARES AL OBJETO CONVOCADO]. Acreditación: La experiencia del postor en la especialidad se acreditará con copia simple de (i) contratos u órdenes de servicios, y su respectiva conformidad o constancia de prestación; o (ii) comprobantes de pago cuya cancelación se acredite documental y fehacientemente, con voucher de depósito, nota de abono, reporte de estado de cuenta, cualquier otro documento emitido por Entidad del sistema financiero que acredite el abono o mediante cancelación en el mismo comprobante de pago13. Los postores pueden presentar hasta un máximo de veinte (20) contrataciones para acreditar el requisito de calificación y el factor “Experiencia de Postor en la Especialidad”. En caso los postores presenten varios comprobantes de pago para acreditar una sola contratación, se debe acreditar que corresponden a dicha contratación; de lo contrario, se asumirá que los comprobantes acreditan contrataciones independientes, en cuyo caso solo se considerará, las disposiciones veinte (20) primeras contrataciones indicadas en materia el Anexo Nº 10 referido a la Experiencia del Postor en la Especialidad. En el caso de seguridad industrialservicios de ejecución periódica, salud ocupacional y protecciónsolo se considera como experiencia la parte del contrato que haya sido ejecutada a la fecha de presentación de ofertas, sin perjuicio debiendo adjuntarse copia de las demás disposiciones legales conformidades correspondientes a tal parte o los respectivos comprobantes de pago cancelados. En los casos que se acredite experiencia adquirida en consorcio, debe presentarse la promesa de consorcio o el contrato de consorcio del cual se desprenda fehacientemente el porcentaje de las obligaciones que se asumió en el contrato presentado; de lo contrario, no se computará la experiencia proveniente de dicho contrato. Asimismo, cuando se presenten contratos derivados de procesos de selección convocados antes del 20.09.2012, la calificación se ceñirá al método descrito en la Directiva “Participación de Proveedores en Consorcio en las Contrataciones del Estado”, debiendo presumirse que el contratista esté obligado a cumplirporcentaje de las obligaciones equivale al porcentaje de participación de la promesa de consorcio o del contrato de consorcio. En caso que en dichos documentos no se consigne el porcentaje de participación se presumirá que las obligaciones se ejecutaron en partes iguales. Si el titular de la experiencia no es el postor, así como de aquellas que emita “LA CONVOCANTE”, con posterioridad consignar si dicha experiencia corresponde a la firma del contrato. De igual forma, se obliga a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos matriz en caso que el personal que realizará postor sea sucursal, o fue transmitida por reorganización societaria, debiendo acompañar la documentación sustentatoria correspondiente. Si el postor acredita experiencia de una persona absorbida como consecuencia de una reorganización societaria, debe presentar adicionalmente el Anexo N° 11. Cuando en los trabajos ha recibidocontratos, previo al inicio órdenes de servicios o comprobantes de pago el monto facturado se encuentre expresado en moneda extranjera, debe indicarse el tipo de cambio venta publicado por la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP correspondiente a la fecha de suscripción del contrato, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. En caso de que el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación emisión de la Industria orden de la Construcción servicio o de la Cámara Mexicana cancelación del comprobante de la Industria pago, según corresponda. Sin perjuicio de la Construcciónlo anterior, presentará debidamente requisitado, previo los postores deben llenar y presentar el Anexo Nº 10 referido a la firma Experiencia del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTE”, aplique Postor en la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante la ejecución de los trabajos, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”, por concepto de la ejecución de los trabajosEspecialidad. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en el importe de la proposición del LICITANTE. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar a las instalaciones de “LA CONVOCANTE”, por lo que cualquier atraso en el programa de ejecución de los trabajos derivado de este incumplimiento, no será motivo para diferir la fecha de inicio de los mismos o ampliar el plazo de ejecución del contrato.Importante

CAPACITACIÓN. El LICITANTE que resulte ganador estará obligado a cumplir las disposiciones Como mínimo el personal asignado para el servicio en materia la Universidad deberá estar capacitado en: Derechos Humanos, calidad y servicio al cliente, normatividad legal en vigilancia, manejo xx xxxxx, estudio de seguridad industrialy curso en manejo de medios tecnológicos. SUPERVISIÓN Como control de calidad del servicio prestado se debe hacer una revista de inspección a todos y cada uno de los puestos contratados, salud ocupacional así:  Horas Hábiles: (3) revisiones (mañana, tarde y protecciónnoche)  Horas No Hábiles: (6) revisiones (2 en la mañana, sin perjuicio 2 en la tarde y 2 en la noche).  El servicio de supervisión debe ser reacción ante situaciones de peligro o emergencias.  NOTA: SE ENTIENDE POR HORAS NO HÁBILES, LAS NOCHES Y FINES DE SEMANA, INCLUYENDO LOS DÍAS FESTIVOS. DOTACIÓN La Compañía de vigilancia debe cumplir con las demás disposiciones legales normas vigentes establecidas por la superintendencia de vigilancia y seguridad privada y los requisitos establecidos por La Universidad, así: Cada puesto debe contar con:  Uniforme aprobado por la Supervigilancia.  Arma de dotación y tonga.  Equipo de comunicación radio y batería de respaldo.  Espejo de revisión vehículos en accesos vehiculares  Detector de metales manuales en accesos peatonales.  Xxxxxxxx y su batería.  Xxxxxxx, esferos y papelería en general que requiera para su uso la vigilancia.  Pito.  Dotación de invierno. (botas de caucho, paraguas e impermeable).  Botón xx xxxxxx de alerta  NOTA: En todo caso el contratista esté obligado cronograma será concertado entre las partes. La Compañía de Vigilancia designará un funcionario como enlace del contrato con La Universidad con quien tratará las novedades presentadas tanto a cumplir, así nivel operativo como de aquellas administrativo y que emita “LA CONVOCANTE”, con posterioridad a su vez asesore a la firma del contratoUniversidad respecto al servicio. De igual forma, se obliga Se elaborará un panorama de riesgos o estudio de seguridad a acreditar ante “LA CONVOCANTE”, previamente al inicio de los trabajos que el personal que realizará los trabajos ha recibido, previo al inicio del contrato, la capacitación por parte de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada y registrada para ello conforme a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambiental. En caso de que el LICITANTE ganador, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo a la firma del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTE”, aplique la retención del 2 (dos) al millar del monto de cada una de las estimaciones que durante instalaciones al inicio del servicio y este deberá actualizarse cada 6 meses, de acuerdo con la ejecución orientación del administrador operativo del servicio en cabeza de la empresa de vigilancia o de quien ella designe, presentando un informe escrito con las recomendaciones internas y externas correspondientes, las cuales se atenderán en forma conjunta buscando siempre la opción más favorable y aplicando el principio de economía. LA UNIVERSIDAD Suministrará información oportuna con relación a las anomalías cometidas por los vigilantes asignados a la prestación de los trabajosservicios, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”a fin de que se puedan iniciar acciones correctivas inmediatas. La Universidad, mantendrá en buen estado las barreras perimétricas, iluminación, cerraduras y demás elementos de seguridad de sus instalaciones, sin que esto signifique que asume responsabilidad alguna por concepto la seguridad de las instalaciones. La Universidad, impartirá instrucciones a las personas que laboran dentro de sus instalaciones con el fin que se cumplan ciertas medidas de seguridad, a fin de facilitar la ejecución prestación de los trabajos. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcciónservicios, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse en tales como:  No permitir el importe de la proposición del LICITANTE. Una vez adjudicado el contrato, y en el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “LA CONVOCANTE”, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección ambiental, éste no podrá ingresar ingreso a las instalaciones a personas no identificadas.  No retirar elementos de “LA CONVOCANTE”las instalaciones de La Universidad sin la debida autorización.  Portar el carné de identificación.  Permitir la revisión de vehículos, por lo que cualquier atraso paquetes u otros elementos a la entrada y salida de las instalaciones.  Dejar armas en el programa la portería.  Dar aviso inmediato al personal de ejecución protección asignado a la prestación de los trabajos derivado de este incumplimiento, no será motivo para diferir la fecha de inicio de los mismos servicios cuando detecten personas o ampliar el plazo de ejecución del contratosituaciones sospechosas.

CAPACITACIÓN. El LICITANTE que resulte ganador estará obligado a cumplir las disposiciones en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y protección, sin perjuicio de las demás disposiciones legales “EL PRESTADOR DEL SERVICIO” deberá demostrar que el contratista esté obligado personal al ingresar al servicio, ha recibido capacitación de por lo menos Cuarenta horas y tener conocimiento teórico y práctico en las siguientes materias: • Seguridad física a cumplirinstalaciones. • Prevención y combate de incendios. • Capacitación y vigilancia industrial. • Prevención y toma de decisiones ante amenazas de bomba. • Primeros auxilios. • Organismo que otorga la capacitación. ➢ “EL PRESTADOR DEL SERVICIO” deberá contar con centros de capacitación para tal efecto, así como de aquellas que emita los cuales se ubicarán preferentemente en su domicilio fiscal. ➢ “LA CONVOCANTE”SEP” podrá cerciorarse de dicha capacitación a través de los métodos que juzgue convenientes. ➢ “EL PRESTADOR DEL SERVICIO” deberá contemplar programas de actualización para el personal activo cada tres meses, con posterioridad independientemente a la firma del contratolos que el mismo tenga integrados a su programa de capacitación. De igual forma, ➢ “EL PRESTADOR DEL SERVICIO” se obliga a acreditar ante “LA CONVOCANTE”entregar a la Dirección de Seguridad y Protección Civil, previamente al inicio copia fotostática de los trabajos documentos que integra el personal expediente de cada elemento en activo y de nuevo ingreso, mismo que realizará deberá incluir entre otros comprobante de estudios, de domicilio actualizado, examen especializado para detectar si es o no alcohólico y que no utiliza sustancias psicotrópicas ni estupefacientes y constancia de participación en cursos. Así como entregar los trabajos ha recibidoresultados del examen psicométrico efectuado a cada elemento, previo que reflejen su capacidad para desempeñar el servicio requerido. Las obligaciones derivadas de la suscripción del (los) contrato(s) respectivo(s), serán garantizadas por el (los) proveedor(s) ganador(es), mediante fianza expedida por institución autorizada, por un importe equivalente al inicio 10% del monto del (los) mismo(s), sin incluir el IVA a Favor de la Tesorería de la Federación y a disposición de la Secretaría de Educación Pública En la redacción de la fianza de garantía se deberá indicar “Que garantiza el fiel y exacto cumplimiento de todas y cada una de las obligaciones derivadas del contrato”. Asimismo, en dicha fianza se deberán transcribir las siguientes leyendas: “En caso de prórroga o espera, la capacitación por parte vigencia de “2019, AÑO XXX XXXXXXXX DEL SUR, XXXXXXXX XXXXXX” una empresa debidamente autorizada la fianza quedará automáticamente prorrogada en concordancia con dicha prórroga o espera y registrada para ello conforme a lo dispuesto por al efecto (Compañía emisora de la Ley Federal Fianza) pagará en términos xx Xxx hasta la cantidad de 10% total del Trabajo, contrato”. Salvo que la entrega de los bienes y/o servicios se realice antes de la fecha establecida en las materias relacionadas con los trabajos, así como en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Protección Ambientalel contrato o formalización del mismo. En caso de que incremento en el LICITANTE ganadorservicio objeto, decida recibir capacitación del Instituto de Capacitación de el proveedor deberá entregar la Industria de la Construcción de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción, presentará debidamente requisitado, previo modificación respectiva a la firma del contrato, el formato PT-11, para que “LA CONVOCANTE”, aplique la retención del 2 (dos) garantía de cumplimiento por dicho incremento. Esta garantía será aplicada en forma proporcional al millar del monto de cada una lo incumplido en el contrato de las estimaciones que durante referencia en la ejecución entrega y/o prestación total o parcial de los trabajos, presente para cobro ante “LA CONVOCANTE”, por concepto de la ejecución de los trabajos. Dichas aportaciones al Instituto de Capacitación de la Industria de la Construcción, vía retención, en ningún caso deberán repercutirse bienes y/o servicios adjudicado en el importe de la proposición del LICITANTEcontrato. Una vez adjudicado el contrato(NOMBRE) .MANIFIESTO BAJO PROTESTA DE DECIR VERDAD, y en el supuesto de que el contratista no acredite fehacientemente y a satisfacción de “QUE LOS DATOS AQUÍ ASENTADOS, SON CIERTOS Y HAN SIDO DEBIDAMENTE VERIFICADOS, ASÍ COMO QUE CUENTO CON FACULTADES SUFICIENTES PARA SUSCRIBIR LA CONVOCANTE”PROPUESTA EN LA PRESENTE LICITACIÓN PÚBLICA, que su personal ha recibido capacitación en materia de seguridad industrialA NOMBRE Y REPRESENTACIÓN DE :(PERSONA FÍSICA O MORAL) NUM. DE LICITACIÓN PÚBLICA NACIONAL REFORMAS AL ACTA CONSTITUTIVA: NOMBRE DEL APODERADO O REPRESENTANTE DESCRIPCIÓN DEL OBJETO SOCIAL: NOMBRE(S) APELLIDO MATERNO RELACIÓN DE ACCIONISTAS: APELLIDO PATERNO NUM. DE LA ESCRITURA PÚBLICA EN LA QUE CONSTA SU ACTA CONSTITUTIVA: NOMBRE, salud ocupacional y protección ambientalNÚMERO Y CIRCUNSCRIPCION XXX XXXXXXX PÚBLICO ANTE EL CUAL SE DIO FE DE LA MISMA CORREO ELECTRÓNICO FAX: ENTIDAD FEDERATIVA CÓDIGO POSTAL TELÉFONOS REGISTRO FEDERAL DE CONTRIBUYENTES DOMICILIO CALLE Y NÚMERO COLONIA: DELEGACIÓN O MUNICIPIO DATOS DEL DOCUMENTO MEDIANTE EL CUAL ACREDITA SU PERSONALIDAD Y FACULTADES ESCRITURA PÚBLICA NÚMERO: FECHA: NOMBRE, éste no podrá ingresar a las instalaciones de “NÚMERO Y CIRCUNSCRIPCION XXX XXXXXXX PÚBLICO ANTE EL CUAL SE OTORGO FECHA Y DATOS DE INSCRIPCION DE LAS ESCRITURAS PUBLICAS EN EL REGISTRO PUBLICO DE LA CONVOCANTE”PROPIEDAD Y DE COMERCIO NOTA: EL PRESENTE FORMATO PODRÁ SER REPRODUCIDO POR CADA LICITANTE EN EL MODO QUE ESTIME CONVENIENTE, por lo que cualquier atraso en el programa de ejecución de los trabajos derivado de este incumplimientoDEBIENDO RESPETAR SU CONTENIDO, no será motivo para diferir la fecha de inicio de los mismos o ampliar el plazo de ejecución del contratoPREFERENTEMENTE, EN EL ORDEN INDICADO.